SAP IS-U consultant

Stedin Groep

€4.458 — €6.207 / maand
3 maanden
HBO
Laatste dag

Dit ga je doen

SAP IS-U consultant
C08 (min. € 4458,87 – max. € 6207,55) – Stedin 2026.01
Screening en VOG zijn onderdeel van het onboardingsproces
ZZP =  niet toegestaan 

 

Jouw energie in de plus 

Als SAP IS-U consultant werk je aan de kern van Stedin’s energieprocessen en maak je ons energiesysteem elke dag slimmer, stabieler en betrouwbaarder. 

Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert: 

  • Je krijgt de vrijheid om jouw technische ideeën om te zetten in oplossingen die écht impact maken. 

  • Je bepaalt zelf hoe je hybride werkt en houdt zo grip op je werkprivébalans. 

Werk om trots op te zijn 

Als SAP IS-U consultant zorg je dat onze technisch zakelijke processen soepel draaien en klaar zijn voor de toekomst. Je vertaalt complexe vragen uit de organisatie naar slimme, betrouwbare SAP oplossingen en helpt Stedin om nieuwe contractvormen, tarieven en facturatiestromen foutloos te automatiseren. Zo draag je direct bij aan een stabiel energiesysteem én aan de digitale versnelling van onze organisatie. 

 

Een dag als SAP IS-U consultant: 

  • Je begint de dag met een goede kop koffie of thee van onze ‘gebarista’ en je eerste meeting. Je pakt hier meteen een inhoudelijke vraag op: hoe vertalen we de nieuwe contractregels of tariefwijzigingen naar een slimme SAP IS-U configuratie? 

  • Vervolgens schuif je aan bij een refinementsessie waarin je jouw stakeholders van de afdeling Grootzakelijk Verbruik helpt hun vraag scherp te krijgen en user stories concreet maakt. 

  • Aan het einde van de ochtend bespreek je met de testers of de scenario’s kloppen en werk je aan de nieuwe contractvormen in SAP. Daarna ga je met je collega’s lunchen met een prachtig uitzicht vanaf de 18e verdieping of je maakt samen een korte stadswandeling.

  • Na je verkwikkende lunch gebruik je de middag om de actuele uitdagingen op te pakken zoals congestie, dynamische contracten of nieuwe facturatieregels en vertaalt ze naar schaalbare oplossingen. 

  • Daarna bespreek je met je DevOps-team wat er klaarstaat voor de volgende sprint, je rondt je werk af en loopt daarna in een paar minuten naar station Blaak om snel weer richting huis te reizen. 

 

Vol energie vooruit met team Ketenteam Marktdata 

Je komt terecht in een hecht team van tien collega’s, waaronder de scrum master en product owner. Je werkt samen met enthousiaste en ervaren mensen die allemaal van goede koffie houden! Op de dinsdag zit het hele team bij elkaar op kantoor in Rotterdam, dat is de vaste teamdag. En dat betekent niet alleen hard werken en sparren met elkaar, maar ook even tijd om bij te kletsen. Je werkt ongeveer de helft van de tijd op ons kantoor pal tegenover station Rotterdam Blaak. De andere helft van de tijd werk je thuis, met alle vrijheid en vertrouwen om je werk goed te doen. Af en toe werk je samen met het team aan een migratie of release in de avond, altijd in overleg en met elkaar. 

 

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder 

Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waar veel verandert en waar jouw analytisch vermogen, nieuwsgierigheid en eigenaarschap het verschil maken. Je kunt complexe vraagstukken terugbrengen tot de kern, werkt graag samen in een multidisciplinair team en schakelt moeiteloos tussen business, testers en collega developers. Je communiceert helder, werkt zorgvuldig en hebt een natuurlijke drive om processen slimmer en toekomstvast te maken. 

 

Verder heb je: 

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met SAP IS-U. 

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met facturatie in S/4 Utilities (FICO/ FICA).

  • Ervaring met Tosca testautomatisering. 

 

Zet de stap naar jouw volgende uitdaging 

We kijken ernaar uit je te ontmoeten. 

Dit ben jij

  • Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde HBO opleiding in
    relevante richting
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met SAP IS-U
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met facturatie in S/4
    Utilities (FICO/ FICA)
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met Tosca testautomatisering
  • Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp'ers. Leverancier
    verklaart hierbij dat de aangeboden professional: • is opgenomen in de
    loonadministratie van Leverancier of een derde partij; • in loondienst is
    bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van
    personeel; • is verzekerd voor werknemersverzekeringen; • geen
    directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee
    afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen; • Een DUBV
    constructie wordt niet geaccepteerd; • netto-loon uitbetaald krijgt,
    waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en
    premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en
    afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij
  • Graag marktconform aanbieden. Tarieven dienen all in te zijn. Losse
    declaraties zijn niet toegestaan

Pieter Hofland

Recruitment Consultant

Pieter Hofland

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Pieter neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback