Funcionaris Gegevensbescherming

Belasting Samenwerking Rivierenland

Belasting Samenwerking Rivierenland
€4.277 — €4.888 / maand
WO
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Opdracht

De Functionaris Gegevensbescherming (FG) is een onafhankelijke toezichthouder binnen de organisatie die waakt over de naleving van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG), de BIO‐richtlijnen, de Archiefwet en overige relevante privacywetgeving. De FG adviseert bestuur en management, voert toezicht uit op dataverwerking, beoordeelt risico’s en borgt dat de organisatie op een rechtmatige en veilige manier met persoonsgegevens omgaat.

De FG functioneert als sparringpartner voor directie, management en operationele teams en handelt volledig onafhankelijk binnen de organisatie.

1. Toezicht en naleving

  • Toezien op de naleving van de AVG, Uitvoeringswet AVG, BIO, NIS2 en interne privacy‐ en beveiligingskaders.
  • Monitoren van dataverwerkingsactiviteiten en adviseren over verbetermaatregelen.
  • Periodiek rapporteren aan directie en/of bestuur over risico’s, bevindingen en compliancestatus.

2. DPIA’s en risicobeoordeling

  • Uitvoeren, beoordelen en monitoren van Data Protection Impact Assessments (DPIA’s).
  • Signaleren van risico’s in systemen, processen en applicaties en adviseren over passende mitigerende maatregelen.

3. Beleid en governance

  • Opstellen, actualiseren en implementeren van privacybeleid, bewaartermijnen, datalekprocedures en interne protocollen.
  • Bewaken van de kwaliteit en volledigheid van het verwerkingsregister.
  • Adviseren over informatiebeveiligingsbeleid in samenhang met privacyregelgeving.

4. Datalekken & incidentafhandeling

  • Toezicht houden op correcte meldingen van datalekken en incidenten.
  • Adviseren over opvolging en mitigatie.
  • Fungeren als aanspreekpunt richting de Autoriteit Persoonsgegevens waar nodig.

5. Contractmanagement en verwerkersrelaties

  • Opstellen, beoordelen en onderhandelen van verwerkersovereenkomsten.
  • Adviseren overdoorgifte van persoonsgegevens.
  • Toezicht houden op naleving van afspraken door leveranciers en partners.

6. Advisering & ondersteuning binnen de organisatie

  • Gevraagd en ongevraagd adviseren over privacyvraagstukken, wetgeving en dataverwerking.
  • Beoordelen van nieuwe projecten, systemen en werkprocessen op privacy‐impact.
  • Bijdragen aan bewustwording, training en ontwikkeling van medewerkers.

7. Externe verantwoording & integrale samenwerking

  • Samenwerken met security officer, archivaris, IT, juristen en projectleiders.
  • Deelname aan audits, onderzoeken en verantwoordingsprocessen.

Dit ben jij

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau / wo
    master niveau bij voorkeur Rechten; 2. Minimaal 3 jaar aantoonbare
    werkervaring in de afgelopen 5 jaar in privacyrecht, bijv. als Privacy
    Officer, FG, privacyjurist, privacy consultant of juridisch adviseur met
    AVG‐specialisatie; 3. Aantoonbare werkervaring en kennis van AVG en
    UAVG,Archiefwet,BIO / BIO2,NIS2,DPIA‐methodieken en
    Verwerkersovereenkomsten en contractrecht

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback