Adviseur Participatie

Gemeente Epe

Gemeente Epe
5 maanden
HBO
Nog 4 dagen

Dit ga je doen

Opdracht
De gemeente Epe wil en moet beter aansluiten bij de veranderende vraag vanuit de samenleving. Wij zoeken iemand voor wie het betrekken en samenwerken met inwoners, bedrijven en maatschappelijke partners vanzelfsprekend is en dat kan vertalen naar praktisch participatiebeleid. Iemand die anderen daarin mee kan nemen en enthousiast voor kan maken. Waardoor inwonerparticipatie in de haarvaten van de organisatie wordt geborgd. 

In 2024 is de visie ‘Samen verder’ vastgesteld waarin we beschrijven hoe we als gemeente in de samenleving willen staan. De ambitie is hoog en er zijn flinke stappen te zetten om die te behalen. Daarbij gaat het niet alleen om het betrekken van inwoners bij maatschappelijke ontwikkelingen. Ook het gebruikmaken van gemeenschapskracht en ruimte geven aan de initiatieven van inwoners is belangrijk. Jij gaat aan de slag met het opstellen van de Eper participatieaanpak. En zorgt voor alles wat nodig is om daar in de praktijk mee aan de slag te gaan. Je werkt in deze rol nauw samen met de programmamanager Inwonersparticipatie & Inwonergericht werken en de bestuurscommunicatieadviseur.

Je opdracht richt zich op:

  • Het opstellen en bestuurlijk laten vaststellen van De Eper participatieaanpak – van beleidsplan tot uitvoering en borging. Dit doe je samen met onze inwoners en de organisatie.
  • Het opstellen en bestuurlijk laten vaststellen van de participatieverordening.
  • Het ontwikkelen van trainingen, workshops en een praktische gereedschapskist met tools, die zorgen dat de Eper participatieaanpak een stevige plek krijgt binnen onze beleidsontwikkeling en projecten.
  • Het actief stimuleren van inwonerparticipatie en omgevingsbewustzijn, waardoor participatie een vanzelfsprekend onderdeel wordt van ons dagelijks werk.
  • Het borgen van evaluaties zodat we leren van opgedane ervaringen en onze participatieaanpak kunnen doorontwikkelen en vernieuwen.

Je werkt als Adviseur Participatie onder aansturing van de programmamanager binnen het programma ‘Inwonerparticipatie & Inwonergericht werken’. Maar je maakt onderdeel uit van de eenheid Communicatie binnen het Team Communicatie, Juridische Zaken en Veilig. Een gezellig team waar we naast hard werken ook hard met elkaar kunnen lachen. De eenheid bestaat uit een teamleider, (junior) communicatieadviseurs en een bestuurscommunicatieadviseur. Daarnaast hebben we een toegewijd onlineteam met collega's die zich bezighouden met de doorontwikkeling en het beheer van onze online kanalen. Het team staat voor een goede relatie met collega’s en inwoners, waarbij zij zich gezien en gehoord voelen. Samen werken we aan een communicatieve organisatie en helpen we de organisatie omgevingsbewust te werken.

Je bent inzetbaar vanaf 27 oktober 2025 tot en met 1 mei 2026 voor 16-24 uur per week. Wij vragen flexibele inzet in dagen en aantal uren, omdat de ene week meer inzet gevraagd zal worden dan de andere week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. Je blijft beschikbaar voor de initiële inhuurperiode en de mogelijke verlengingsperioden.

De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. 

Dit ben jij

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als communicatieadviseur, waarvan
    minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van
    inwonersparticipatie, binnen de (semi)overheid
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Aantoonbare werkervaring in een kernrol bij het opstellen van
    participatiebeleid en de uitvoering daarvan in de praktijk
  • Aantoonbare affiniteit met het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving
  • Aantoonbare werkervaring als communicatieadviseur
  • Aantoonbare werkervaring als adviseur inwonersparticipatie binnen de (semi)
    overheid
  • Aantoonbare werkervaring in kernrol bij het opstellen van
    participatiebeleid en de uitvoering daarvan in de praktijk
  • Aantoonbare werkervaring met het werken in een politiek-bestuurlijke
    omgeving

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

Vincent Vermeulen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Vincent neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback