Financieel Adviseur

Gemeente Oldambt

Uitzenden
09-06-2025
Groningen
36 uur

4 maanden

HBO

Nog 8 dagen

Dit ga je doen

Onder de noemer Nijambt investeren we in de ontwikkeling van onze organisatie én medewerkers. Als Financieel Adviseur ben je een belangrijke schakel binnen de gemeente. Je gebruikt je expertise om samen met collega’s tot goed onderbouwde financiële adviezen en oplossingen te komen. Je verbindt informatie, mensen en belangen, en kijkt verder dan alleen je eigen vakgebied.

Je ontwikkelt strategisch beleid en denkt mee over de financiële koers van de gemeente. Je werkt aan producten zoals de begroting, rapportages en de jaarrekening, en levert informatie waarmee tijdig en doordacht kan worden gestuurd. Bestuur, management en collega’s kunnen rekenen op jouw advies bij financiële vraagstukken en risicobeheersing. Daarnaast werk je nauw samen met externe partijen, zoals accountants en fiscale adviseurs, aan een toekomstbestendige financiële huishouding.

Kandidaatomschrijving

Jij bent analytisch sterk en een goede verbinder. Jij zoekt het verhaal achter de cijfers én je weet dit om te zetten in duidelijk advies.

Dit is wat we verder van je vragen:

Een afgeronde hbo-opleiding op financieel/bedrijfseconomisch gebied;
Kennis van relevante wet- en regelgeving (onder andere BBV);
Politiek en bestuurlijke sensitiviteit en oog voor organisatiesensitiviteit;
Het vermogen om de verbinding te zoeken en samenhang te overzien en te bewaken.

Dit ben jij

Je hebt een afgeronde hbo-opleiding op financieel/bedrijfseconomisch
gebied. –
Je hebt in de afgelopen 6 jaar minimaal 3 jaar ervaring met het werken als
financieel adviseur bij een gemeentelijke organisatie. –

Je hebt aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder de
BBV. –
Je hebt aantoonbaar recente ervaring met complexe financiële vraagstukken.
–
Je hebt aantoonbare kennis van begrotingscycli en Key2. –
Interview – Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een
aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke
beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder
aangegeven criteria. Op basis van werkervaring, kennis en persoonlijkheid
wordt getoetst welke kandidaat het beste aansluit binnen de huidige
teamsamenstelling

Rosa Wijsmuller

Operations Consultant

rosa@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke upd

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?