Projectleider Omgevingsplan

Gemeente Oldenzaal

Gemeente Oldenzaal
€4.520 — €6.422 / maand
6 maanden
HBO
Nog 13 dagen

Dit ga je doen

Team
Omgeving en Recht.

Opdracht 
Gemeente Oldenzaal werkt de komende jaren aan één integraal omgevingsplan voor de gehele gemeente. Hiermee worden de bestaande bestemmingsplannen vervangen en wordt invulling gegeven aan de verdere implementatie van de Omgevingswet.

Voor deze opgave zoekt de gemeente een ervaren Projectleider Omgevingsplan die verantwoordelijk is voor de inhoudelijke en procesmatige aansturing van het project. De projectleider zorgt voor een integrale aanpak, verbindt de verschillende disciplines binnen de organisatie en draagt zorg voor bestuurlijke besluitvorming en een beheersbaar, publiceerbaar omgevingsplan.

Werkzaamheden
De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor onder andere de volgende werkzaamheden:

  • Voeren van de projectregie op de ontwikkeling van het gemeentelijke omgevingsplan;
  • Opstellen en uitvoeren van een plan van aanpak, planning en fasering;
  • Inrichten, coördineren en aansturen van de projectorganisatie;
  • Bewaken van planning, kwaliteit, voortgang, risico's en integrale samenhang;
  • Adviseren van management, college van burgemeester en wethouders en gemeenteraad over de voortgang en inhoudelijke keuzes;
  • Opstellen van bestuurlijke besluitvormingsstukken;
  • Borgen van de inhoudelijke kwaliteit en integraliteit van het omgevingsplan;
  • Coördineren van de samenhang tussen beleid, regelgeving, gebiedsontwikkelingen en de instrumenten van de Omgevingswet;
  • Vertalen van inhoudelijke keuzes naar het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO);
  • Zorgdragen voor een publiceerbaar en beheersbaar omgevingsplan;
  • Verbinden en aansturen van interne disciplines en externe stakeholders;
  • Fungeren als eerste aanspreekpunt voor betrokken partijen;
  • Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale overleggen, waaronder het SPRONG-traject;
  • Organiseren en begeleiden van participatieprocessen met inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties.

De opdracht bestaat uit

Het zelfstandig realiseren van de projectmatige ontwikkeling van het gemeentelijke omgevingsplan van de gemeente Oldenzaal. De opdracht omvat het:

  • Opstellen en opleveren van een plan van aanpak, inclusief planning, fasering en risicobeheersing voor de ontwikkeling van het omgevingsplan.
  • Uitwerken en opleveren van projectdocumentatie ten behoeve van de integrale ontwikkeling van het omgevingsplan.
  • Coördineren van de inhoudelijke afstemming tussen beleid, regelgeving, gebiedsontwikkelingen en de instrumenten van de Omgevingswet.
  • Opleveren van onderbouwde adviezen en besluitvormingsdocumenten voor bestuurlijke besluitvorming.
  • Uitwerken van een aanpak voor de vertaling van inhoudelijke keuzes naar het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO).
  • Opleveren van voorstellen en adviezen die bijdragen aan een beheersbaar, uitvoerbaar en publiceerbaar omgevingsplan.
  • Organiseren en begeleiden van afstemmingstrajecten met interne en externe stakeholders ten behoeve van de totstandkoming van het omgevingsplan.
  • Opleveren van voortgangsrapportages, risicoanalyses en beheersmaatregelen gedurende de looptijd van de opdracht.

Resultaat

De opdracht is succesvol uitgevoerd wanneer:

  • Een vastgesteld plan van aanpak inclusief planning, fasering en risicoanalyse is opgeleverd.
  • Bestuurlijke besluitvormingsstukken en inhoudelijke adviezen tijdig, volledig en voorzien van een deugdelijke onderbouwing zijn opgeleverd.
  • De samenhang tussen beleid, regelgeving, gebiedsontwikkelingen en Omgevingswetinstrumenten inzichtelijk is gemaakt en vastgelegd.
  • Een werkbaar kader voor de verwerking van het omgevingsplan binnen het DSO is uitgewerkt en opgeleverd.
  • Een beheersbaar en publiceerbaar omgevingsplan is voorbereid conform de afgesproken projectdoelstellingen.
  • Participatie- en afstemmingstrajecten zijn uitgevoerd en de resultaten hiervan zijn vastgelegd en overdraagbaar opgeleverd.
  • Een eindrapportage met voortgang, risico's, aanbevelingen en vervolgacties is opgeleverd, zodat de opdrachtgever de verdere uitvoering zelfstandig kan voortzetten.

De opdrachtnemer bepaalt zelfstandig de wijze waarop deze resultaten worden gerealiseerd.

Randvoorwaarden

  • De Projectleider Omgevingsplan voert de opdracht zelfstandig uit vanuit eigen expertise en professionele verantwoordelijkheid.
  • De opdrachtnemer bepaalt zelf de werkwijze, werkindeling, planning en inzet die nodig zijn om de overeengekomen resultaten te behalen.
  • De opdrachtnemer maakt geen onderdeel uit van de lijnorganisatie en vervangt geen leidinggevende, manager of reguliere medewerker.
  • De opdrachtgever verstrekt de opdracht en toetst uitsluitend de overeengekomen resultaten, kwaliteit, voortgang en oplevermomenten.
  • Er vindt geen hiërarchische aansturing plaats op de dagelijkse uitvoering van de werkzaamheden.
  • Afstemming met bestuurders, medewerkers, samenwerkingspartners en andere stakeholders vindt plaats vanuit de inhoud van de opdracht en niet vanuit een gezagsverhouding.
  • De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor de eigen inzet, planning, middelen en organisatie van de werkzaamheden.
  • De opdracht betreft het leveren van specialistische projectregie en projectresultaten gericht op de ontwikkeling van het omgevingsplan en niet het vervullen van een structurele functie binnen de gemeentelijke organisatie.
  • De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor onder andere de volgende werkzaamheden:

    Voeren van de projectregie op de ontwikkeling van het gemeentelijke omgevingsplan;

  • Opstellen en uitvoeren van een plan van aanpak, planning en fasering;
  • Inrichten, coördineren en aansturen van de projectorganisatie;
  • Bewaken van planning, kwaliteit, voortgang, risico's en integrale samenhang;
  • Adviseren van management, college van burgemeester en wethouders en gemeenteraad over de voortgang en inhoudelijke keuzes;
  • Opstellen van bestuurlijke besluitvormingsstukken;
  • Borgen van de inhoudelijke kwaliteit en integraliteit van het omgevingsplan;
  • Coördineren van de samenhang tussen beleid, regelgeving, gebiedsontwikkelingen en de instrumenten van de Omgevingswet;
  • Vertalen van inhoudelijke keuzes naar het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO);
  • Zorgdragen voor een publiceerbaar en beheersbaar omgevingsplan;
  • Verbinden en aansturen van interne disciplines en externe stakeholders;
  • Fungeren als eerste aanspreekpunt voor betrokken partijen;
  • Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale overleggen, waaronder het SPRONG-traject;
  • Organiseren en begeleiden van participatieprocessen met inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties.

Dit ben jij

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider,
    programmamanager of coördinator binnen het ruimtelijk domein bij een
    gemeente of andere overheidsorganisatie
  • Aantoonbare kennis van de volgende wet- en regelgeving: omgevingswet en het
    instrument omgevingsplan. Onder de werkervaring wordt expliciet vermeld
    waar deze kennis is opgedaan en ingezet
  • Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke besluitvorming binnen een
    gemeentelijke organisatie
  • Aantoonbare werkervaring met het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO)
  • Aantoonbare werkervaring met Rx.Base, STTR Builder, annotaties en
    toepasbare regels
  • Aantoonbare werkervaring met participatieprocessen binnen ruimtelijke
    projecten
  • Aantoonbare werkervaring met het aansturen van multidisciplinaire
    projectteams
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de
    richting van ruimtelijke ordening, planologie, bestuursrecht,
    omgevingsrecht, omgevingskunde of vergelijkbaar
  • Aantoonbare werkervaring met integraal projectmatig werken binnen een
    politiek-bestuurlijke omgeving

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Gemeente Noordoostpolder vacatures

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback