Senior beleidsadviseur hogesnelheidslijn

ProRail B.V.

ProRail B.V.
€9.467 — €10.819 / maand
6 maanden
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Het betreft hier een inspanningsgerichte opdracht. De inhuurprofessional voert reguliere taken uit of
vervangt tijdelijk een medewerker. Er is geen concreet eindresultaat afgesproken.

(Alleen detachering, géén zzp)

De senior beleidsadviseur zorgt ervoor dat complexe contractuele vraagstukken binnen de RIA vanuit
één strategische lijn worden beoordeeld en aangepakt. De opdrachtnemer ontwikkelt zelfstandig
contractuele standpunten, bepaalt mede de onderhandelings- en besluitvormingsstrategie en brengt
technische, juridische en contractuele inzichten samen tot gedragen oplossingen. Daarnaast levert
de functie een bijdrage aan Asset Handover, waaronder de beoordeling van Asset Life Reports (ALR’s). Het
betreft een inspanningsgerichte opdracht.

Over de klant:
Bij Asset Management zijn we samen verantwoordelijk voor de optimale betrouwbaarheid en veiligheid
van het spoornet. Door goed onderhoud en beheer houden we het bestaande spoor in topconditie, zodat
de dienstregeling zonder verstoringen kan worden uitgevoerd. Asset Management werkt vanuit het
hoofdkantoor in Utrecht en de vier regiokantoren in Amsterdam, Eindhoven, Rotterdam en Zwolle.

Het Contractmanagementteam (CMT) HSL-Zuid binnen ProRail Assetmanagement is verantwoordelijk
voor het contractmanagement van de Restated Implementation Agreement (RIA) met Infraspeed. Het
team borgt de naleving van contractuele afspraken, de veiligheid, beschikbaarheid en prestaties van de
HSL-Zuid en bereidt de Asset Handover in 2031 voor.

  • Voorbereiden en borgen van contractuele standpunten, besluitvorming en formele correspondentie. Je zorgt ervoor dat standpunten zorgvuldig zijn onderbouwd, besluiten goed zijn vastgelegd en formele communicatie aansluit bij de contractuele afspraken en belangen van ProRail.
  • Initiëren, aansturen en samenbrengen van juridisch advies van interne en externe deskundigen. Je brengt de juiste expertise bij elkaar, bewaakt de samenhang tussen adviezen en vertaalt deze naar concrete aanbevelingen en vervolgstappen.
  • Adviseren en ondersteunen van werkstromen bij complexe contractuele en juridische vraagstukken. Je helpt teams om contractuele risico’s en verplichtingen inzichtelijk te maken en ondersteunt hen bij het vinden van passende oplossingen.
  • Regie voeren op de analyse, uitwerking en oplossing van contractuele vraagstukken en geschillen met Infraspeed. Je brengt de feiten, belangen en contractuele afspraken in kaart en stuurt op een zorgvuldige en doelgerichte afhandeling.
  • Leiden van onderhandelingen en begeleiden van escalaties binnen de contractuele governance. Je bereidt onderhandelingen strategisch voor, vertegenwoordigt de belangen van ProRail en zorgt ervoor dat escalaties via de afgesproken overleg- en besluitvormingsstructuren verlopen.
  • Coördineren van strategisch contractmanagement en stakeholderafstemming. Je verbindt de betrokken partijen, bewaakt de gezamenlijke koers en draagt bij aan de Asset Handover en Asset Life Reports, zodat afspraken, risico’s en aandachtspunten goed worden overgedragen en vastgelegd.
  • De Inhuurprofessional is trekker van het thema issuemanagement binnen het CMT en wordt aangestuurd door de Manager van het CMT.

Dit ben jij

  • Minimaal 10 jaar ervaring als senior contractmanager/beleidsadviseur binnen
    complexe infrastructurele projecten
  • Aantoonbare ervaring met contractuele geschillen, issue resolution, claims
    en complexe onderhandelingen
  • Ervaring met advisering en besluitvorming binnen een bestuurlijk complexe
    omgeving
  • Civieltechnische achtergrond of aantoonbare affiniteit met civiele
    infrastructuur
  • Ervaring met DBFM-contracten in de beheerfase of vergelijkbare beheer- en
    onderhoudscontracten is een pre

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback