Oracle DBA

Atos Nederland

Atos Nederland
In overleg
23 maanden
Nog 5 dagen

Dit ga je doen

ZZP: Kan alleen op payroll of direct vaste dienst bij ATOS. Te veel onder leiding en toezicht.
Locatie: Dicht bij Winterswijk in de buurt. De werkzaamheden kan alleen op de locatie worden uitgevoerd. Thuiswerken niet mogelijk.
Werktijden: 28 tot 32 uur (keuze aan kandidaat)
Tarief: max 80 euro.
Duur: tot 31-3-2027, maar kan wel eens jaren lang doorlopen.
Taal : NL sprekend
Screening : Start is na uitgebreide screening van 3 – 4 maanden.

• Het betreft onderhoud van een bestaande applicatie, waaraan nog regelmatig nieuwe functionaliteit wordt toegevoegd. De kern van de applicatie is een relationele Oracle Database. Voor de toekomst wordt gedacht aan de inzet van big-data technieken naast de Oracle Database.
• De userinterface is gebouwd met Oracle Forms, aangevuld met opensource Java code. Er wordt aan gedacht om (delen van) de bestaande userinterface te vervangen door nieuwere, toekomstvastere technieken. Er zijn nog geen keuzes gemaakt qua oplossingsrichting.
• Een belangrijk deel van de functionaliteit van de applicatie bestaat uit Oracle PL/SQL procedures, die door de medewerker moeten worden onderhouden.
• Tevens onderhoudt de medewerker de Java code van de userinterface.
• Daarnaast zou het handig zijn als de medewerker ook (kleinschalig) onderhoud kan doen op de Forms userinterface, in samenspraak met een ervaren collega medewerker die dit onderhoud grotendeels uitvoert.
• Een deel van deze functie bestaat uit functioneel beheer en informatie analyse. De medewerker moet in staat zijn functionele eisen te vertalen naar concrete specificaties, in overleg met de functioneel beheerder.

Dit ben jij

  • Accept requirements and Hiring Terms (rate all in, ao commuting costs, excl
    VAT) Link to view the Hiring Terms:
    http://hiringdeskatos.com/media/atos/Terms%20and%20Conditions%20Leverancier.pdf
  • Het is een pre als de medewerker ook (kleinschalig) onderhoud kan doen op
    de Forms userinterface
  • Bij voorkeur is de medewerker in staat functionele eisen te vertalen naar
    concrete specificaties, in overleg met de functioneel beheerder

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback