Senior Jurist Grondzaken en Vastgoed

Gemeente Pijnacker-Nootdorp

Gemeente Pijnacker-Nootdorp
€4.520 — €6.422 / maand
6 maanden
HBO
Nog 8 dagen

Dit ga je doen

Opdracht
Doel van de opdracht
De gemeente heeft behoefte aan senior juridische expertise op het gebied van grondzaken, vastgoed en gebiedsontwikkeling. Het doel van de opdracht is het zelfstandig juridisch behandelen en afronden van dossiers rondom gemeentelijke gronden en vastgoed en het leveren van juridische expertise binnen gebiedsontwikkelingen. Daarbij ligt de nadruk op juridisch zorgvuldige overeenkomsten, beheersing van juridische risico's en borging van de belangen van de gemeente.

Resultaat
De opdracht resulteert in zelfstandig behandelde en juridisch afgeronde grond- en vastgoeddossiers en adequate juridische advisering binnen gebiedsontwikkelingen. Concreet worden onder andere overeenkomsten opgesteld, beoordeeld en afgehandeld, zakelijke rechten juridisch geregeld en juridische risico's binnen projecten gesignaleerd en beheerst.

Beheer en reguliere grondzaken

  • Opstellen, beoordelen en afhandelen van (koop)overeenkomsten voor grond- en vastgoedtransacties;
  • Opstellen en actualiseren van huurovereenkomsten, onder andere met verenigingen, stichtingen en overige partijen;
  • Opstellen en toepassen van anti-speculatiebedingen en overige contractuele voorwaarden;
  • Vestigen, wijzigen en beëindigen van zakelijke rechten, waaronder erfpacht, opstalrechten en erfdienstbaarheden;
  • Adviseren over het gebruik van gemeentegrond en gemeentelijk vastgoed, waaronder ingebruikgeving en gebruiksvraagstukken;
  • Opstellen, beoordelen en afhandelen van anterieure overeenkomsten bij particuliere initiatieven;
  • Voeren van gesprekken en onderhandelingen met betrokken partijen;
  • Bewaken van de naleving van contractuele afspraken.

Gebiedsontwikkeling

  • Opstellen en toetsen van complexe anterieure overeenkomsten en samenwerkingsovereenkomsten;
  • Leveren van juridische advisering binnen projectteams;
  • Juridisch ondersteunen van onderhandelingen met marktpartijen;
  • Signaleren, beoordelen en beheersen van juridische risico's binnen gebiedsontwikkelingen.

Randvoorwaarden

  • De professional beschikt over voldoende senioriteit en juridische expertise op het gebied van grondzaken, vastgoed en gebiedsontwikkeling om dossiers zelfstandig te behandelen;
  • De professional moet flexibel inzetbaar zijn binnen verschillende projectteams;
  • De uitvoering vindt plaats in samenhang met betrokken interne en externe partijen, waaronder marktpartijen;
  • Bij de uitvoering moeten de juridische en contractuele belangen van de gemeente worden geborgd.

Zelfstandigheid
De professional pakt dossiers zelfstandig op en heeft ruimte om vanuit de eigen juridische expertise te bepalen hoe deze dossiers worden behandeld en tot een juridisch passend resultaat worden gebracht. Binnen gebiedsontwikkelingen opereert de professional zelfstandig vanuit de eigen juridische deskundigheid, in afstemming en samenwerking met de betreffende projectteams en betrokken partijen.

Dit ben jij

  • Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als jurist
    grondzaken, vastgoedjurist en/of vergelijkbare juridische functie
  • Aantoonbare werkervaring met zakelijke rechten met betrekking tot grond en
    vastgoed, waaronder erfpacht, opstalrechten en/of erfdienstbaarheden
  • Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig voeren van onderhandelingen en
    adviseren over juridische vraagstukken rondom grondzaken, vastgoed en/of
    gebiedsontwikkeling
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring als jurist grondzaken en/of
    vastgoedjurist bij een gemeente, waarbij aantoonbaar ervaring is opgedaan
    met huur- en gebruiksovereenkomsten, zakelijke rechten en reguliere grond-
    en vastgoedtransacties
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig opstellen,
    beoordelen en afhandelen van anterieure overeenkomsten bij particuliere
    initiatieven
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met
    juridische advisering binnen gebiedsontwikkelingen, waaronder het opstellen
    en/of toetsen van complexe anterieure overeenkomsten en/of
    samenwerkingsovereenkomsten en het adviseren binnen multidisciplinaire
    projectteams
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen en toepassen van
    antispeculatiebedingen en overige contractuele voorwaarden bij de uitgifte
    en/of verkoop van gemeentelijke gronden en vastgoed
  • Aantoonbare werkervaring met het signaleren en beheersen van juridische
    risico's en het juridisch ondersteunen en/of zelfstandig voeren van
    onderhandelingen met marktpartijen binnen gebiedsontwikkelingen
  • Beschikbaar voor minimaal 24 uur per week per 1 november 2026

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Gemeente Noordoostpolder vacatures

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback