Medewerker financiële administratie

Gemeenten Achtkarspelen

  • Uitzenden
  • 01-06-2025
  • Friesland
  • 32 uur
Logo van Gemeenten Achtkarspelen
6 maanden
MBO
Nog 9 dagen

Dit ga je doen

Je bent breed inzetbaar binnen de administratieve processen, variërend van het inboeken (coderen/ registreren) van facturen, tot het verwerken en het betalen daarvan. Je onderhoudt zelfstandig contacten met budgethouders en leveranciers en je ondersteunt je collega’s bij het beheer over de (debiteuren en crediteuren) administraties, bankboeken, tussenrekeningen en onderhouden van balansposten. Je voert ook taken uit binnen de applicaties van de financiële administratie, of je bent bereid je deze kennis je eigen te maken.

Deze functie is ingeschaald in schaal 7 cao Gemeenten.

De aard en inhoud van deze opdracht brengt met zich mee dat er vanuit de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) er een risico bestaat dat er sprake is van een fictieve dienstbetrekking. Zelfstandigen zonder personeel (ZZP’ers, maar ook BV's met enkel een directeur-grootaandeelhouder) kunnen om deze reden niet inschrijven op deze opdracht. Als een zelfstandige zonder personeel of een BV met enkel een directeur-grootaandeelhouder zich inschrijft leidt dit uitsluiting tot van de opdracht. 

  • Je functioneert aantoonbaar op minimaal mbo niveau;
  • Je hebt bij voorkeur een afgeronde opleiding gevolgd in een financieel administratieve richting (bijv. mbo bedrijfsadministratie);
  • Je hebt ervaring met financieel-administratieve werkzaamheden bij een gemeente;
  • Ervaring met alle voorkomende werkzaamheden zoals Debiteuren, Crediteuren, bankboeken, tussenrekeningenbeheer en onderhouden van balansposten
  • Je beheerst het werken in het softwarepakket Civision Middelen van Pink Roccade;
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden (met name mondeling);
  • Je werkt nauwkeurig, je bent stressbestendig en flexibel en daarnaast dienstverlenend en een echte teamplayer;

Dit ben jij

  • De kandidaat beschikt over bewezen senioriteit en kan de materie zich snel
    eigen maken
  • De kandidaat heeft minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een zelfde
    soort functie binnen een gemeentelijke organisatie
  • Een afgeronde opleiding in de financieel administratieve (bijv.
    mbo-bedrijfsadministratie)
  • Ervaring met Sap, met name Civision Middelen, I-Financiën
  • De kandidaat beschikt over minimaal mbo werk- en denkniveau
  • De aard en inhoud van deze opdracht brengt met zich mee dat er vanuit de
    Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) er een risico bestaat
    dat er sprake is van een fictieve dienstbetrekking. Zelfstandigen zonder
    personeel (ZZP’ers, maar ook BV's met enkel een
    directeur-grootaandeelhouder) kunnen om deze reden niet inschrijven op deze
    opdracht. Als een zelfstandige zonder personeel of een BV met enkel een
    directeur-grootaandeelhouder zich inschrijft leidt dit uitsluiting tot van
    de opdracht. Is de aangeboden kandidaat een ZZP'er zoals hiervoor benoemd?
  • Mate van werkervaring bij een gemeentelijke organisatie
  • Mate waarin de kandidaat het werken in het softwarepakket Civision Middelen
    beheerst
  • Mate waarin de kandidaat past bij het team
  • Je functioneert aantoonbaar op minimaal mbo niveau;
  • Je hebt bij voorkeur een afgeronde opleiding gevolgd in een financieel administratieve richting (bijv. mbo bedrijfsadministratie);
  • Je hebt ervaring met financieel-administratieve werkzaamheden bij een gemeente;
  • Ervaring met alle voorkomende werkzaamheden zoals Debiteuren, Crediteuren, bankboeken, tussenrekeningenbeheer en onderhouden van balansposten
  • Je beheerst het werken in het softwarepakket Civision Middelen van Pink Roccade;
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden (met name mondeling);
  • Je werkt nauwkeurig, je bent stressbestendig en flexibel en daarnaast dienstverlenend en een echte teamplayer;

Rosa Wijsmuller

Operations Consultant

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke upd

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!