Transformation Lead S15

Dienst ICT Uitvoering (DICTU)

Dienst ICT Uitvoering (DICTU)
In overleg
6 maanden
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Opdrachtbeschrijving:

Het programma RijksZaak (DICTU) zoekt een Transformation Lead die leiding neemt over de verbetering van processen zoals prospecteren, offereren, demo's, onboarding en quality assurance. Daarnaast het inzetten van Pega Best Practices binnen alle processen van DICTU en de processen naar haar klanten (zoals werken met Constellation, App Studio, BluePrint) en aanverwante zaken als agile/scrum en projectmatig werken. Resultaatgericht werken naast de huidige operatie is cruciaal. Binnen de opdracht is kennisoverdracht naar de organisatie en het management essentieel, zodat duurzame organisatieontwikkeling plaatsvindt.

De Transformation Lead is aanspreekpunt voor diverse rollen binnen het expertisecentrum en geeft dagelijkse sturing, vooral bij nieuwe klanttrajecten. Vanwege het vertrek van een teamlead verzorgt de Transformation Lead ook kennisoverdracht naar de nieuw aan te stellen teamlead.

Achtergrond opdracht:

Er moet een meer mature organisatie met bijbehorende processen ontstaan waar de Transformation Lead leiding aan geeft. Daarom is ruime ervaring met Pega en consultancy vereist, aangevuld met bestuurlijke sensitiviteit en adviesvaardigheden om op directieniveau bij te dragen, en het vermogen om inhoudelijk samen te werken met technische collega's.

Dit ben jij

  • Minimaal vijf jaar aantoonbare kennis van en werkervaring met contract- en
    leveranciersmanagement, onderbouwd met concrete projecten en
    rolbeschrijving
  • Minimaal vijf jaar aantoonbare kennis van en werkervaring als business
    architect, onderbouwd met concrete projecten en rolbeschrijving
  • Minimaal vijf jaar aantoonbare kennis van en werkervaring met
    implementatietrajecten, onderbouwd met concrete projecten en
    rolbeschrijving
  • Minimaal vijf jaar aantoonbare kennis van en werkervaring met
    programmamanagement, onderbouwd met concrete projecten en rolbeschrijving
  • Certified Senior System Architect (Pega) met ruime praktijkervaring
  • Certified Business Architect (Pega) met ruime praktijkervaring
  • Certified Decisioning Consultant (Pega) met ruime praktijkervaring
  • Ervaring met Agile-werkwijzen (Storymapping, User Stories, Innovation
    games)
  • Ervaring binnen overheidsorganisaties
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback