Business Change Lead

Enexis

Enexis
In overleg
6 maanden
Nog 5 dagen

Dit ga je doen

  • De opdracht is niet geschikt voor een zzp’er
  • Verhouding thuis werken / kantoor =50/50.
  • Functieschaal 16

P&V is de afdeling binnen Energie Systeem & omgeving die zorgt voor een professionele besturing en uitvoering van de verander initiatieven. het is een jonge afdeling in een dynamische omgeving.

Als Business Change Lead bij Portfolio & Verandermanagement (P&V) bij de afdeling Energiesysteem & Omgeving (E&O) ben je een echte verbinder. Je verbindt diverse stakeholders met elkaar (aan zowel business als IT kant) om zo veranderingen/ epics verder te brengen. Je bent in staat om in- en uit te zoomen in de inhoudelijke materie, afhankelijk van welke stakeholder je tegenover je hebt.

Je coördineert de werkzaamheden in het P&V team voor één van de grote projecten binnen E&O. Als BCL werk je veel samen met kerngebruikers, business analisten, change consultant en development team in lopende (IT) veranderingen/ epics. Je voelt aan wat er nodig is om een discussie te beslechten, de stakeholders betrokken te houden en de voortgang erin te houden. Daarnaast heb je ook een initiërende rol in nieuwe (IT) veranderingen/ epics door de juiste mensen bij elkaar te brengen en helder afspraken te maken om een verandering (epic) verder te brengen.

In deze rol ben je van vele markten thuis en kun je snel schakelen tussen diverse onderwerpen, mate van detailniveau en type stakeholder. Je beschikt naast sterke verbindende en communicatieve vaardigheden ook over projectmanagement vaardigheden."

Deze rol vereist ervaring en standvastigheid. Zeker in de fase waarin de nieuwe organisatie zich bevindt, is er behoefte aan 'knopen doorhakken" en de vaart erin houden door hoofdzaken en bijzaken te onderscheiden en te benoemen.

Dit ben jij

  • Minimaal 5 jaar ervaring in/met Changemanagement en agile werken een
    vereiste voor het goed kunnen uitvoeren van deze rol

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback