Vergunningverlener Grondwater en Watersystemen

Waterschap Scheldstromen

Waterschap Scheldstromen
€4.313 — €5.848 / maand
11 maanden
HBO
Nog 4 dagen

Dit ga je doen

 

Word jij ook een waterschapper?
Waterschappers zijn doeners. Met de voeten -soms letterlijk- in de klei. Iedere Zeeuw is dagelijks afhankelijk van ons werk. En onze rol krijgt nog meer impact als je kijkt naar de enorme uitdagingen door klimaatverandering, zoals de zeespiegelstijging en beschikbaarheid van zoetwater. Om Zeeland veilig te houden en het welzijn van haar inwoners te waarborgen, zoeken wij collega’s die mee willen bouwen aan onze prachtige provincie.

Opdracht 
Of het nu gaat om aanleggen van riolering, besproeiing van gewassen of ondergrondse inspectie van een benzinepomp: waar grondwater onttrokken moet worden, zijn er gevolgen voor de omgeving. Juist in Zeeland, waar zoet grondwater schaars is, is het extra belangrijk om hier zorgvuldig mee om te gaan. Om schade te voorkomen en de gevolgen te beperken, is het daarom nodig om vooraf een melding te doen of een vergunning aan te vragen.
Jij begeleidt particulieren en ondernemers naar een vergunning zodat zij veilig grondwater kunnen onttrekken tijdens (bouw)projecten of voor beregening van gewassen
Dat doe je door:

  •      Hen vanaf het eerste contactmoment helder en volledig te informeren over het aanvraagproces en mogelijke risico’s, zoals een verontreinigde bodem, verstoord waterpeil of een potentieel onveilige situatie voor de omgeving.
  • Aanvragen in behandeling te nemen en bemalingsadviezen en bijgevoegde rapportages te beoordelen. Je onderzoekt of de juiste berekeningen zijn uitgevoerd, brengt de risico’s in kaart en beoordeelt of er aan alle voorwaarden voor de vergunningverlening wordt voldaan. Huist er een beschermd diersoort, is er een bodemverontreiniging aanwezig of is er risico op verzilting? Bij complexe aanvragen overleg je met hydrologen, biologen, bedrijven en/of overheidsinstanties.
  • Jouw bevindingen te vertalen naar een helder advies, waarbij je de belangen van het waterschap centraal stelt en tegelijkertijd meedenkt in oplossingen voor de aanvrager. 
  • Bij een positief besluit de vergunning op te stellen en deze over te dragen aan toezichthouders en handhavers voor verdere opvolgingDe vergunningen hebben voor 75% betrekking op grondwateronttrekkingen en voor 25% op watersystemen. Ook integrale combinaties met wegen en waterkeringen komen voor. Daarnaast beoordeel je nieuwe plannen en denk je mee over de uitbreiding en ontwikkeling van ons vergunningenbeleid. 

De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie. Vanwege het belang van continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders is sprake van een structurele rol binnen het team die volledige inbedding in de organisatie vereist.

Dit ben jij

  • De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en
    waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven
    te zijn door de kandidaat zelf (uploaden bij gevraagde documenten bij
    inschrijving)
  • Je hebt een hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een richting als
    geohydrologie, watermanagement of bodemkunde, of een andere richting met
    relevante werkervaring op het gebied van grondwater
  • Aantoonbare (technische) werkervaring in het vakgebied grondwater
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau, in de
    richting van geohydrologie, watermanagement of bodemkunde of vergelijkbaar
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare (technische) werkervaring in het vakgebied
    grondwater

Bram van Dijk

Recruitment Consultant

Bram van Dijk

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Gemeente Noordoostpolder vacatures

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Bram neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback