Locatie manager

Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond

Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond
€4.848 — €5.540 / maand
12 maanden
MBO - HBO
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Locatie Manger bij de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond

Voor het aansturen van team locatiebeheerders binnen VRR, is rol van teamleider ontstaan.

Wil jij leidinggeven aan een team dat elke dag bijdraagt aan een veilige, professionele en duurzame werkomgeving? Krijg jij energie van het optimaliseren van facilitaire dienstverlening en het beheren van diverse locaties binnen een maatschappelijke organisatie die er écht toe doet? En zie jij duurzaamheid niet als project, maar als vanzelfsprekend uitgangspunt? Dan is dit jouw volgende stap.

Binnen de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond (VRR) werken duizenden professionals dag en nacht aan veiligheid, zorg en crisisbeheersing. Om dat mogelijk te maken, moet de basis op orde zijn. Het Facilitair Bedrijf speelt daarin een cruciale rol. Wegens doorontwikkeling en versterking van onze organisatie zoeken wij een Teamleider Locatiebeheer die richting en structuur brengt én ruimte geeft aan ontwikkeling.

Jouw werk

Als Teamleider Locatiebeheer ben jij verantwoordelijk voor het dagelijks beheer van alle VRR-locaties en de facilitaire dienstverlening die daarbij hoort. Je zorgt ervoor dat gebouwen veilig, functioneel, duurzaam en representatief zijn. Van kantoorlocaties tot operationele omgevingen. Daarmee lever je direct een bijdrage aan het functioneren van brandweer, ambulancezorg, crisisorganisatie en stafafdelingen. Je geeft leiding aan een team van negen medewerkers en zorgt voor duidelijke prioriteiten, professionele samenwerking en persoonlijke ontwikkeling. Jij creëert overzicht, bewaakt kwaliteit en veiligheid en stuurt op resultaat. Daarbij werk je nauw samen met collega’s binnen het Facilitair Bedrijf, leveranciers en contractpartners.

Daarnaast heb je een belangrijke rol in het coördineren van facilitaire diensten zoals schoonmaak, beveiliging en logistiek. Je bewaakt contractafspraken, stuurt op KPI’s en zorgt voor heldere rapportages richting management. Je signaleert verbeterkansen en vertaalt deze naar concrete acties. Duurzaamheid loopt als rode draad door je werk: je participeert in duurzaamheidsprojecten en initieert verbeteringen die bijdragen aan een toekomstbestendige vastgoed- en facilitaire strategie.

Kortom: jij zorgt dat de basis klopt. Vandaag én morgen.

Jij…
– Bent een verbindende en resultaatgerichte leider met ervaring in het facilitaire domein.
- Je weet hoe je een team motiveert en tegelijkertijd structuur en duidelijkheid biedt.
- Je communiceert helder, schakelt soepel tussen operationeel en tactisch niveau en behoudt overzicht in een dynamische omgeving.
- Je beschikt over een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in Facilitaire Dienstverlening, Vastgoed of een vergelijkbare richting.
- Je hebt (aantoonbare) ervaring met teamleiding, contractmanagement en het aansturen van facilitaire processen.
– Je bent servicegericht, kwaliteitsbewust en stressbestendig, en je voelt je verantwoordelijk voor een veilige en duurzame werkomgeving.

Je team

De afdeling Huisvesting & Services is één van de drie afdelingen binnen het Facilitair Bedrijf van de VRR. Samen zorgen we voor goed georganiseerde, veilige en duurzame werkomgevingen voor onze collega’s en partners. Je werkt in een afdeling die volop in ontwikkeling is, waar professionalisering en samenwerking centraal staan. Binnen jouw team staat betrokkenheid hoog in het vaandel en wordt gewerkt vanuit eigenaarschap en kwaliteit.

Dit ben jij

  • Je beschikt over een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in Facilitaire
    Dienstverlening, Vastgoed of een vergelijkbare richting
  • Je hebt (aantoonbare) ervaring met teamleiding, contractmanagement en het
    aansturen van facilitaire processen
  • Je beschikt over een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in Facilitaire
    Dienstverlening, Vastgoed of een vergelijkbare richting
  • Je hebt (aantoonbare) ervaring met teamleiding, contractmanagement en het
    aansturen van facilitaire processen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback