Projectleider externe inhuur

Nederlands Instituut Publieke Veiligheid (NIPV)

Uitzenden
20-04-2026
24 uur

Nederlands Instituut Publieke Veiligheid (NIPV)

€5.418 — €6.192 / maand

8 maanden

Nog 9 dagen

Dit ga je doen

Het NIPV werkt aan de verdere professionalisering van het proces voor externe inhuur. Hoewel drie inhuurvormen inmiddels zijn ingericht, bestaan binnen de organisatie nog vragen en onduidelijkheden. Voor deze opdracht wordt een zelfstandige Projectleider Externe Inhuur gezocht die de organisatie begeleidt en het proces verder ontwikkelt.

De opdracht omvat:

het begeleiden van de afronding en doorontwikkeling van het inhuurproces.
het vertalen van signalen uit de organisatie naar concrete procesverbeteringen.
het oppakken van technische vraagstukken die samenhangen met het proces.
het ophalen van relevante informatie binnen de organisatie en het oplossen van knelpunten.
het fungeren als aanspreekpunt voor vragen en knelpunten.
het bijdragen aan nieuwe functionaliteiten, waaronder reversed billing en Power BI‐rapportages.

Concrete omschrijving van de opdracht:

De opdrachtnemer draagt bij aan de afronding en doorontwikkeling van het proces externe inhuur binnen het NIPV, waaronder strategische, tactische en operationele onderdelen. Hij/zij signaleert vragen, knelpunten en technische issues en vertaalt deze naar concrete procesverbeteringen. Tevens levert de opdrachtnemer bijdragen aan nieuwe functionaliteiten, zoals reversed billing en Power BI‐rapportages.

Daarnaast treedt de opdrachtnemer op als functioneel troubleshooter richting de gebruikersorganisatie. Hierbij worden processen ter plekke geanalyseerd, knelpunten en onduidelijkheden vastgesteld en oorzaken binnen techniek, proces of organisatie geïdentificeerd en opgelost. Zowel het zelfstandig onderzoeken als het structureel oplossen van issues maakt onderdeel uit van de opdracht.

Het doel van de opdracht is het proces te verduidelijken, te stabiliseren en organisatiebreed toepasbaar te maken. De opdrachtnemer bepaalt daarbij zelfstandig de aanpak, werkwijze en planning.

Start opdracht: 20 april 2026
Einde opdracht: 31 december 2026
Aantal uren: 24 uur per week zonder optie tot verlenging
Standplaats: Arnhem /Hybride*

Dit ben jij

De selectiegesprekken worden gevoerd op 10 april in de ochtend (via Teams).
Het verzoek is om deze datum vrij te houden. U heeft bovenstaande gelezen
en gaat hiermee akkoord
De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met inhuur
en/of inkoopprocessen
De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar ervaring opgedaan met
veranderkundige opgaven

De kandidaat heeft kennis van de inkoopprogramma’s AFAS of Pro Actis
De kandidaat heeft kennis van Power BI en/of Qlickview
De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar ervaring opgedaan met
personeelsplanning
De kandidaat heeft werkervaring in het onderwijs

Amy Rommelse

Recruitment Consultant

amy@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Amy neemt contact met je op om de match te verkennen.