Docent -Docent module OTP03 – Optimaal presteren en leren

Saxion Hogeschool

Saxion Hogeschool
€3.639 — €5.699 / maand
2 maanden
HBO - WO
Nog 20 dagen

Dit ga je doen

Wij bieden een uitgebreid aanbod van hbo-deeltijdopleidingen, cursussen en (losse) modulen. Het onderwijs van de Saxion Parttime School is flexibel en blended (mix van onlineleren en bijeenkomsten). De vraagstukken uit de eigen werkomgeving staan centraal, zodat opgedane kennis en skills meteen in de dagelijkse praktijk kunnen worden toegepast. Studenten wisselen tijdens de bijeenkomsten ervaringen uit. Onze docenten komen uit de praktijk en weten hoe ze theorie, praktijk en innovatieve ontwikkelingen met elkaar kunnen verbinden.
Docent voor de module OTP03 – Optimaal presteren en leren

Inhoud module
Iedereen wil mee kunnen met de constant veranderende eisen van de maatschappij, organisatie of klant. Maar hoe zorg je dat medewerkers zich blijven ontwikkelen? Daar helpt deze module je bij. Van analyse naar actie: breng kansen en knelpunten in beeld en geef jouw organisatie een helder, toepasbaar advies. Je onderzoekt hoe leren en presteren in jouw eigen praktijkomgeving is ingericht: je brengt de organisatiecontext en kenmerken van medewerkers in kaart, koppelt praktijkinzichten (bijvoorbeeld uit gesprekken met collega’s, HR of leidinggevenden) aan relevante theorie en maakt zichtbaar welke factoren ontwikkeling stimuleren of juist belemmeren. Op basis daarvan werk je een onderbouwd en toepasbaar advies uit voor jouw organisatie, zodat duidelijk wordt waar kansen liggen om leren en presteren beter te ondersteunen en welke verbeteringen haalbaar zijn.

Extra info via: https://www.saxion.nl/opleidingen/deeltijd/module/o/optimaal-presteren-en-leren

Werkzaamheden
Als docent kun je, geheel zelfstandig, vanuit jouw expertise en ervaring op het gebied van het analyseren van organisaties, bevlogen overbrengen aan deeltijdstudenten:
• Voorbereiden en verzorgen van de wekelijkse lessen
• Begeleiden bij het maken van beroepsproducten
• Beoordelen kans 1 (alleen met behaalde BKE of SPS Toetsscholing)
• Beoordelen kans 2 (alleen met behaalde BKE of SPS Toetsscholing)
• Vragen vanuit studenten met eventuele online contactmomenten.
• Diverse bijkomende administratieve werkzaamheden.

Resultaat
'Het volgens opdracht* uitvoeren van het onderwijs en de toetsing, waarbij minimaal 80% van de studenten een evaluatiecijfer van minimaal 7 geeft op inhoud en presentatie van de module'.
* binnen de kaders van Onderwijs & Toetsbeleid van SPS en de in dat studiejaar geldende Onderwijs & Examen Regeling (OER)

Gewenste vaardigheden en ervaring
• Je bent een expert in je vakgebied.
• Je kent de actuele beroepspraktijk en beschikt over recente praktijkvoorbeelden.
• Je weet op enthousiaste wijze kennis over te brengen.
• Je hebt coachende vaardigheden om onze studenten te begeleiden en inspireren tijdens hun studie richting ons werkveld, zowel op persoonlijk als professioneel vlak.
• Je bent minimaal HBO of WO geschoold.
• Je hebt een Basis Kwalificatie Examinering (BKE) of bent bereid de SPS Toetsscholing te doen.
• Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kan onderdeel uitmaken van de screening.
• Je kunt de deeltijd student de volgende leeruitkomst meegeven en laten toepassen:
'De TP-professional presenteert een helder en inzichtelijk advies over het stimuleren van leren en ontwikkelen van medewerkers binnen de organisatie, gebaseerd op de theorie en praktijk.'

Communicatie en rapportage
Er is vanuit de opleiding een moduleverantwoordelijke binnen Saxion die als sparringpartner en eerste aanspreekpunt beschikbaar is.

Belangrijk:
Bij voldoende aanbod kan de aanvraag eerder worden gesloten.

Dit ben jij

  • Je bent minimaal HBO of WO geschoold
  • Je hebt een Basis Kwalificatie Examinering (BKE) of bent bereid de SPS
    Toetsscholing te doen
  • Je bent minimaal HBO of WO geschoold
  • Je hebt een Basis Kwalificatie Examinering (BKE) of bent bereid de SPS
    Toetsscholing te doen

Erik Visser

Marketing Consultant

Erik Visser

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Erik neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback