Veiligheidskundige PIV B Wegen WNZ

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat
€6.002 — €6.860 / maand
12 maanden
HBO
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Je coördineert in overleg met de Technisch Manager alle operationele werkzaamheden, beheersmaatregelen en activiteiten op gebied van veiligheid binnen de projecten en levert een belangrijke bijdrage aan de kwaliteitsborging van alle veiligheidsproducten en –adviezen van externe partijen. Daarnaast bestaat jouw werk uit het inwerken en begeleiden van een onervaren interne PIV. De bedoeling is dat je functie na verloop van tijd wordt overgenomen door een interne PIV en de verwachting is dat dit ruim voor de beoogde contractduur zal plaatsvinden.

Werkzaamheden:

Bijdragen leveren aan en borgen dat het project voldoet aan wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsveiligheid en het uitdragen van de (project)veiligheidsambitie, inclusief taken voor het IPM-team en veiligheidscultuur op basis van het beleid van RWS.
Adviseren van de Technisch Manager over de borging van integrale veiligheid en de toepassing van RWS-veiligheidskaders en -richtlijnen in samenspraak met de V&G-coördinator.
Opstellen van integrale veiligheidsplannen, BTO-keuzes en samenstellen van IVD, inclusief het opvragen van benodigde gegevens.
Coördineren en regisseren (in samenspraak met Technisch Manager/V&G-coördinator) van alle operationele werkzaamheden, beheersmaatregelen en activiteiten op gebied van veiligheid binnen het project.
Uitvoeren van veiligheidsronden om naleving van contract en wetgeving inzake arbeidsveiligheid vast te stellen, voornamelijk in avonden of weekenden, gemiddeld eens per vier weken, en opstellen van rapportages naar aanleiding van deze rondes.
Deelname aan voortgangsoverleggen met opdrachtnemers, overleg met veiligheidsfunctionarissen van de opdrachtnemer en interne overleggen met de V&G-coördinator en de Technisch Manager (gemiddeld eens per twee weken).
Verzorgen van gemiddeld vier keer per jaar een themasessie (lunchmeeting) veiligheid voor het gehele projectteam.
Organiseren en verzorgen van Safety Walks gezamenlijk met de opdrachtnemers (naar verwachting circa drie keer per jaar), inclusief vervoer en meenemen van projectmedewerkers.
Begeleiden van een PIV in opleiding die in dienst is van Rijkswaterstaat.

Over de klant:
Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en werkt dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland.

Cluster PPO B-Wegen

Cluster B-Wegen draagt zorg voor het uitvoeren van het groot variabel onderhoud van het hoofdwegennet binnen de regio West Nederland Zuid (WNZ) van Rijkswaterstaat. Daarnaast ook de voorbereiding voor een aanlegproject van geluidsschermen en vervanging & renovatie projecten in dezelfde regio dat medio 2028-2029 in uitvoering gaat. Het cluster PPO B-wegen zoekt een inhoudelijk deskundige, zelfstandige en ervaren adviseur integrale veiligheid. Deze adviseur maakt onderdeel uit van de discipline technisch management, welke onder de verantwoordelijkheid valt van de Technisch Manager. De Technisch Manager vormt met de Projectmanager, Omgevingsmanager, Contractmanager en de Manager Projectbeheersing het zogeheten IPM-team van PPO B-Wegen. Integrale veiligheid valt onder de verantwoordelijkheid van de Technisch Manager.

  • Bijdragen leveren aan en borgen dat het project voldoet aan wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsveiligheid en het uitdragen van de (project)veiligheidsambitie, inclusief taken voor het IPM-team en veiligheidscultuur op basis van het beleid van RWS.
  • Adviseren van de Technisch Manager over de borging van integrale veiligheid en de toepassing van RWS-veiligheidskaders en -richtlijnen in samenspraak met de V&G-coördinator.
  • Opstellen van integrale veiligheidsplannen, BTO-keuzes en samenstellen van IVD, inclusief het opvragen van benodigde gegevens.
  • Coördineren en regisseren (in samenspraak met Technisch Manager/V&G-coördinator) van alle operationele werkzaamheden, beheersmaatregelen en activiteiten op gebied van veiligheid binnen het project.
  • Uitvoeren van veiligheidsronden om naleving van contract en wetgeving inzake arbeidsveiligheid vast te stellen, voornamelijk in avonden of weekenden, gemiddeld eens per vier weken, en opstellen van rapportages naar aanleiding van deze rondes.
  • Deelname aan voortgangsoverleggen met opdrachtnemers, overleg met veiligheidsfunctionarissen van de opdrachtnemer en interne overleggen met de V&G-coördinator en de Technisch Manager (gemiddeld eens per twee weken).
  • Verzorgen van gemiddeld vier keer per jaar een themasessie (lunchmeeting) veiligheid voor het gehele projectteam.
  • Organiseren en verzorgen van Safety Walks gezamenlijk met de opdrachtnemers (naar verwachting circa drie keer per jaar), inclusief vervoer en meenemen van projectmedewerkers.
  • Begeleiden van een PIV in opleiding die in dienst is van Rijkswaterstaat.

Dit ben jij

  • Beschikt over een afgeronde hbo-opleiding Integrale Veiligheid en rijbewijs
    B
  • Minimaal drie jaar werkervaring met het toepassen van wet- en regelgeving
    op het gebied van arbeidsveiligheid
  • Aantoonbare kennis van en minimaal drie jaar ervaring met het opstellen van
    integrale veiligheidsplannen, ontwerp RI&E’s en BTO-keuzes
  • Aantoonbare kennis van en minimaal drie jaar ervaring met het uitvoeren van
    Safetywalks en veiligheidsrondes en het toetsen van V&G-plannen en
    werkplannen van de opdrachtnemer
  • Minimaal twee jaar ervaring in de GWW-sector, met name in groot onderhoud
    van wegen waarbij volledige snelwegafsluitingen plaatsvinden
  • Aantoonbare kennis van en ervaring met werken bij Rijkswaterstaat en
    adviseren binnen het IPM-rollenmodel
  • Aantoonbare kennis van en ervaring met het geven van voorlichting,
    trainingen en workshops op het gebied van veiligheid
  • Ervaringen opgedaan op het gebied van arbo-veiligheid bij meerdere publieke
    opdrachtgevers
  • Ervaring in het in- en uitrijden van werkvakken van snelwegen en in bezit
    van middelen en diploma’s/toestemmingen om dit te mogen doen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback