Junior Technoloog

Stichting Waternet

Stichting Waternet
€4.175 — €5.661 / maand
12 maanden
WO
Nog 12 dagen

Dit ga je doen

Als technoloog word je ingezet voor diverse vraagstukken vanuit de
organisatie. Een hoofdtaak zal zijn het leveren van informatie voor de
vernieuwing van de vergunning voor RWZI Amsterdam-West. Samen
met een adviesbureau (expert) op het gebied van
vergunningaanvragen zal een aanvraag inclusief MER moeten worden
ingediend. De nieuwe vergunning zal ook getoetst moeten worden op
correctheid en uitvoerbaarheid voor onze organisatie.

Je levert assistentie bij de bemonstering van medicijnresten van de
RWZI's van AGV.
– Je helpt met plannen van de bemonstering
– Je helpt met de monstername op specifieke
monsternamedagen.
Daarmee draag je bij aan het onderzoek naar de verwijdering van
microverontreinigingen op de RWZI's van AGV.

Je coördineert de optimalisatie van de Struviet productie op RWZI
Horstermeer.
– Vastleggen en bewaken van de acties en afspraken gemaakt in
de werkgroep ‘Struviet Horstermeer’
– Rapporteren over de resultaten van de ingezette acties
– Verbeter voorstellen inzetten

Dit ben jij

  • In het bezit van een afgeronde technische opleiding op WO-niveau op het
    gebied van milieu en/of chemie. Met een specialisatie op het gebied van
    afvalwaterzuivering
  • Minimaal 1 jaar ervaring als (proces)technoloog afvalwater
  • Aantoonbaar ervaring met monstername op RWZI’s en het maken van
    rapportages hiervan
  • Rijbewijs B
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • Diploma H-TAZ of vergelijkbaar (15p)
  • Aantoonbare ervaring op het gebied van afvalwaterzuivering
    (projecten,cases) (15p)
  • Kennis van wet- en regelgeving met betrekking tot milieuvergunningen
    (20p)
  • Kennis van monstername en huidige regelgeving t.b.v.
    microverontreinigingen (15p)
  • Kunnen opstellen van rapportages over de prestaties van
    rioolwaterzuiveringen (10p)
  • Kennis van externe effecten (bv. ATEX, geluid, geur) (10p)
  • Het aansturen en begeleiden van werkgroepen. (15p)

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

Vincent Vermeulen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Vincent neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback