Projectleider Toekomstig SamenZorgTeam Hilvarenbeek

gemeente Hilvarenbeek

Uitzenden
01-10-2025
16 uur

14 maanden

HBO - WO

Gesloten

Dit ga je doen

Algemene rolomschrijving

De projectleider is verantwoordelijk voor het ontwerpen, inrichten en implementeren van het Toekomstig SamenZorgTeam volgens het landelijke concept van het Stevig Lokaal Team (zoals beschreven door VNG), passend binnen de lokale context van Hilvarenbeek en in afstemming met regionale en landelijke ontwikkelingen in het sociaal domein.

Kerntaken

Leiden van het project Toekomstig SamenZorgTeam van start tot oplevering (streven 1 januari 2027)
Vertalen van landelijke kaders naar een lokaal toepasbaar ontwerp
Ontwikkelen van scenario’s, organisatievormen en het financieel kader
Coördineren van de inrichting van het team: personeel, governance, processen en samenwerking
Leidinggeven aan veranderingsprocessen, inclusief cultuurverandering en leerstructuren
Afstemmen met regionale partners en zorgen voor aansluiting bij het programma Hervorming Sociaal Domein
Bewaken van voortgang, budget en kwaliteit
Opleveren van concrete projectresultaten, waaronder een monitoringsplan en cultuurplan

Gewenst profiel

Opleiding en ervaring

Afgeronde hbo-/wo-opleiding, bij voorkeur in sociale wetenschappen, bestuurskunde of verandermanagement
Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider in het sociaal domein, bij voorkeur binnen een gemeentelijke of regionale context
Aantoonbare ervaring met implementatieprojecten, transformatieopgaven en interdisciplinaire samenwerking

Vaardigheden en competenties

Sterk in projectmatig werken
Strategisch denkvermogen én hands-on uitvoeringskracht
Verbindend en communicatief vaardig; schakelt soepel tussen beleid, uitvoering, bestuur en inwoners
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
Ervaren in het begeleiden van organisatie- en cultuurveranderingen
Bij voorkeur kennis over en affiniteit met de thema’s jeugdhulp, sociale basis, en samenwerking in het sociaal domein
Stressbestendig, planmatig en resultaatgericht

Pré

Ervaring met regionale samenwerking en governance-vraagstukken
Bekendheid met het concept “Stevig Lokaal Team” en de Hervormingsagenda Jeugd
Kennis van inkoop en aanbesteding binnen het sociaal domein

Randvoorwaarden

Beschikbaarheid tot 1 januari 2027
Werkt nauw samen met programmamanager Hervorming Sociaal Domein en interne projectleden
Inzet 12-16 uur per week, deels op locatie in Hilvarenbeek gewenst (op dinsdagen en donderdagen)

Dit ben jij

Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als projectleider in het sociaal
domein, bij voorkeur binnen een gemeentelijke of regionale context.
Kandidaat beschikt over een afgeronde hbo-/wo-opleiding (eis), bij voorkeur
in sociale wetenschappen, bestuurskunde of verandermanagement.

Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met implementatieprojecten,
transformatieopgaven en interdisciplinaire samenwerking.
Kandidaat heeft ervaring met regionale samenwerking en
governance-vraagstukken (pré)
Kandidaat is bekend met het concept “Stevig Lokaal Team” en de
Hervormingsagenda Jeugd (pré)
Kandidaat heeft kennis van inkoop en aanbesteding binnen het sociaal domein
(pré)
Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties,
Kandidaat past binnen het team.
gesprek
Kandidaat voldoet aan de in de opdrachtomschrijving genoemde competenties.

Sohail Khairi

Recruitment Consultant

sohail@tenmonks.nl

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Reactietermijn gesloten