Ervaren adviseur mobiliteit in gebiedsontwikkelingen – cluster SO

Gemeente Rotterdam

€4.264 — €6.072 / maand
12 maanden
HBO
Nog 5 dagen

Dit ga je doen

Jouw functie

In de stad zijn diverse gebieden aangewezen waar grootschalig verdicht wordt, met elk duizenden woningen, voorzieningen en arbeidsplaatsen. Het zwaartepunt van de groei van Rotterdam ligt daarmee niet meer alleen in de binnenstad. In de schil rond het centrum en ook in delen buiten de ring van snelwegen zal de stad van karakter gaan veranderen. Zo zal in de Oostflank, de zone tussen het Zuidplein, Stadionpark, Kralingse Zoom en Alexander, meer dan de helft van de woningbouwopgave landen. Het is evident dat de uitdaging hier is ervoor te zorgen dat de groei van de stad óók een kwaliteitsimpuls oplevert. De opgave hierbij is om mobiliteit in goede balans te brengen met het mooier en aantrekkelijker maken van Rotterdam.

Als ervaren adviseur mobiliteit ben je betrokken bij deze grotere gebiedsontwikkelingen. Je bent daar een belangrijke schakel op tactisch niveau. Zo laat je strategisch (mobiliteits)beleid op een goede manier landen in diverse plannen zoals gebiedsambitiedocumenten en masterplannen. Om goed beslagen ten ijs te komen, sta je in goed contact met de specialisten binnen de afdeling Mobiliteit en verbind je actief de interne beleidsterreinen voor de specifieke gebiedsontwikkeling(en) waar je aan werkt. De uitdaging is om mobiliteit actief in te brengen in het ‘maken van de stad’ en tegelijkertijd een goede balans te vinden met de andere leefomgevingsaspecten, zoals economie, stedenbouw en landschap. Je werkt namelijk aan ruimtelijke plannen samen met deskundigen vanuit de gehele gemeente en private partijen. Denk aan stedenbouwkundigen, landschapsarchitecten en projectontwikkelaars. Kortom, je bent een verbinder die de taal spreekt van zowel mobiliteit in haar verschillende facetten als het stadmaken in de breedte.

Jouw profiel

We zoeken een ondernemende, ervaren adviseur die ook in complexe processen met veel partijen en belangen het overzicht bewaart en daarmee echt bijdraagt aan het realiseren van een bereikbaar, gezond en aantrekkelijk Rotterdam. Dit zijn vaak langdurige processen; je beschikt dus over een ‘lange adem’. Je hebt een brede kennis van ruimtelijke processen, zoals ruimtelijke ordeningsprocedures, en hebt ervaring met het werken in grote projecten. Ook beschik je over verkeerskundige expertise op strategisch en tactisch niveau en kennis en ervaring met complexe parkeervraagstukken.

Je bent uitstekend in staat om conceptueel te denken én weet jouw ideeën goed over te brengen naar partners, burgers en collega’s uit andere disciplines. Je houdt altijd oog voor de politieke en bestuurlijke verhoudingen. Er zijn veel partijen betrokken bij de integrale opgaven in de stad en soms is er sprake van tegengestelde belangen. Dan is het erg belangrijk om aan te voelen wie of wat er nodig is op elk moment in het proces. Daarom breng jij zowel gevoel voor je omgeving mee, als het vermogen om samen te werken. Daarnaast ben je in staat publieke en private partijen te verbinden. Je spreekt zowel de ‘taal’ van de marktpartij als die van de gemeentelijke adviseurs, variërend van ontwerpers tot projectmanagers. Tot slot schakel jij gemakkelijk tussen het wijkniveau en stedelijke opgaven.

Dit ben jij

  • Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in verkeerskunde, ruimtelijke
    ordening, stedenbouw of projectmanagement
  • Je hebt minimaal 4 jaar werkervaring met de volgende werkzaamheden,
    opgedaan in de afgelopen 7 jaar
  • Het beoordelen van verkeerskundige oplossingen in relatie tot
    ontwikkelingsopgaven
  • Het opstellen van evaluaties op het gebied van parkeren en
    verkeersveiligheid
  • Het opstellen van parkeerbalansen, parkeerstrategieën, inclusief toepassing
    van slimme mobiliteitsoplossingen (o.a. deelmobiliteit)
  • Het beoordelen van parkeeronderzoeken
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met de volgende werkzaamheden,
    opgedaan in de afgelopen 7 jaar
  • Adviseren op zowel wijkniveau als stedelijk niveau binnen projecten waar
    zowel publieke als private partijen bij betrokken zijn
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel in woord als schrift
  • Je hebt aantoonbare kennis over stedelijke gebiedsontwikkelingen gericht op
    een mobiliteitstransitie
  • Je hebt werkervaring met het opstellen van een mobiliteitsaanpak of
    bereikbaarheidsplan
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met het werken aan
    inrichtingsvraagstukken in de openbare ruimte
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring in het ruimtelijk domein bij een
    gemeente met minimaal 100.000 inwoners

Sebastiaan Melief

Recruitment Consultant

Sebastiaan Melief

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Sebastiaan neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback