Technisch Cybersecurity Expert

Nederlandse Spoorwegen (NS)

€6.843 — €7.821 / maand
5 maanden
HBO - WO
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Dit ga je doen

Daarom wil je als Technisch Cybersecurity Expert bij NS werken

  • Je maat zichtbare impact op een maatschappelijk vitale organisatie;  Cyberveiligheid staat bij NS hoog op de agenda.
  • Je ondersteunt DevOps-teams (die werken met moderne cloud- en containertechnologieën zoals Azure, AWS en Kubernetes) en projectteams bij concrete securityvragen en incident-gerelateerde hulpverzoeken.
  • Je draagt structureel bij aan het verbeteren van securitywerkwijzen, kennisdeling en herbruikbare security-oplossingen binnen NS.
  • Je werkt mee aan het Secure Software Development (SSD)  programma en borgt dat de NS DevOps teams volgens veilige standaarden ontwikkelen. Door bijvoorbeeld security champions te coachen en het uitwerken van quality gates. 

Dit ga je doen als Technisch Cybersecurity Expert
Binnen een grote en complexe IT-omgeving is het belangrijk dat security niet alleen op papier goed geregeld is, maar ook praktisch en technisch goed wordt toegepast binnen teams, systemen en platformen. Als Technisch Cybersecurity Expert op DevSecOps versterk je het Green Cyber Support Team. Je houdt je onder andere bezig met analyseren van complexe securityvraagstukken, ondersteuning bij incidentgerelateerde hulpverzoeken en begeleiden van teams bij het oplossen van technische problemen.

Implementatie van securitymaatregelen: je helpt bij het configureren en toepassen van securityfunctionaliteit binnen onder andere Azure, AWS en Kubernetes, zoals netwerk- en ingressfiltering, identiteits- en toegangsbeveiliging en DNS-beveiliging.

Secure Software Development en automatisering: je draagt bij aan het SSD-programma door uit te werk hoe securityscans en securitycontroles in CI/CD-processen geïntegreerd en geautomatiseerd moeten worden. En je coacht Security Champions bijvoorbeeld met het begrijpen van bevindingen en uitdragen naar andere teamleden..

Kwetsbaarheden en herstelmaatregelen: je analyseert securitybevindingen, helpt teams bij het bepalen van passende maatregelen en begeleidt remediationtrajecten totdat risico’s aantoonbaar zijn verminderd.

Kennisborging en adoptie: je ontwikkelt herbruikbare configuratievoorbeelden, kennisartikelen en runbooks, zodat teams securitymaatregelen zelfstandig, consistent en herhaalbaar kunnen toepassen.
 


Hier ga je werken

Het Green Cyber Support Team is onderdeel van Cyber Security Operations, dé technische cybersecurityafdeling van NS IT waar expertise op het gebied van cyberveiligheid samenkomt.
Binnen Cyber Security Operations werken verschillende gespecialiseerde teams nauw samen aan het verhogen van de digitale weerbaarheid van NS. Het Green Cyber Support Team richt zich op het ondersteunen van DevOps-teams en digitale dienstverlening, en helpt security praktisch te integreren in systemen, processen en projecten.
Je werkt daarbij nauw samen met Technical Information Security Officers (TISO’s), securityspecialisten, architecten, platform engineers en beheerteams. Zo zorg je ervoor dat securitymaatregelen niet alleen worden ontworpen, maar ook daadwerkelijk effectief worden geïmplementeerd en gebruikt. 


Dit zijn de eisen

  • Minimaal HBO- of WO-werk- en denkniveau, of aantoonbaar gelijkwaardige ervaring binnen het ICT-domein.
  • Aantoonbaar minimaal 4 jaar relevante werkervaring als softwareontwikkelaar, systeembeheerder, cloud engineer, security engineer of vergelijkbare technische rol.
  • Aantoonbare ervaring met zelfstandig werken binnen SSD programma’s en ervaring in een grote organisatie/complexe bestuurlijke context.
  • Je werkt hands-on, pragmatisch en resultaatgericht in complexe IT‐landschappen.
  • Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.

Daarnaast is het een pre als je ervaring hebt op deze onderwerpen:

DevSecOps, CI/CD en automatisering 

  • Bekendheid met best practices voor secure SDLC/DevSecOps (OWASP, CIS, ASVS).
  • Aantoonbare ervaring met het integreren van geautomatiseerde securityscans en 'security gates' in CI/CD-pipelines (bijv. Azure DevOps, GitHub Actions of GitLab CI). 
  • Infrastructure-as-Code en security (bijv. Terraform, ARM/Bicep, CloudFormation) 

Scanning, runtime en policy

  • Ervaring met SAST/DAST/IAST en dependency-scanning (SonarQube, Snyk, Checkmarx, Veracode, OWASP ZAP, e.d.) en het automatiseren van scan-resultaatverwerking en remediatie.
  • Kennis van container- en Kubernetes-security: van image scanning (bijv. Trivy) en hardening tot policy-as-code / enforcement (bijv. OPA/Rego, Kyverno of Gatekeeper)

Geheimen-, key- en supply chain security

  • Ervaring met geheimen- en key management (HashiCorp Vault, Azure Key Vault, AWS Secrets Manager) en veilige injectie in pipelines/workloads.
  • Kennis van supply chain security: SBOM-generatie, image signing (cosign), provenance (Sigstore) of vergelijkbare maatregelen.

Op NS kun je rekenen

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit.

Dit ben jij

  • Minimaal HBO- of WO-werk- en denkniveau, of aantoonbaar gelijkwaardige
    ervaring binnen het ICT-domein
  • Aantoonbaar minimaal 4 jaar relevante werkervaring als
    softwareontwikkelaar, systeembeheerder, cloud engineer, security engineer
    of vergelijkbare technische rol
  • Aantoonbare ervaring met zelfstandig werken binnen SSD programma’s en
    ervaring in een grote organisatie/complexe bestuurlijke context
  • Hands-on, pragmatische instelling en resultaatgericht werken binnen
    complexe IT-landschappen
  • Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van
    de Nederlandse taal
  • Je hebt de werkwijze en voorwaarden van NS Inhuurdesk middels onderstaande
    link gelezen en gaat hiermee akkoord.
    https://www.werkenbijns.nl/werkwijze-en-voorwaarden
  • Graag op het voorblad toelichten of ervaring is opgedaan met: DevSecOps,
    CI/CD en automatisering o Bekendheid met best practices voor secure
    SDLC/DevSecOps (OWASP, CIS, ASVS). o Aantoonbare ervaring met het
    integreren van geautomatiseerde securityscans en 'security gates' in
    CI/CD-pipelines (bijv. Azure DevOps, GitHub Actions of GitLab CI). o
    Infrastructure-as-Code en security (bijv. Terraform, ARM/Bicep,
    CloudFormation)
  • Graag op het voorblad toelichten of ervaring is opgedaan met: Scanning,
    runtime en policy o Ervaring met SAST/DAST/IAST en dependency-scanning
    (SonarQube, Snyk, Checkmarx, Veracode, OWASP ZAP, e.d.) en het
    automatiseren van scan-resultaatverwerking en remediatie. o Kennis van
    container- en Kubernetes-security: van image scanning (bijv. Trivy) en
    hardening tot policy-as-code / enforcement (bijv. OPA/Rego, Kyverno of
    Gatekeeper)
  • Graag op het voorblad toelichten of ervaring is opgedaan met: Geheimen-,
    key- en supply chain security o Ervaring met geheimen- en key management
    (HashiCorp Vault, Azure Key Vault, AWS Secrets Manager) en veilige injectie
    in pipelines/workloads. o Kennis van supply chain security: SBOM-generatie,
    image signing (cosign), provenance (Sigstore) of vergelijkbare maatregelen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Gemeente Noordoostpolder vacatures

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback