Projectleider Zwem- en Sportvoorzieningen De Lunet

Gemeente Gooise Meren

Gemeente Gooise Meren
€4.264 — €6.072 / maand
12 maanden
HBO
Nog 16 dagen

Dit ga je doen

Opdracht
Projectleider Zwem- en Sportvoorzieningen De Lunet – Gemeente Gooise Meren
Sporthal en zwembad De Lunet in Naarden zijn verouderd en nagenoeg technisch afgeschreven. Het college van burgemeester en wethouders heeft besloten het zwembad in 2027 te sluiten. Om te voorzien in de blijvende behoefte aan zwemfaciliteiten onderzoekt de gemeente de realisatie van een nieuwe, private zwemvoorziening op het terrein van het naastgelegen revalidatiecentrum Naarderheem (Vivium Zorggroep). Naarderheem heeft specifiek behoefte aan een zwemvoorziening voor haar cliënten, en het college van Gooise Meren streeft naar behoud van een kleinschalige zwemvoorziening in Naarden. Na een succesvolle marktconsultatie is een marktpartij geselecteerd die de ontwikkeling van de nieuwe zwemvoorziening op zich wil nemen. Momenteel wordt gewerkt aan een subsidieverzoek, aangezien de nieuwe zwemvoorziening zonder eenmalige gemeentelijke bijdrage financieel niet haalbaar is.

Voor de sporthal wordt momenteel de ontwikkelrichting bepaald. Het uitgangspunt is behoud van de sporthalfunctie in Naarden. Diverse scenario’s zijn uitgewerkt en er wordt nu gewerkt aan een collegevoorstel met een voorkeursvariant.

De belangrijkste betrokken partijen zijn onder andere de gemeente Gooise Meren, Vivium Zorggroep/Naarderheem, R&A Sports & Swimming, Sportfondsen Naarden en verschillende gebruikers van De Lunet, waaronder sportverenigingen.

Taken en verantwoordelijkheden:
– Nadere uitwerking van het gekozen voorkeursscenario voor sporthal De Lunet, waaronder het opstellen en onderbouwen van de benodigde budgetaanvraag richting de gemeenteraad, het voorbereiden en begeleiden van de aanbestedingsprocedure, en het coördineren van ontwerp en realisatie.
– Voeren van gesprekken met gebruikers van de sporthal (sportverenigingen, kinderopvang, overige gebruikers) om hun wensen en eisen te inventariseren en mee te nemen in het proces.
– Zorgen voor een goede ruimtelijke inpassing van de sporthal in samenwerking met de gemeentelijke stedenbouwkundige en architect, inclusief aandacht voor de omgeving (sportpark, groenvoorzieningen, parkeergelegenheid e.d.).
– Ondersteunen en faciliteren van de marktpartij bij de realisatie van de nieuwe zwemvoorziening, o.a. op het gebied van vergunningverlening, inrichting openbare ruimte, subsidiebeschikking en begeleiding in het proces richting start bouw (voorzien tweede helft 2026).
– Coördineren van een zorgvuldige en correcte ontmanteling van het bestaande zwembad in 2027, in nauwe samenwerking met Sportfondsen Naarden.
– Signaleren van knelpunten en proactief aandragen van oplossingen gedurende het gehele ontwikkel- en realisatietraject.
– Organiseren en leiden van projectvergaderingen en afstemmingsoverleggen met betrokken partijen.
– Indien nodig het inschakelen en aansturen van specialistische externe adviseurs op het gebied van zwemvoorzieningen, planeconomie, stedenbouw, architectuur, installatietechniek etc.
– Afronden van contractuele verplichtingen met Sportfondsen Naarden, waaronder contracten met personeel.

Dit ben jij

  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Uiterlijk beschikbaar per 1 februari 2026 voor minimaal 2 dagen per week
    waarvan 1 dag op locatie in Bussum
  • Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van maatschappelijk vastgoed
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider maatschappelijk
    en/of sport vastgoed in het ruimtelijk domein
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de ontwikkeling van
    sporthallen en zwembaden
  • Aantoonbare werkervaring met het schrijven van college- en raadsvoorstellen
  • Aantoonbare werkervaring met participatietrajecten en/of contacten met
    gebruikers

Erik Visser

Marketing Consultant

Erik Visser

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Erik neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback