Interim directeur Art & Design Zwolle
ArtEZ
- Uitzenden
- 30-11-2026
- 22 uur
Dit ga je doen
profielschets Interimdirecteur Art & Design Zwolle
ArtEZ Academie voor Art & Design Zwolle
Omvang: 0.6 FTE
Ingangsdatum: zo spoedig mogelijk, in overleg
Geen ZZP mogelijk.
Einde opdracht: half juli 2027, met mogelijke uitloop tot december 2027
ArtEZ
ArtEZ University of the Arts is de thuisbasis voor een diverse, internationale gemeenschap van studenten, docenten en onderzoekers die er de ruimte vinden voor artistieke, intellectuele en persoonlijke groei. Kunst bindt ons en zet aan tot vernieuwende ideeën en alternatieve denkwijzen. Met inspirerend kunstonderwijs op hbo bachelor- en masterniveau en toonaangevend artistiek onderzoek creëert ArtEZ de plek waar je een verschil kunt maken, in de kunst én in de samenleving. ArtEZ heeft circa 3.300 studenten en meer dan 1.000 medewerkers op locaties in Arnhem, Enschede en Zwolle.
De visie en missie
ArtEZ staat midden in de maatschappij. Afgestudeerden dragen bij aan een voortdurende vernieuwing van de kunst en aan de kwaliteit van de samenleving. Het onderwijs van ArtEZ haalt kracht uit de breedte over de disciplines van beeldende kunst, vormgeving, architectuur, muziek, dans en theater. (Aankomende) kunstenaars krijgen bij ArtEZ ruimte om van betekenis te zijn: voor individuen, groepen en organisaties. ArtEZ voelt zich medeverantwoordelijk voor een aantrekkelijk en stimulerend cultureel klimaat en voor de culturele infrastructuur in de verschillende gemeenschappen, in Oost-Nederland, landelijk en internationaal.
ArtEZ Academie voor Art & Design Zwolle
ArtEZ Academie voor Art & Design Zwolle leert studenten om werk te maken waarmee een verband wordt gelegd tussen de eigen denk- en leefwereld, de eigenheid en geschiedenis van het vak en de maatschappelijke context waarin zij het vak uitoefenen. Art & Design Zwolle leidt de studenten op om actieve en kritische burgers met een missie te worden. De academie biedt opleidingen aan op het gebied van interieurarchitectuur, beeldende kunst, vormgeving en kunsteducatie.
De opdracht
Vanwege het vertrek van de huidige directeur zoeken we op korte termijn een interimdirecteur die eindverantwoordelijkheid neemt voor de academie. Naast het leidinggeven aan de ervaren hoofden, waarmee de continuïteit en de kwaliteit van de academie worden geborgd, en de professionele interactie met de deelraad, de overige directeuren en het CvB van ArtEZ, zijn er vier belangrijke opgaven die op korte termijn om aandacht van de directeur vragen:
- het verder versterken van de onderlinge samenwerking van de hoofden
- de huisvesting van de verschillende opleidingen
- het doorontwikkelen van het Onderwijs- en Examenreglement
- het positioneren en vertegenwoordigen van de academie in de discussie over ArtEZ clustervorming binnen Art & Design
Je maakt deel uit van de ArtEZ-brede interim-directie Art & Design en van het Centraal Directeuren Overleg en legt verantwoording af aan de voorzitter van het College van Bestuur.
Wie zoeken we?
Een ervaren interimdirecteur die mensen bij elkaar brengt. Iemand met natuurlijk gezag die in korte tijd vertrouwen wint, goed luistert en helder communiceert en daarmee rust en vertrouwen brengt in een goed lopende academie die voortdurend in beweging is.
We zoeken iemand die voldoet aan de volgende eisen:
- Ruime managementervaring. Je hebt ruime aantoonbare ervaring als directeur of leidinggevende met eindverantwoordelijkheid voor personeel, financiën en bedrijfsvoering. Je hebt eerder gewerkt in een organisatie in verandering, kunt snel prioriteren en durft knopen door te hakken.
- Communicatief sterk. Je bent transparant, zichtbaar en aanspreekbaar, legt keuzes helder uit en weet ook moeilijke boodschappen met zorg over te brengen. Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands en Engels.
- Verbindend. Je brengt studenten, docenten, hoofden, onderwijsbureau en collega-academies samen en bouwt bruggen tussen de academie, het cluster, de overige directeuren en het College van Bestuur. Je werkt collegiaal in een gedeelde directie.
- Betrokken. Je ziet de mensen achter de functies, hebt oog voor wat verandering met hen doet en geeft professionals vertrouwen en ruimte. Je hebt ervaring met het bevorderen en borgen van sociale veiligheid, inclusiviteit en diversiteit.
- Thuis in het hoger onderwijs. Je kent het hoger (kunst)onderwijs van binnenuit. Je weet hoe onderwijs, kwaliteitszorg, examinering en medezeggenschap werken. Je hebt affiniteit met beeldende kunst en vormgeving; een netwerk in het culturele en creatieve veld strekt tot aanbeveling.
Dit ben jij
- De aangeboden kandidaat is akkoord dat deze opdracht voor 0.6 fte oftewel
21.6 uur per week wordt uitgevoerd gedurende de gevraagde periode. Uren
zullen geschreven worden naar daadwerkelijk gemaakte uren - De kandidaat beheerst de Engelse taal in woord en geschrift op minimaal
taalniveau (keuze: B1/B2/C1/C2) conform het Europees referentiekader van
het CEFR - De kandidaat beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift op minimaal
taalniveau (keuze: B1/B2/C1/C2) conform het Europees referentiekader van
het CEFR - De inhurende organisatie zal bij gunning van opdracht een
integriteitsverklaring overhandigen aan de kandidaat welke ondertekend
dient te worden. Hier dient u als aanbieder mee akkoord te gaan - Kandidaat heeft minimaal master werk- en denkniveau, verkregen door
relevante werkervaring en/of opleiding - 5(School)vakanties worden door opdrachtgever niet vergoed en kunnen
derhalve niet bij Opdrachtgever in rekening gebracht worden
- Kandidaat heeft toonbaar binnen de afgelopen vijf jaar gewerkt in een
vergelijkbare functie binnen een onderwijsinstelling. - De kandidaat heeft basiskennis en relevante werkervaring met de volgende
software: Osiris, Leerpodium, HR2Day, Elari (financieel systeem), teams, MS
Office Word, Excel, Powerpoint - Kandidaat heeft aantoonbaar ervaring als eindverantwoordelijk directeur
binnen een organisatie met minimaal 100 medewerkers of 1.000
studenten/deelnemers - Kandidaat heeft aantoonbare ervaring opgedaan binnen het HBO of WO
onderwijs - Kandidaat heeft ervaring met organisatieontwikkelingen, verandertrajecten
en samenwerkingstrajecten binnen complexe organisaties - Kandidaat heeft ervaring met huisvestings- of
campusontwikkelingsvraagstukken - Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met kwaliteitszorg, examencommissies,
accreditaties en medezeggenschap binnen het hoger onderwijs - Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen de kunst-, cultuur-,
creatieve of ontwerpsector - De kandidaat beschikt over de volgende competenties en deze zullen getoetst
worden tijdens het gesprek: – Ruime managementervaring. Je hebt ruime
aantoonbare ervaring als directeur of leidinggevende met
eindverantwoordelijkheid voor personeel, financiën en bedrijfsvoering. Je
hebt eerder gewerkt in een organisatie in verandering, kunt snel
prioriteren en durft knopen door te hakken. – Communicatief sterk. Je bent
transparant, zichtbaar en aanspreekbaar, legt keuzes helder uit en weet ook
moeilijke boodschappen met zorg over te brengen. Je spreekt en schrijft
uitstekend Nederlands en Engels. – Verbindend. Je brengt studenten,
docenten, hoofden, onderwijsbureau en collega-academies samen en bouwt
bruggen tussen de academie, het cluster, de overige directeuren en het
College van Bestuur. Je werkt collegiaal in een gedeelde directie. –
Betrokken. Je ziet de mensen achter de functies, hebt oog voor wat
verandering met hen doet en geeft professionals vertrouwen en ruimte. Je
hebt ervaring met het bevorderen en borgen van sociale veiligheid,
inclusiviteit en diversiteit. – Thuis in het hoger onderwijs. Je kent het
hoger (kunst)onderwijs van binnenuit. Je weet hoe onderwijs,
kwaliteitszorg, examinering en medezeggenschap werken. Je hebt affiniteit
met beeldende kunst en vormgeving; een netwerk in het culturele en
creatieve veld strekt tot aanbeveling
Team TenMonks
Het proces
Dit verhaal gaat over jou
Iets voor jou?
Laat het ons weten!
Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.