PO Team Netwerken

Politie Nederland

Uitzenden
01-09-2025
Utrecht
36 uur

11 maanden

HBO

Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Team Netwerken, onderdeel van de Dienst IV, is verantwoordelijk voor de netwerk security-infrastructuur. Het team doet dit conform de afspraken met de servicelijnmanagers en overige teams binnen de Dienst ICT. Hierbij wordt gewerkt onder centraal vastgestelde architectuur en vanuit een standaard product-portfolio.

Al onze teams zijn in een vergaande transitie naar Agile werken en we zoeken een ervaren Product Owner. Deze rol omvat het onderhouden van een meer jaren roadmap, in overeenstemming met de strategische kaders van onze organisatie, en het actief bijdragen aan het succes van het team.

Het door ontwikkelen, beschrijven en invoeren/inbedden van de korte en lange termijn product-visie en doelstelling in afstemming met het team en de stakeholders maakt hier onderdeel van uit.

Intern:

– Regelmatige interactie met stakeholders en teamleden;
– Afstemmen met andere product owners en solution architecten;
– Begeleiden van stakeholders bij het indienen van behoeften en wensen;
– Afstemmen met eindgebruikers .

Extern:

Afstemmen met leveranciers en andere overheden.

De product owner is verantwoordelijk voor de hele lifecycle van het product of dienst. Dit omvat:

– (Door) ontwikkelen en beheren van product visie en strategie;
– Inventariseren en prioriteren van gebruikersbehoeften;
– Vormen en communiceren van features, user stories en acceptatiecriteria;
– Samenwerken met stakeholders en teamleden voor het maximaliseren van product waarde;
– Verantwoordelijk voor de hele lifecycle van het product of dienst;
– Mandaat om te sturen op waarde en behoefte prioritering;
– Vooruitziende blik en sparringpartner voor contractmanagement;
– Kennis van technische landschappen en stakeholderorganisaties;
– Vermogen om nieuwe trends en behoeften te integreren in de product strategie;
– Het identificeren van risico's en deze bespreken met de betrokkenen.

Dit ben jij

De door Inschrijver aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering
van de gehele Opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer / Onderaannemer en
geen ZZP’er / ondernemer
De kandidaat heeft in de afgelopen 8 jaar minimaal 2 jaar
aantoonbare werkervaring met Agile opgedaan in een beheeromgeving
De kandidaat heeft in de afgelopen 8 jaar minimaal 2 jaar
aantoonbare werkervaring opgedaan als product owner
De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met de
techniek van networking (routing en switching) in het algemeen en netwerk
security (firewalling, network load-balancing, proxy, DNS, SIEM) in het
bijzonder
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring en is in staat
zelfstandig de impact van wijzigingen op de genoemde aandachtsgebieden in
te schatten

De kandidaat heeft in de afgelopen 8 jaar minimaal 3 jaar aantoonbare
werkervaring opgedaan als product owner of een vergelijkbare rol gericht op
infrastructuur, cloud en/of security oplossingen
De kandidaat heeft een erkende en volledige PSPO-certificering behaald
De kandidaat heeft een volwaardig erkend en afgerond diploma op minimaal
HBO niveau

De product owner is verantwoordelijk voor de hele lifecycle van het product of dienst. Dit omvat:

– (Door) ontwikkelen en beheren van product visie en strategie;
– Inventariseren en prioriteren van gebruikersbehoeften;
– Vormen en communiceren van features, user stories en acceptatiecriteria;
– Samenwerken met stakeholders en teamleden voor het maximaliseren van product waarde;
– Verantwoordelijk voor de hele lifecycle van het product of dienst;
– Mandaat om te sturen op waarde en behoefte prioritering;
– Vooruitziende blik en sparringpartner voor contractmanagement;
– Kennis van technische landschappen en stakeholderorganisaties;
– Vermogen om nieuwe trends en behoeften te integreren in de product strategie;
– Het identificeren van risico's en deze bespreken met de betrokkenen.

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

vincent@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Vincent neemt contact met je op om de match te verkennen.