Consulent inburgering

Gemeente Altena

€3.568 — €5.096 / maand
5 maanden
HBO
Nog 7 dagen

Dit ga je doen

Ervaren inburgeringsconsulent, 32 uur per week

Jouw opdracht 

Als consulent inburgering voer je binnen het sociaal domein regie op een caseload van inburgeraars. Hier hoort ook het wegwerken van achterstanden bij die door diverse oorzaken zijn ontstaan. Je begeleidt nieuwe inwoners naar duurzame participatie, betaald werk, leerwerktrajecten en/of vrijwilligerswerk. Met jouw actuele kennis van de Wet inburgering 2021, de Participatiewet en overige relevante wetgeving stel je passende plannen van aanpak en trajecten op. Je werkt maatwerkgericht, cultuursensitief en integraal samen met collega’s en partners. Daarmee lever je een concrete bijdrage aan de continuïteit van de inburgeringsuitvoering en aan de doelstelling dat statushouders zich veilig en thuis voelen in Altena, een nieuw bestaan kunnen opbouwen en deelnemen aan de samenleving. 

Jouw werk

  • Je voert brede intakes en regie op de caseload van inburgeraars en bewaakt de voortgang en wettelijke termijnen. 
  • Je stelt het persoonlijk Plan Inburgering en Participatie (PIP) en trajectplannen voor re-integratie op en zorgt voor passende begeleiding. 
  • Je begeleidt en coacht inburgeraars individueel en in groepsverband naar betaald werk, leerwerktrajecten en/of vrijwilligerswerk. 
  • Je zet passend instrumentarium voor inburgering en re-integratie in, waaronder de MAP en de Z-route. 
  • Je matcht vraag en aanbod op de arbeidsmarkt en binnen het vrijwilligerswerk. 
  • Je benadert werkgevers en netwerkpartners in de regio en benut kansen voor arbeidsplaatsen, participatie en ontwikkeling. 
  • Je verzorgt intake, rapportage, trajectbegeleiding, beschikkingen en heronderzoeken op grond van de Wet inburgering en de Participatiewet. 
  • Je werkt nauw samen met onder andere consulenten van team Regie, inkomensconsulenten, werkgevers en andere interne en externe partners. 
  • Je levert inhoudelijke input aan de aanpak voor huisvesting en participatie van bijzondere doelgroepen. 
  • Je houdt een complete, overzichtelijke en accurate administratie bij in Suite 4 Werk en Inkomen en hebt oog voor de administratieve kant van het werk. 

Wat breng je mee? 
Je sluit met jouw kennis en vaardigheden aan bij de uiteenlopende behoeften van nieuwe inwoners. Je luistert goed, vraagt door en komt snel tot de kern. Je werkt zelfstandig, houdt regie en blijft zorgvuldig onder druk. Je denkt oplossingsgericht en in kansen, communiceert op verschillende niveaus en weet mensen en organisaties met elkaar te verbinden. Je bent cultuursensitief, klant- en kwaliteitsgericht en kunt je werk goed plannen en organiseren. 

 

Dit ben jij

  • Gemeente Altena stelt een laptop in bruikleen ter beschikking om de
    werkzaamheden voor gemeente Altena op uit te voeren. Opdrachtgever is ermee
    akkoord dat deze laptop ter beschikking gesteld wordt. Kandidaat stemt
    ermee in om deze laptop te gebruiken voor het uitvoeren van de
    werkzaamheden en zal hiervoor een bruikleenovereenkomst ondertekenen via
    Flex-West-Brabant
  • Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau
  • Kandidaat heeft recente ervaring met het voeren van regie caseload
    inburgeraars
  • Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties
  • Kandidaat kan minimaal 60 % van de werktijd de werkzaamheden op de
    werklocatie uitvoeren
  • Kandiaat heeft kennis van de Wet Inburgering,Participatiewet en overige
    relevante wetgeving
  • Kandidaat heeft minimaal 2 jaren ervaring als consulent (klantmanager,
    regisseur) inburgering binnen een gemeentelijke (uitvoeringsorganisatie).
    Deze ervaring moet zijn op gedaan sinds 2021 (nieuwe wet inburgering)
  • Kandidaat heeft recente ervaring met re-integratie regie/begeleiding op
    grond van de Participatiewet, regie/begeleiding op grond van de Wet
    inburgering en het voeren van brede intakes
  • Kandidaat heeft direct voorafgaand aan deze opdracht minimaal 6 maanden
    gewerkt als consulent (klantmanager , regisseur) inburgering binnen een
    gemeentelijke organisatie
  • Kandidaat heeft kennis van passend instrumentarium Inburgering en
    re-integratie
  • Kandidaat heeft ervaring met werken met Suite 4 Werk en Inkomen
  • Kandidaat beschikt over het vermogen om werk goed te kunnen plannen en
    organiseren
  • Kandidaat heeft kennis van de Wet Inburgering,Participatiewet en overige
    relevante wetgeving
  • Kandidaat beschikt over de competentie netwerken en verbinden
  • Kandidaat beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan op
    verschillende niveaus communiceren
  • Kandidaat beschikt over cultuur sensitief vermogen

Sohail Khairi

Recruitment Consultant

Sohail Khairi

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Sohail neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback