Contract Development Manager

Havenbedrijf Rotterdam N.V.

Havenbedrijf Rotterdam N.V.
8 maanden
WO
Nog 7 dagen

Dit ga je doen

Porthos is op zoek naar een Contract Development Manager voor een periode van 9 maanden voor 16 uur per week met uitschieters naar maximaal 32 uur per week.

Het Porthos project bevindt zich inmiddels ruimschoots in de uitvoeringsfase. De constructiewerkzaamheden zijn goed op weg naar een operationele opstart in 2026. Gezien het belang van Carbon Capture en Storage (CCS) voor de energietransitie is er een significante uitbreiding van de projectscope gepland in nauwe samenwerking met het Aramis project en het CO2Next project. Deze nieuwe uitbreiding moet strategisch, commercieel en contractueel in goede banen worden geleid.

Als Contract Development Manager ben je verantwoordelijk voor het overeenkomen van commerciële afspraken voor deze uitbreiding en leg je de afspraken vast in contracten. Je bent een strategische denker, creatief en een pragmatische doener. Je hebt ervaring in het bedenken van oplossingen voor complexe commerciële vraagstukken die je verwoord in proposities en contracten. Je levert strategische ondersteuning bij reguleringsvraagstukken. Je bent instaat om samenwerkingsverbanden op te zetten en toe te werken naar een breed gedragen eindresultaat.

Je rapporteert aan de Commercieel Manager en bent zijn sparringpartner bij het succesvol tot stand laten komen van de commerciële afspraken over de uitbreiding.

  • De Contract Development Manager ontwikkelt samen met de Commercial Manager de waardeketen van Porthos, Aramis en CO2Next;
  • Zorgt voor ontwikkel- en samenwerkprocessen die transparant, efficiënt, doelgericht, kostenbewust en passend binnen geldende afspraken en mandaat zijn;
  • Zorgt dat uiteindelijk alles contractueel goed wordt vastgelegd en volgens afspraken wordt uitgevoerd;
  • Werkt binnen het bredere projectteam aan het coördineren van de commerciële ontwikkeling van nieuwe uitbreidingen t.b.v. een effectieve en efficiënte integratie van toekomstige scope in het Porthos ontwerp;
  • Overziet de contractuele en commerciële impact van gewijzigde keuzes en overige wijzigingen op het bestaande Porthos project;
  • Realiseert een effectief samenspel met de bestaande projectorganisatie en omgeving;
  • Ziet kansen, ontwikkelt vernieuwende samenwerkingsvormen en geeft deze vorm.

Dit ben jij

  • Kandidaat heeft minimaal 15 jaar ervaring in een soortgelijke functie
    waarvan tenminste 1 jaar in de CCS industrie
  • Kandidaat heeft WO denk en werk niveau
  • Kandidaat heeft ervaring met het opstellen van contracten in commerciële
    omgevingen en gereguleerde energiemarkten
  • Kandidaat heeft ervaring met complexe governance structuren
  • Kandidaat is vloeiend in Nederlands en Engels in zowel woord als geschrift
  • Kandidaat is beschikbaar voor een (digitaal) kennismakingsgesprek op
    maandag 29 september

Pieter Hofland

Recruitment Consultant

Pieter Hofland

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Pieter neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback