Programmamanager Barrepolder

Gemeente Alphen aan den Rijn

Gemeente Alphen aan den Rijn
€5.958 — €7.837 / maand
12 maanden
HBO
Nog 5 dagen

Dit ga je doen

Opdracht
In de afgelopen anderhalf jaar is onder penvoerderschap van gemeente Alphen aan den Rijn en mede namens de gemeente Zoeterwoude en provincie Zuid-Holland en met medewerking van Bierbrouwerij Heineken, Holland Rijnland en Key Region Leiden een Gebiedsvisie opgesteld voor Gebiedsontwikkeling Barrepolder e.o.

Uit de Gebiedsvisie blijkt dat de behoefte om bedrijvigheid te realiseren in regio groot is, alternatieve locaties om bedrijvigheid te situeren beperkt zijn en dat de Barrepolder een geschikte locatie is om met name hoge milieucategorie bedrijvigheid te realiseren. Tegelijkertijd worden de mogelijkheden in de Barrepolder daartoe beperkt door de aanwezigheid van woningen, lokale bedrijvigheid, een molenbiotoop, milieucontouren van windmolens, de aanwezigheid van een ondergrondse tunnel van de HSL en de ligging van kabels en leidingen. Bovendien kan de door-ontwikkeling van de Barrepolder niet los worden gezien van de bouw van een 150/50 KV-station door TenneT en Liander en de plannen van de Heinekenbrouwerij om haar activiteiten uit te breiden en te verduurzamen in de Barrepolder.

De besluitvorming ten aanzien van de Gebiedsvisie wordt voorzien vlak na het zomerreces, en dat betekent dat we aan de vooravond staan van de start van een nieuwe fase in het ontwikkelproces. Een fase waarin een Masterplan zal worden opgesteld voor de Barrepolder en een Stedenbouwkundig plan wordt gemaakt als basis voor een Omgevingsplan. Tevens zal, om de samenwerking van de verschillende partijen te borgen een governance-structuur worden opgezet waarin gebiedsontwikkeling verder vorm en inhoud krijgt.

Voor deze vervolgefase van de gebiedsontwikkeling van de Barrepolder zal wederom door partijen gezamenlijk een Programmamanager worden aangetrokken. Als Programmamanager ligt jouw focus op de aansturing van dit proces. In deze rol ben je een spin-in-het-web die tussen de partijen staat. Binnen deze afwisselende functie lever je een bijdrage op strategisch en tactisch niveau. Met jouw pro-actieve houding, je vermogen om te verbinden je aantoonbare kennis van project- en programmamanagement draag je bij aan het realiseren van een hoogwaardig bedrijventerrein in verbinding met alle relevante partijen.

Werkzaamheden

  • Procesmanagement en het behouden van totaaloverzicht over de onderliggende projecten en algehele coördinatie;
  • Het opzetten van een ontwikkelmodel waarin alle relevante partijen een positie hebben;
  • Het overall regisseren en het behouden van overzicht over alle relevante initiatieven;
  • Bijdrage aan bestuurlijke afstemming en besluitvorming;
  • Stakeholdermanagement en het leggen en onderhouden van strategische verbinding met stakeholders binnen het gehele programma.

Dit ben jij

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de
    richting van, bestuurskunde, planologie, ruimtelijke ordening,
    gebiedsontwikkeling, civiele techniek of een daarmee vergelijkbare
    opleiding
  • Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager,
    procesmanager en/of projectleider binnen bedrijventerreinontwikkelingen
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in samenwerkingsverbanden tussen
    meerdere bestuurslagen zoals gemeente, provincie, rijk en/of waterschap
  • Aantoonbare werkervaring met minimaal één gebiedsontwikkeling waarin
    ruimtelijke procedures; bestemmingsplan, omgevingsplan of projectbesluit,
    onderdeel waren van de opdracht
  • Aantoonbare werkervaring als programmamanager, procesmanager of
    projectleider binnen gebiedsontwikkelingen waarbij sprake was van
    samenwerking tussen meerdere bestuurslagen
  • Gemeente, provincie, rijk en/of waterschap. De kandidaat
  • Aantoonbare werkervaring als programmamanager, procesmanager of
    projectleider binnen complexe gebiedsontwikkelingen of complexe
    bedrijventerreinontwikkelingen. Onder complexe
    gebieds-/bedrijventerreinontwikkeling wordt verstaan een ontwikkeling
    waarin minimaal drie van onderstaande onderdelen voorkwamen: ruimtelijke
    procedures (bestemmingsplan/omgevingsplan/projectbesluit)
  • Grondverwerving of grondexploitatie
  • Businesscase-ontwikkeling
  • Milieuzonering
  • Energie-infrastructuur
  • Publiek-private samenwerking
  • Governance- of samenwerkingsvraagstukken
  • Aantoonbare werkervaring met samenwerking tussen publieke partijen en
    private stakeholders, zoals bedrijven, ontwikkelaars, netbeheerders,
    grondeigenaren of maatschappelijke organisaties
  • Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen, inrichten of begeleiden van
    governance-, samenwerkings- of besluitvormingsstructuren binnen complexe
    gebieds-/bedrijventerreinontwikkelingen of programma’s. De kandidaat

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback