Projectcoördinator Programma Opgroeien in een Kansrijke Omgeving (OKO)

Gemeente Ede

  • Uitzenden
  • 01-09-2025
  • 6 uur
Gemeente Ede
12 maanden
HBO - WO
Gesloten

Dit ga je doen

Opdracht

Aanleiding en doelstelling

De gemeente Ede zet zich met het programma Opgroeien in een Kansrijke Omgeving (OKO) in voor het creëren van optimale ontwikkelkansen voor alle kinderen. Om dit te bereiken willen wij een normatief gesprek vormgeven door structurele dialoog en samenwerking tussen betrokken partijen in de voorschoolse en schoolse keten. Deze opdracht richt zich op het faciliteren van deze dialoog, het verbinden van betrokkenen en het vertalen van gesprekken naar concrete acties die bijdragen aan een kansrijke omgeving voor elk kind in Ede.

Opdrachtomschrijving

  • De opdrachtnemer zal zelfstandig, zonder instructie en toezicht van de gemeente Ede, de volgende werkzaamheden uitvoeren:
  • Faciliteren en begeleiden van de dialoog binnen de gemeente Ede, tussen en binnen voorschoolse en schoolse voorzieningen, en in een latere fase mogelijk ook binnen de omgevingen buurt en vrije tijd;
  • Ondersteunen en stimuleren van het proces van bewustwording en samenwerking tussen en met partijen die betrokken zijn bij het thema opgroeien en opvoeden;
  • Actief verbinden, informeren en enthousiasmeren van betrokken organisaties om draagvlak te creëren;
  • Periodiek rapporteren over voortgang, resultaten en eventuele knelpunten;
  • Bijdragen aan de borging van het traject in bestaande structuren;
  • De inhoudelijke verantwoordelijkheid dragen voor de uitvoering van de opdracht in nauwe afstemming met de programmaleider OKO.

Verwachte resultaten

  • Een gedragen en structurele dialoog binnen en tussen relevante instellingen;
  • Inzicht in kansen tot verbetering van de dialoog en het ontwikkelen van een bijbehorende toolkit;
  • Overzicht van acties die voortvloeien uit de gesprekken;
  • Verbeterde samenwerking en onderlinge afstemming tussen partners binnen het OKO-programma;
  • Duidelijke signalen en input voor de doorontwikkeling van het programma OKO.

Eindresultaat:
Een voortgangsrapportage waarin wordt weergegeven welke scholen actief deelnemen aan de dialoog, welke ondersteuning daarbij benodigd is en welke waardevolle inzichten dit proces oplevert rondom opvoeden en opgroeien. De rapportage vangt aan vanaf september 2025. Als eindresultaat willen we vanaf het schooljaar 2026-2027 in Ede dat 75% van de basisscholen de OKO-aanpak zal implementeren.
In september 2026 vindt een evaluatie plaats, waarna de opdracht eventueel verlengd kan worden indien het beoogde resultaat nog niet is bereikt, maar naar verwachting wel haalbaar is.

Dit ben jij

  • Een aantoonbare afgeronde pedagogische hbo bachelor opleiding
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met
    specialistische jeugdmaatschappelijk werk
  • Aantoonbare werkervaring binnen het jeugddomein en een aansluitend
    professioneel netwerk in de regio
  • Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring met specialistische
    jeugdmaatschappelijk werk
  • Een aantoonbare afgeronde pedagogische wo bachelor opleiding

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

Vincent Vermeulen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Reactietermijn gesloten

De reactietermijn voor deze opdracht is gesloten, dus helaas kun je niet meer reageren

Feedback