Adviseur recreatie en toerisme

Gemeente West-Betuwe

€3.824 — €5.624 / maand
6 maanden
HBO - WO
Nog 6 dagen

Dit ga je doen

Profielschets Adviseur Recreatie en Toerisme (a.i.)
Een ervaren adviseur die gedurende een zwangerschaps- en ouderschapsverlofperiode de lopende werkzaamheden, projecten en samenwerkingsverbanden kan voortzetten.
De adviseur is verantwoordelijk voor de beleidsmatige en strategische advisering op het gebied van recreatie en toerisme. Daarbij onderhoudt de adviseur een breed netwerk van ondernemers, maatschappelijke partners, regionale samenwerkingsverbanden en andere gemeenten. Het takenpakket bestaat een sterke combinatie van beleidsontwikkeling, bestuurlijke advisering, projectcoördinatie/-uitvoering, budgetbeheer en relatiemanagement. Ook stemt de adviseur intern af met het gemeentebestuur en met andere afdelingen.
De adviseur vertegenwoordigt de gemeente in verschillende (boven)regionale samenwerkingen, waaronder Regio Rivierenland. Daarnaast bewaakt en stimuleert de adviseur de uitvoering van het gemeentelijke recreatie- en toerismebeleid en diverse (subsidie-)projecten.
Belangrijke werkzaamheden zijn onder andere:

  • Adviseren van bestuur, management en collega's over recreatie- en toerismevraagstukken.
  • Coördineren en begeleiden van recreatieve en toeristische projecten en uitvoeringsprogramma's.
  • Vertegenwoordigen van de gemeente in samenwerkingsverbanden en werkgroepen.
  • Onderhouden van contacten met recreatieve ondernemers, inwoners, belangenorganisaties en overheden.
  • Opstellen van bestuurlijke voorstellen, memo's en beleidsstukken.
  • Beheren van diverse budgetten en bijdragen aan planning- en controlproducten.
  • Beantwoorden van interne en externe adviesvragen over recreatie of toerisme.

Dit ben jij

  • 20• Aantoonbare ervaring als beleidsadviseur of -medewerker of
    projectleider binnen recreatie, toerisme
  • 20• HBO of WO werk- en denkniveau. Aan te tonen met relevante opleiding(en)
    en opdrachten
  • 20• Ervaring met gemeentelijke besluitvormingsprocessen en bestuurlijke
    advisering
  • Ervaring met regionale samenwerking
  • Tijdens gesprek blijk geven van -goede mondelinge vaardigheden -zelfstandig
    kunnen opereren -verbindende kwaliteiten

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

Vincent Vermeulen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Gemeente Noordoostpolder vacatures

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Vincent neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback