I-Projectleider met specialisatie IoT-stadslab

Gemeente 's-Hertogenbosch

Uitzenden
01-06-2025
Noord-Brabant
32 uur

11 maanden

HBO - WO

Gesloten

Dit ga je doen

Voor onze collega's in het fysiek domein draaien we parallel verschillende i-projecten van uiteenlopende complexiteit. We hanteren het Bosch' Model voor projectmatig werken (een Prince2-variant) om gestructureerd, gericht op maximale waarde voor de gebruikers, naar een resultaat te werken. Op basis van het portfolio en de daarmee samenhangende capaciteitsvraag voor de komende periode zijn we op zoek naar een competente i-projectleider die een aantal projecten aanstuurt, waaronder projecten op het IoT-stadslab.

Het IoT-stadslab, onderdeel van het innovatiekwartier Den Bosch, groeit naar een volgend volwassenheidsniveau. Daar hoort (ook) de inrichting van de resultaatgerichte sturing op de innovatieve projecten bij, zonder dat dit afbreuk doet aan de creatieve en inspirerende ruimte die het innovatielab biedt.

Je werkt samen met de programmamanagers van de gemeentelijke labs, projectleiders, functioneel beheerders, (veel) studenten van verschillende opleidingen, maatschappelijke partners, bedrijven, opdrachtgevers en diverse collega’s van de Gemeente ’s-Hertogenbosch.

Je verdeelt je aandacht over de locatie van het IoT-stadslab en het Stadskantoor van de gemeente 's-Hertogenbosch.

Je werkt in de rol van projectleider, samen met je team van studenten en professionals, aan enkele innovatieve projecten richting productiewaardige oplossingen. Tegelijkertijd werk je ook aan professionalisering van het projectmatige werken in deze dynamische omgeving. Zodoende beproef je direct of hetgeen je aan (hulp)structuren neerzet in de praktijk werkt en lever je een bijdrage aan innovatieve oplossingen voor het fysiek of sociaal domein.

Periodiek lever je op feestelijke wijze nieuw geleerde kennis en inzichten op en productiewaardige oplossingen als de kers op de taart.

Daarnaast lever je een bijdrage aan verbetering van projectmatig werken op, die past bij de context van een innovatielab. Hierbij is het van belang om voor de belangrijkste projecten samen met je opdrachtgevers, scherp te zijn op zaken als een heldere opdrachtbeschrijving, succescriteria, deliverables, planning en (extern) budget.

Kandidaatomschrijving

Een positief ingestelde zelfstandige i-projectleider met goede communicatieve vaardigheden en een actieve werkhouding. Voertaal Nederlands.

Dit ben jij

Vereist opleidingsniveau – Afgeronde HBO opleiding en aanvullende
projectmanagement trainingen

Gewenst opleidingsniveau – WO opleiding (5) | Prince2 | LEAN, SCRUM |
Opleiding/training met aandacht voor IoT-technieken en oplossingen (5)
Gewenste werkervaring – Ervaring met verandermanagement en adoptie van
nieuwe processen en systemen bij een overheidsorganisatie (8) | Aantoonbare
ervaring met toepassing van IoT-technieken en oplossingen t.b.v.
maatschappelijke opgaven.(7) (eea onderbouwd met voorbeelden)
Gewenste competenties – Nieuwsgierig, verbindend, verantwoordelijk,
communicatief, resultaatgericht, omgevingsbewust, flexibele werkhouding |
Ervaring met het overbrengen van vakkennis, geven van uitleg/instructies |
Aantoonbare ervaring met adoptie van oplossingen door functioneel beheer en
(eind)gebruikers
Interview – Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een
aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke
beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder
aangegeven criteria. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde
met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de
uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de
eerder aangegeven criteria. Met de top 5 kandidaten wordt een gesprek
aangegaan waarin we onder andere zullen toetsen of de kandidaat voldoet aan
het kandidaatsprofiel en aan de gestelde minimumeisen. Daarnaast zal worden
beoordeeld welke kandidaat het beste aansluit bij datgeen de opdrachtgever
zoekt in een kandidaat (competenties, aansluiting bij de organisatie, het
team, etc.). Het gesprek is onderdeel van de beoordeling

Bram van Dijk

Recruitment Consultant

bram@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke upd

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Reactietermijn gesloten