Archeoloog (H.O. T

Gemeente Amsterdam

Uitzenden
01-08-2025
Noord-Holland
16 uur

4 maanden

Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Opdrachtomschrijving
Er komt een tijdelijke functie vrij voor een senior archeoloog bij het Team Archeologie. Dit team is onderdeel van de afdeling Monumenten en Archeologie dat deel uitmaakt van de directie Ruimte en Duurzaamheid.

Je komt te werken in een team van 8 archeologen, een vondstverwerker, restaurator en depotbeheerder. Het team zorgt voor het uitvoeren van de brede wettelijke taken op het gebied van archeologie.

Wij zoeken een archeoloog die:

Snel kan schakelen tussen de theorie en praktijk, tussen vuile handen en schone boeken;
Proactief is en praktisch is ingesteld;
Collegiaal is en de handen uit de mouwen wil steken voor zaken;
Woonachtig is of in de buurt van de Amsterdam.

Werkzaamheden

Het verrichten van archeologisch bureauonderzoek en archeologisch veldonderzoek;
Het opstellen van Programma’s van Eisen en plannen van aanpak;
Uitwerken onderzoeksrapportages van in het verleden uitgevoerde opgravingen;
Het voorbereiden van publicaties en presentatie over de gemeentelijke archeologische collectie;
Het geven van beleidsadviezen.

Dit ben jij

De aangeboden kandidaat heeft minimaal 6 jaar
werkervaring met gravend onderzoek in Nederland en ruime ervaring met
stedelijke archeologie.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 6 jaar werkervaring met gravend
onderzoek in Nederland en ruime ervaring met stedelijke archeologie.
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met
beleidsontwikkeling en projectmatig werken.
De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over
een WO werk- en denkniveau.
De aangeboden kandidaat moet aantoonbaar voldoen aan de eisen
die de Kwaliteitsnorm Nederlandse Archeologie stelt aan een senior KNA
archeoloog.
De aangeboden kandidaat moet aantoonbaar voldoen aan de eisen
die de Kwaliteitsnorm Nederlandse Archeologie stelt aan een senior KNA
archeoloog
De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare materiaalkennis van
de Middeleeuwen en Nieuwe tijd.
De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare materiaalkennis van de
Middeleeuwen en Nieuwe tijd.
De aangeboden kandidaat beschikt over kennis van de
verschillende facetten van de AMZ en recente ontwikkelingen in de Europese
stadsarcheologie.
De aangeboden kandidaat beschikt over kennis van de verschillende facetten
van de AMZ en recente ontwikkelingen in de Europese stadsarcheologie.

De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring
wat betreft het hele archeologische proces, bij voorkeur in Amsterdam.
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring wat betreft het hele
archeologische proces, bij voorkeur in Amsterdam.
De aangeboden kandidaat beschikt over kennis van de
archeologie van de stad Amsterdam.
De aangeboden kandidaat beschikt over kennis van de archeologie van de stad
Amsterdam.

Sebastiaan Melief

Recruitment Consultant

sebastiaan@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Sebastiaan neemt contact met je op om de match te verkennen.