Consulent Voorliggende Voorzieningen

Zutphen

Zutphen
€3.052 — €4.297 / maand
3 maanden
HBO
Nog 4 dagen

Dit ga je doen

Opdracht
De gemeente Zutphen wil inwoners die inkomensondersteuning ontvangen zo goed mogelijk ondersteunen bij het realiseren van hun recht op inkomenszekerheid. We vermoeden dat een deel van deze inwoners mogelijk recht heeft op een voorliggende voorziening, zoals Wajong, WAO, ANW, WIA of Ziektewet. Om ervoor te zorgen dat niemand rechten misloopt, willen we het volledige bestand (+/- 1500 dossiers) zorgvuldig en met aandacht doornemen. Voorzieningen die kunnen leiden tot volledige uitstroom, zoals de Wajong, vragen hierbij extra aandacht.

Daarom wordt een bestandscontrole uitgevoerd en bieden we inwoners waar nodig ondersteuning bij het aanvragen van hun recht. Wij zoeken twee consulenten voorliggende voorzieningen die deskundig zijn in het signaleren en aanvragen van voorliggende regelingen én in staat zijn de gemeente te adviseren en collega’s te versterken in hun vakmanschap. De gemeente Zutphen wil deze twee consulenten inhuren op uurtarief.

De gemeente Zutphen vraagt:

  • Een inschatting van het aantal uren dat nodig is om het volledige bestand van circa 1500 dossiers te onderzoeken. 
  • Een inschatting van de verwachte financiële effecten, inclusief het percentage te verwachten volledige en gedeeltelijke uitstroom.

De consulenten:

  • Werken zelfstandig volgens de geldende regels en afspraken binnen de gemeente Zutphen.
  • Screenen minimaal 200 dossiers per maand per FTE en zijn beschikbaar voor vragen van collega’s.
  • Voeren, waar nodig, vervolgonderzoek uit. Dit kan onder andere betekenen dat je contact opneemt met inwoners om de situatie volledig en zorgvuldig in beeld te brengen.
  • Betrekken de inwoner en de kwaliteitsmedewerker wanneer sprake is van een mogelijk recht op een voorliggende voorziening. Waar passend stem je ook af met de consulent werk.
  • Begeleiden het volledige proces tot en met realisatie van de voorziening, zodat inwoners goed worden geholpen en de gemeente wordt ontzorgd.
  • Ondersteunen inwoners bij bezwaarprocedures wanneer zij samen constateren dat besluiten van SVB of UWV mogelijk onjuist zijn. Bij langdurige trajecten bewaakt de consulent het dossier en houdt de gemeente inzicht in de lopende zaken.
  • Ondersteunen de consulent inkomen bij het opstarten van een mutatie- of beëindigingsonderzoek, zodra een voorziening wordt toegekend.

Samenwerking en kennisdeling

  • De werkzaamheden worden zo uitgevoerd dat collega’s van de gemeente niet worden belast met extra uitvoerende taken. Wel worden consulenten proactief en transparant geïnformeerd over lopend onderzoek.
  • De consulenten inkomen zijn beschikbaar als vraagbaak, dragen actief kennis over en stimuleren deskundigheidsbevordering binnen het team.
  • Consulenten kunnen dossiers aandragen voor advies of aanvullend onderzoek.

Dit ben jij

  • Voor deze aanbesteding past de inschrijver SROI toe ter waarde van 1% (ZZP)
    of 2% (detacheringsbureau) indien de opdracht >75.000,- passeert
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Suite Sociaal Domein
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Aantoonbare werkervaring met complexe arbeidsongeschikheidsregelingen
  • Aantoonbare afgeronde inhoudelijkesessies/ trainingen of relevante
    cursussen in de afgelopen 3 jaar, om te investeren in vaktechnische
    ontwikkeling (Licht)
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met het
    bepalen van het recht op Voorliggende Voorzieningen zoals WW, ZW, TW,
    Wajong, WIA, ANW en WAO
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring bij UWV als Medewerker Bezwaar UWV
    of Procesbegeleider SMZ van UWV

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback