Projectleider Financieel Systeem

ArtEZ

ArtEZ
€4.427 — €6.677 / maand
3 maanden
HBO - WO
Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Projectleider Financieel Systeem

Analyse huidige situatie (IST) en schets van nieuwe situatie (Soll) van een financieel SaaS-systeem; GAP analyse met impact en prognose benodigd budget.

Startdatum: 15-06-2026 (beoogd)
Einddatum: 01-10-2026
Standplaats: Arnhem, met inzet op locaties Enschede en Zwolle indien nodig. Hybridewerken is mogelijk, met de verwachting dat de projectleider in kritische fasen fysiek aanwezig is.
Uren: 24-32 uur per week in overleg, rekening houdende met vakantieperioden ArtEZ.
Taaleisen: Nederlandstalig, taal aan te leveren CV: Nederlands
Maximaal tarief (incl. MSP-fee): € 125,- per uur (excl. BTW)
ZZP: Ja toegestaan

Wie zijn wij?

ArtEZ University of the Arts is de thuisbasis voor een diverse, internationale gemeenschap van studenten, docenten en onderzoekers die bij ons de ruimte vinden voor artistieke, intellectuele en persoonlijke groei. Kunst bindt ons. Kunst zet aan tot vernieuwende ideeën en alternatieve denkwijzen. Ons motto is: kunst verandert. Art changes. Met inspirerend kunstonderwijs op hbo bachelor- en masterniveau en toonaangevend artistiek onderzoek creëert ArtEZ de plek waar je een verschil kunt maken, in de kunst én in de samenleving. ArtEZ heeft circa 3.200 studenten en 1.100 docenten en andere medewerkers en heeft locaties in Arnhem, Enschede en Zwolle.

De opdracht en jouw verantwoordelijkheden

ArtEZ werkt momenteel met meerdere systemen voor financiële, HR- en inkoopprocessen (o.a. Exact, HR2day, Spendcloud en Topdesk). Deze inrichting kent beperkingen in procesondersteuning, samenhang, efficiëntie en managementinformatie. Denk aan het ontbreken van integraal contractmanagement, project- en verplichtingenadministratie en end-to-end ondersteuning van het Purchase-to-Pay proces.

Wij zoeken een ervaren projectleider die ons helpt bij het in kaart brengen van de huidige situatie en scenario’s voorstelt voor het verbeteren van processen en/of systemen in de financiële kolom. De vernieuwing van het hele financiële applicatielandschap door een geïntegreerd financieel Saas-/ERP systeem is daarbij een denkbare oplossing. Voor de scenario’s vragen we een onderbouwing met een impactanalyse. Deze impactanalyse bevat naast de impact op processen, systemen en de organisatie ook een financiële component zodat voor elk scenario zichtbaar is wat dit meerjarig financieel betekent voor ArtEZ. Je adviseert opdrachtgever over welke keuze ArtEZ het beste kan maken op basis van de uitgewerkte scenario’s.

Wat ga je doen als projectleider Financieel Systeem?

  • Je analyseert de huidige situatie (IST) van processen en systemen
  • Je werkt toekomstscenario’s (SOLL) uit voor een geïntegreerde oplossing
  • Je voert een GAP-analyse uit met impact op processen, organisatie en IT
  • Je stelt een business case op met financiële onderbouwing (kosten, baten, TCO/ROI)
  • Je levert een helder besluitdocument op voor directie en college van bestuur

Deze opdracht is primair gericht op verkenning. Je zorgt voor draagvlak om tot heldere besluitvorming te komen. In deze fase willen we nadrukkelijk de inzichten van alle belangrijke stakeholders meenemen. Je betrekt actief de senior vertegenwoordiging van Financiën, HR, Business Control en Concern Control en key-users uit de academies/diensten.
 

Wat breng je zelf mee

  • HBO+/WO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in complexe IT- en verandertrajecten
  • Sterk in stakeholdermanagement
  • Kennis van finance & control, AO/IB, compliance en rechtmatigheid in een (semi)publieke context
  • Aantoonbare ervaring van projectmanagement door opleiding en/of ervaring
  • Kennis van Lean methodiek en Agile werken door opleiding en/of ervaring
  • Ervaring met procesanalyse van complexe processen in de bedrijfsvoering
  • Ervaring met financiële SaaS-/ERP- en P2P-oplossingen
  • Uitstekende Nederlandse taalvaardigheid (C1), zowel mondeling als schriftelijk
  • Aantoonbaar sterk in het schrijven van een project initiatie document en rapportages
  • Organisatiesensitief, verbindend en in staat om uiteenlopende belangen te structureren en te vertalen naar bestuurbare besluiten.
  • Stevige persoonlijkheid, resultaatgericht en gewend om te sturen op besluitvormingsproces

De externe projectleider rapporteert aan het hoofd Financieel Economische Zaken en de directeur Bedrijfsvoering.

Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je op zoek naar een boeiende uitdaging? Reageer dan op deze opdracht.

De kandidaat dient concreet, verifieerbaar en herleidbaar te motiveren op welke wijze deze aan de opdracht voldoet. De onderbouwing dient aan te sluiten op het CV van de kandidaat. De kandidaat dient ervoor zorg te dragen dat het CV ten minste inzicht geeft in:

  • relevante opleidingen en certificeringen;
  • werk- en denkniveau;
  • concrete projectervaring;
  • rol en verantwoordelijkheden van de kandidaat;
  • duur en omvang van eerdere opdrachten;
  • aard van de organisatie waarin de ervaring is opgedaan;
  • toegepaste projectmanagement-, agile-, lean- of verandermethodieken;
  • ervaring met financiële systemen, ERP, P2P, verplichtingenadministratie, projectadministratie, contractmanagement of vergelijkbare bedrijfsvoeringsprocessen;
  • ervaring met bestuurlijke besluitvorming, stuurgroepen, directie, CvB, MT of vergelijkbare gremia.

Dit ben jij

  • Kandidaat is beschikbaar voor de volledige gevraagde opdrachtperiode en
    voor het minimaal gevraagde aantal uren per week
  • Kandidaat is beschikbaar voor het verificatiegesprek op de door
    opdrachtgever genoemde datum en tijd. Dit zal maandag 8 juni vanaf 15:00
    zijn
  • Aanbieder verklaart dat alle informatie in CV en beantwoording juist,
    volledig en verifieerbaar is
  • Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal HBO- of WO-werk- en
    denkniveau
  • Kandidaat beheerst de Nederlandse taal mondeling en schriftelijk minimaal
    op C1-niveau
  • Kandidaat is in staat zelfstandig Nederlandstalige bestuursstukken,
    projectdocumentatie en besluitvormingsnotities op te stellen
  • Kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van projectmanagement op basis
    van opleiding, certificering of relevante praktijkervaring
  • Kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van Agile en/of Lean op basis
    van opleiding, certificering of ervaring
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met complexe verandertrajecten waarin
    processen, systemen, governance en stakeholders samenkomen
  • Kandidaat beschikt over organisatiesensitiviteit binnen het hoger
    kunstonderwijs dan wel een aantoonbaar vergelijkbare
    bestuurlijk-professionele onderwijs-, cultuur- of kennisorganisatie
  • Kandidaat kan werken binnen een aanbestedingsplichtige organisatie en
    begrijpt dat projectvoorbereiding moet aansluiten op rechtmatige inkoop- en
    aanbestedingsprocessen
  • Verificatie van CV, ervaring, competenties, organisatiesensitiviteit en
    opdrachtbegrip in gesprek
  • Relevante opleiding richting bedrijfskunde, bestuurskunde, finance,
    informatiemanagement, change management, projectmanagement of
    vergelijkbaar
  • Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen het
    gevraagde profiel
  • Projectmanagementcertificering
  • Lean/Agile/Scrum-certificering of aantoonbare methodische toepassing
  • Kennis van verandermanagementmethodieken
  • Ervaring als projectleider, programmaleider of implementatiemanager bij
    selectie, implementatie of vervanging van een financieel systeem,
    ERP-systeem, P2P-oplossing of vergelijkbare bedrijfsvoeringsapplicatie
  • Ervaring met financiële processen zoals begroten,
    verplichtingenadministratie, inkoopfactuurverwerking, crediteuren,
    grootboek, projectadministratie en managementinformatie
  • Ervaring met Procure-to-Pay-processen, waaronder aanvraag, bestelling,
    ontvangst, factuurcontrole en betaling
  • Relevante ervaring binnen hoger kunstonderwijs of een organisatie met
    vergelijkbare artistieke, creatieve of professionele autonomie
  • Ervaring met het opstellen of begeleiden van een businesscase, programma
    van eisen, marktconsultatie, aanbestedingsstrategie of selectiedocument
    voor bedrijfsvoeringssoftware
  • Ervaring met stakeholderconsultaties en vertaling daarvan naar functionele,
    technische en procesmatige eisen
  • Begrip en inzicht over rechtmatigheid, besluitvorming, dossiervorming,
    audit trail en objectieve vastlegging
  • Ervaring met rapportage aan stuurgroep, directie, CvB, MT of vergelijkbaar
    bestuurlijk gremium
  • Aantoonbare organisatiesensitiviteit in complexe professionele organisaties
    met decentrale belangen en bestuurlijke besluitvorming
  • Kandidaat kan een IST-SOLL-analyse uitvoeren voor financiële processen,
    applicatielandschap, governance, risico’s en beheersmaatregelen
  • Kandidaat kan complexe financiële, technische en juridische informatie
    vertalen naar begrijpelijke besluitvormingsdocumenten voor management en
    bestuur
  • Ervaring met communicatie richting gebruikersorganisatie, key-users en
    proceseigenaren bij systeem- of procesverandering

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback