GGD Drenthe- Begeleiding organisatieontwikkeling (2 kandidaten, richtlijn 300 u

GGD Drenthe

Uitzenden
01-06-2026

In overleg

6 maanden

Gesloten

Dit ga je doen

GGD Drenthe is volop in ontwikkeling, zowel in de buitenwereld als binnen de eigen organisatie. In de
buitenwereld heeft GGD Drenthe onder meer het basisaanbod ontwikkeld en de gemeenschappelijke regeling
opnieuw invulling gegeven. In de interne organisatie wordt vormgegeven aan het verhaal van de GGD, gewerkt
aan een besturingsfilosofie en leiderschap en een passende organisatie inrichting uitgewerkt. Deze ontwikkelingen
worden de komende tijd verder vormgegeven met het programma Samen Drenthe. De opdracht is om, aanvullend
aan dit programma het managementteam en de individuele MT-leden te begeleiden bij de rol zij hierin te vervullen
hebben. Gevraagd wordt om hier een programma voor op te stellen en de uitvoering van dit programma te
begeleiden.
Er is een mogelijkheid/voorkeur dat er 2 personen worden geworven voor deze opdracht. De richtlijn is
300 uur totaal, per week wordt er ongeveer 16 uur inzet verwacht.

Dit ben jij

De kandidaat beschikt over een afgeronde wo-opleiding in een relevante
sociaalwetenschappelijke of bestuurlijk-organisatorische richting
Uw kandidaat heeft minimaal 10 jaar ervaring met het begeleiden van
managementteams
Uw kandidaat heeft minimaal 10 jaar ervaring in het begeleiden van
organisatieverandering

Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling '0 punten'
voor dit onderdeel
Antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de beoordeling
'0 punten' voor dit onderdeel
Heeft uw kandidaat affiniteit met een GGD-
voldoet aan het hier opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan
worden, ontvang u de beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel
Opgegeven antwoord. Indien dit niet vastgesteld kan worden, ontvang u de
beoordeling '0 punten' voor dit onderdeel

Team TenMonks

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Reactietermijn gesloten