Adviseur GGD-GHOR

Dienst ICT Uitvoering (DICTU)

Dienst ICT Uitvoering (DICTU)
In overleg
14 maanden
WO
Nog 6 dagen

Dit ga je doen

Beschrijving project/programma:
De onderlinge afhankelijkheid van eenduidige gegevensuitwisseling en de grote ambities in gezondheidssector vragen om een goede samenwerking tussen de spelers in de Publieke Gezondheid. Om te versnellen en eenheid te organiseren binnen de samenwerkende koepelorganisaties is het bewaken van de samenhang en het komen tot een gedeelde opbrengst van groot belang. De inrichting van sectorale vraagbundeling en de realisatie van een sectorale ontwikkelkalender is omvangrijk en complex en vraagt om voorbereiding en invulling van:
Doel van de sectortafel
Agenda van de sectortafel
Samenstelling van de sectortafel
Governance van de sectortafel
Praktische zaken rond de sectortafel

Omschrijving einde project/programma:
Het programma begeleidt de stakeholders binnen de sector in het opstarten en vormgeven van de samenwerking, opdat het overleg vervolgens door de deelnemende organisaties zelf kan worden voortgezet. Voor de uitvoering van de specifieke ondersteuningsvraag is maximaal

Welke rol heeft de professional binnen het project/programma:
De professional heeft de zelfstandige opdracht om het overleg te initiëren, bij de start als voorzitter op te treden, in overleg met de GGD’en deelnemers uit te nodigen en de deelnemers te ondersteunen bij het organiseren en voorbereiden van afspraken en overleggen. Daarnaast documenteert hij/zij zelfstandig voorstellen voor communicatie naar stakeholders, conform de overeengekomen opdrachtkaders.
De professional werkt zelfstandig, gericht op het behalen van specifieke, vooraf overeengekomen resultaten.

De opdracht is afgerond zodra de overeengekomen resultaten zijn opgeleverd conform de opdrachtomschrijving en zijn overgedragen aan de vertegenwoordiging van de sector, de opdrachtgever en VWS. De overdracht omvat de overeengekomen documenten en resultaten. De beoogde einddatum van de opdracht is 31-12-2027.

  • Het overleg initiëren en bij de start als voorzitter optreden.
  • In overleg met de GGD’en deelnemers uitnodigen.
  • Deelnemers ondersteunen bij het organiseren en voorbereiden van afspraken en overleggen.
  • Zelfstandig voorstellen documenteren voor communicatie naar stakeholders, conform de overeengekomen opdrachtkaders.
  • Werken gericht op het behalen van specifieke, vooraf overeengekomen resultaten.
  • Een evenwichtig samengestelde sectortafel Publieke Gezondheid met de focus op JGZ.
  • Landelijke visie en doelstelling als basis voor samenwerking en interoperabiliteit.
  • Een sectorale ontwikkelkalender (portfolio) die duidelijkheid geeft over de positionering, prioritering en afhankelijkheden op korte en lange termijn terwijl er toch ontwikkelruimte blijft voor nieuwe initiatieven en innovaties.
  • Een prioriteringsoverzicht van digitale initiatieven op basis van volgordelijkheid, haalbaarheid en impact.
  • Een overzicht van gemaakte en nog te maken landelijke technische keuzes waarop doorontwikkeld kan worden, zodat leveranciers hun capaciteit goed (doelmatig en efficiënt) kunnen benutten en het voor GGD’en inzichtelijk wordt wat de mogelijkheden zijn.
  • Een werkend besluitvormingsproces.
  • Een groeipad voor de verdere verbreding van de tafel.

Dit ben jij

  • Je beschikt over minimaal 5 jaar recente en relevante aantoonbare
    werkervaring in de digitalisering van de gezondheidszorg, bij voorkeur
    binnen de JGZ sector
  • De adviseur beschikt over ervaring (op strategisch niveau) en actuele
    kennis van de JGZ-sector
  • Kennis van landelijke en Europese ontwikkelingen op het gebied van
    digitalisering en gegevensuitwisseling is een pré
  • Aantoonbare kennis/ervaring van de organisatie van strategische
    samenwerking met leveranciers in de zorg bij voorkeur in de JGZ
  • Aantoonbare kennis/ervaring van digitalisering binnen de JGZ in relatie tot
    andere zorgsectoren, blijkend uit kennis van beleid, processen en
    applicaties
  • Aantoonbare kennis van (cross-)sectorale gegevensuitwisseling in de zorg,
    bij voorkeur in de JGZ

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Gemeente Noordoostpolder vacatures

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback