Junior Isolatie & GIS Coördinator

Regio Stedendriehoek

Regio Stedendriehoek
€3.777 — €5.554 / maand
5 maanden
HBO - WO
Nog 11 dagen

Dit ga je doen

SpUk Lokale Aanpak Isolatie (LAI). Doel is om woningeigenaren – met name kwetsbare doelgroepen – te ondersteunen bij het verduurzamen van hun woning.

De isolatieopgave is groot en urgent. Uit landelijke cijfers blijkt dat het tempo van isolatie-maatregelen nog onvoldoende is om de doelen richting 2030 te halen. De regio zet daarom in op:

  • Betere doelgroepgerichte communicatie
  • Versterking van uitvoeringscapaciteit
  • Slim gebruik van data en GIS
  • Intensivering regionale uitwisseling.

Als Junior Isolatie & GIS Coördinator speel jij een belangrijke rol in het versterken en versnellen van deze aanpak. Je ondersteunt bij de organisatie en inhoudelijke voorbereiding van regionale bijeenkomsten en draagt actief bij aan het aanscherpen van de isolatiestrategie. Daarbij werk je datagedreven en benut je GIS-analyses om doelgroepen (sociaal) en infrastructuur (technisch) beter in beeld te brengen. Dit betreft op termijn ook bredere data, bv gerelateerd aan het energiesysteem. Je werkt op het snijvlak van beleid, uitvoering en data.

Opdracht

  • Inhoudelijk voorbereiden, organiseren en ondersteunen van regionale bijeenkomsten rondom de isolatieaanpak;
  • Ondersteunen bij het ontwikkelen en aanscherpen van de lokale isolatiestrategie;
  • Analyseren van doelgroepen, woning- en energiedata en wijken met GIS;
  • Bijdragen aan kansrijkheidsanalyses (bijv. op basis van energielabels, bouwjaar, WOZ, etc.);
  • Ondersteunen bij het verbeteren van de conversie van bewoners naar daadwerkelijke isolatiemaatregelen;
  • Meewerken aan het ontwikkelen van datagedreven communicatiestrategieën;
  • Signaleren van knelpunten in de uitvoering (zoals capaciteit en bereik van doelgroepen);
  • Afstemmen met gemeenten, energiecoöperaties en andere regionale partners.

Jouw profiel

  • WO-opleiding, bijvoorbeeld in ruimtelijke ordening, planologie, geografie, duurzaamheid;
  • Aantoonbare ervaring met GIS (bijv. ArcGIS, QGIS of vergelijkbaar);
  • Ervaring met of kennis van de Regionale SpUk LAI / lokale isolatieaanpak
  • Affiniteit met energietransitie en verduurzaming van de gebouwde omgeving;
  • Analytisch sterk en in staat om data te vertalen naar praktische inzichten;
  • Proactieve werkhouding.

Wat bieden wij?

  • Een veelzijdige functie met maatschappelijke impact;
  • Werken in een regionale samenwerking met verschillende gemeenten;
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen op het gebied van duurzaamheid, beleid en data;
  • Flexibele werkmogelijkheden.

Dit ben jij

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de
    richting van ruimtelijke ordening, planologie, geografie, duurzaamheid
  • Aantoonbare werkervaring met GIS, bijvoorbeeld ArcGIS, QGIS of direct
    vergelijkbaar, benoem duidelijk waar deze is opgedaan
  • Aantoonbare kennis van de Regionale SpUk LAI / lokale isolatieaanpak, licht
    dit duidelijk toe in het cv
  • Aantoonbare affiniteit met energietransitie en verduurzaming van de
    gebouwde omgeving, licht dit duidelijk toe in het cv aan de hand van
    minimaal één concreet voorbeeld
  • Aantoonbare werkervaring met de overheidslagen rijk, provincie en/of
    gemeente
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau in de
    richting van ruimtelijke ordening, planologie, geografie, duurzaamheid
  • Aantoonbare werkervaring met de Regionale SpUk LAI / lokale isolatieaanpak,
    licht dit duidelijk toe in het cv
  • Aantoonbare affiniteit met de Regio Stedendriehoek
  • Aantoonbare werkervaring met lokale communicatiestrategieën, licht dit
    duidelijk toe in het cv aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de energietransitie,
    aan de hand van minimaal één concreet
    referentieproject

Sohail Khairi

Recruitment Consultant

Sohail Khairi

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Sohail neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!