Adviseur Strategie / Public Affairs Veluwe Alliantie

Gemeente Ede

Gemeente Ede
€5.303 — €7.163 / maand
8 maanden
WO
Nog 10 dagen

Dit ga je doen

Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Gemeente Ede mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Gemeente Ede. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak, BV, maatschap of Opting-In constructie is).

Als onderdeel van de aanbestedingsprocedure vindt een screening plaats op integriteit, betrouwbaarheid en zelfstandigheid. Deze screening omvat onder meer een online controle van openbare bronnen en een beoordeling van de arbeidsrelatie conform de Wet DBA. De screening is verplicht en wordt uitgevoerd vóór gunning. De resultaten kunnen leiden tot uitsluiting van deelname.

Allereerst goed om te weten. Deze opdracht voer je uit voor de Veluwe Alliantie maar het contract sluit je met de gemeente Ede. De gemeente Ede heeft namelijk de kassiersfunctie voor de Veluwe Alliantie. 

VeluweAlliantie

De Veluwe is het grootste natuurgebied van Nederland én een populaire plek voor vakantie en vrije tijd. De komende jaren wordt het steeds belangrijker om de ruimte op de Veluwe goed te gebruiken. Dat is nodig voor natuur, klimaat, wonen én recreatie.

Om inwoners en bezoekers ook in de toekomst een mooie natuurervaring te bieden, is een betere spreiding van recreatie nodig. Er moet nieuwe ruimte komen waar mensen kunnen ontspannen, zonder dat de natuur onder druk staat. Grondeigenaren, overheden en ondernemers werken daarom samen in de VeluweAlliantie. Zo zoeken zij de juiste balans tussen natuur en recreatie.

De VeluweAlliantie is een netwerk van bijna 40 organisaties die vrijwillig samenwerken. Vier keer per jaar komt de Algemene Vergadering bijeen. Hier stemmen partijen af, geven advies en denken mee. Het dagelijks bestuur ligt bij de VeluweBoard. Het Veluweteam voert de VeluweAgenda uit. Dit team bestaat uit twee procesregisseurs, een communicatieadviseur, een ondersteuner en een programmamanager. Voor lobby en belangenbehartiging werkt de VeluweAlliantie nauw samen met de gemeente Apeldoorn.

De opdracht

Binnen de VeluweAlliantie staat de balans tussen natuur en recreatie centraal. We werken aan dit doel door projecten te stimuleren die hieraan bijdragen, onder andere met steun van de Regio Deal van het Rijk. Er zijn kansen om de Veluwe en de VeluweAlliantie sterker op de kaart te zetten. Zo komen de doelen van de VeluweAgenda dichterbij. Dat vraagt om een strategische blik en gevoel voor wat er speelt in de regio, Den Haag en Europa.  Jouw takenpakket ziet er als volgt uit:

– Je volgt ontwikkelingen op regionaal, nationaal en Europees niveau t.a.v. de Veluwe met een focus op de balans tussen natuur en recreatie. Je weet wat er speelt en signaleert kansen voor de VeluweAlliantie.
– Je bent sparringpartner voor het VeluweTeam en specifiek de programmamanager als het gaat om de strategische inzet vanuit de VeluweAlliantie.
– Je vertaalt kansen tot een lobbyinzet en een lobbyagenda. Je bent verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en de uitvoering van die lobbyagenda en bijbehorende activiteiten en het opbouwen en onderhouden van het netwerk. Je richt je hierbij op de leden van de VeluweAlliantie, de regio’s om de Veluwe heen, de provincie en het Rijk. 
– Je adviseert over strategie en bewaakt de voortgang van de uitvoering.
– Je adviseert over een gezamenlijke duurzame inzet op public affairs en hoe dit voor de VeluweAlliantie georganiseerd kan worden. Ook verken je nieuwe samenwerkingen wanneer zich hier kansen voordoen. (bijv. de inzet van Europese verkenningen op specifieke thema’s). 

Dit ben jij

  • De voor te stellen kandidaat beschikt over een afgeronde opleiding op
    minimaal wo-niveau
  • De voor te stellen kandidaat beschikt over minimaal vier jaar aantoonbare
    werkervaring in de functie van public affairs en/of strategisch adviseur
    binnen een (semi)overheid
  • De voor te stellen kandidaat beschikt over een afgeronde en relevante
    opleiding op minimaal wo-niveau
  • De voor te stellen kandidaat beschikt over minimaal 4 jaar aantoonbare
    werkervaring in de functie van public affairs en/of strategisch adviseur
    binnen een (semi)overheid
  • De voor te stellen kandidaat beschikt over aantoonbare werkervaring met
    bestuursadvisering op onderwerpen zoals natuurherstel, transitie landelijk
    gebied en landbouw en/of regionale vrijetijdseconomie

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback