Juridisch beleidsadviseur

gemeente Haarlemmermeer

Uitzenden
01-07-2026
36 uur

€7.414 — €8.473 / maand

7 maanden

Nog 10 dagen

Dit ga je doen

Binnen de cluster Veiligheid zijn wij op zoek naar een juridisch beleidsadviseur. Als juridisch beleidsadviseur adviseer je de verschillende vakteams en het bestuur over juridische aspecten van omgevingsvergunningen en toezicht en handhaving. Je bent ook verantwoordelijk voor het vertegenwoordigen van de gemeente in rechte bij bezwaar- en beroepsprocedure van complexere handhavingszaken en besluiten aanvragen omgevingsvergunningen op het gebied van bouwen, ruimtelijke ordening, milieu, brandveiligheid en APV.

Je wordt geacht niet alleen knelpunten te signaleren, maar ook oplossingen aan te dragen. Je blijft op de hoogte van de ontwikkelingen op je vakgebied en helpt mee deze toe te passen in het eigen werkveld.

maximaal 1 aanbieding per leverancier;

· op deze opdracht zijn de Algemene Inkoopvoorwaarden van gemeente Haarlemmermeer van toepassing
· Modelovereenkomst van opdracht en de Integriteitsverklaring externen zoals aan u verstrekt bij registratie DAS, zijn van toepassing
· het uurtarief is inclusief reis- en verblijfkosten (woon-/werkverkeer) en exclusief btw

Kandidaatomschrijving

· Je beschikt over een afgeronde WO opleiding Nederlands recht bij voorkeur met de afstudeerrichting Staats- en Bestuursrecht;
Je hebt minstens tien jaar aantoonbare ervaring met complexe dossiers op het gebied van bouw, ruimtelijke ordening, milieu, brandveiligheid en APV en het behandelen van bezwaar- en (hoger)beroepsprocedures;
· Je beschikt over politiek-bestuurlijke antennes en een analytisch vermogen;
· Je hebt een actieve en assertieve persoonlijkheid;
· Je hebt een flexibele, klant- en resultaatgerichte houding (‘werken vanuit de bedoeling’);
· Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken en je hebt een positieve werkinstelling;
· Je staat open voor feedback en durft ook feedback te geven;
· Je bent stressbestendig en toont je integer;
· Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden;
· Tenslotte lever je een positieve bijdrage aan de open en goede sfeer van het cluster.

Dit ben jij

Ervaring, opleiding en referenties – Ervaring met complexe
handhavingsdossiers. Je hebt minstens 10 jaar ervaring met complexe
handhavingsdossiers en besluiten omgevingsvergunningen. Ervaring op het
gebied van bouw, ruimtelijke ordening, brandveiligheid en APV, het
behandelen van bezwaar- en beroepsprocedures en het vertegenwoordigen van
een gemeente in rechte; Referentie vereist. Je beschikt aantoonbaar over
een afgeronde opleiding Nederlands recht, bij voorkeur met de
afstudeerrichting Staats- en Bestuursrecht op CV aantoonbaar en
overlegbaar. Op CV aantoonbaar minimaal 10 jaar werkervaring op
gemeentelijk niveau binnen een middelgrote of grote gemeentelijke
organisatie. Referentie vereist

Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in
de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens
de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht wordt om een
motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling.
Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven
criteria. Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. De brief
weegt mee in de uiteindelijke beoordeling en wordt beoordeeld volgens de
volgende criteria, zijnde competenties en vaardigheden die voor deze
functie erg belangrijk worden gevonden: – Motivatie; – Aansluiting bij het
werkveld; – Relevante werkervaring
Je beschikt over een afgeronde opleiding Nederlands recht bij voorkeur met
de afstudeerrichting Staats- en Bestuursrecht
Aantoonbaar minimaal 10 jaar werkervaring met het werkveld van bouw,
ruimtelijke ordening, milieu, brandveiligheid en APV, het behandelen van
bezwaar- en beroepsprocedures en het vertegenwoordigen van een gemeente in
rechte
Op gemeentelijk niveau – Op CV aantoonbaar minimaal 10 jaar
werkervaring binnen middelgrote of grote gemeentelijke organisatie
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen
interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze
interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. De
interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Deze
wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. · De gesprekken worden
beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria: · Je hebt ervaring met
het schrijven van memo’s en het adviseren van collega’s en bestuur; · Je
beschikt over politiek-bestuurlijke antennes en een analytisch vermogen; ·
Je hebt een actieve en assertieve persoonlijkheid; · Je hebt een flexibele,
klant- en resultaatgerichte houding (‘werken vanuit de bedoeling’); · Je
kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken en je hebt een positieve
werkinstelling; · Je staat open voor feedback en durft ook feedback te
geven; · Je bent stressbestendig en toont je integer; · Je beschikt over
goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden

Team TenMonks

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.