Secretaris Commissie Rechtsbescherming

Gemeente Stadskanaal

Gemeente Stadskanaal
€5.703 — €6.518 / maand
20 maanden
HBO
Laatste dag

Dit ga je doen

Opdracht 
Wat is de aard van de werkzaamheden?

Als secretaris van de Commissie Rechtsbescherming ben je verantwoordelijk voor de volledige ondersteuning van de bezwaar- en beroepsprocedures binnen de gemeente Stadskanaal. Je fungeert als schakel tussen de commissie, bezwaarmakers, het verwerend bestuursorgaan en andere betrokken partijen. In je taken voor de Commissie Rechtsbescherming word je ondersteund door een administratief juridisch medewerker.

 Wat zijn de belangrijkste taken of projecten?

  • Dossierbeheer: Ontvangen en registreren van bezwaar- en beroepschriften, toetsen op ontvankelijkheid en zorgen voor een volledig procesdossier.
  • Voorbereiding hoorzittingen: Plannen van zittingen, opstellen en versturen van uitnodigingen, en zorgen voor tijdige en correcte communicatie met alle partijen.
  • Ondersteuning tijdens zittingen: Fungeren als secretaris tijdens hoorzittingen, notuleren en ondersteunen van de commissie bij beraadslagingen.
  • Adviesopstelling: Opstellen van conceptadviezen op basis van dossiers en de hoorzittingen en verdere afstemming met de commissie tot een definitief advies. Je kunt daarbij denken aan adviezen in zaken uit het ruimtelijk, sociale en algemeen domein.
  • Procesbewaking: Bewaken van termijnen conform de Algemene wet bestuursrecht (Awb) en de gemeentelijke rechtsbeschermingsverordening, en zorgen voor tijdige afhandeling van bezwaar- en beroepschriften.
  • Coördinatie: Je coördineert en stelt het jaarverslag van de Commissie Rechtsbescherming op, inclusief inhoudelijke verslaglegging, redactie en afstemming met commissieleden.

Welke resultaten zijn gewenst en wat zijn de deadlines?

Als secretaris van de commissie rechtsbescherming is het gewenste resultaat het tijdig en zorgvuldig afhandelen van bezwaarschriften binnen de daarvoor geldende wettelijke termijnen. Concreet betekent dit:

  • Inhoudelijke en procedurele juistheid van de behandeling van bezwaren;
  • Het bewaken van termijnen zoals genoemd in de Algemene wet bestuursrecht (Awb), bijvoorbeeld:
    • Binnen 6 weken na ontvangst van het bezwaarschrift moet een hoorzitting plaatsvinden (tenzij versnelde of verlengde procedure van toepassing is);
    • Een beslissing op bezwaar moet in principe binnen 6 weken worden genomen (mogelijk verlengd met 6 weken);
  • Een efficiënt procesverloop, waarbij de stukken tijdig worden verzameld, partijen goed geïnformeerd zijn en de commissie goed wordt gefaciliteerd;
  • Heldere verslaglegging van hoorzittingen en zorgvuldige opstelling van concept-adviezen voor het bestuursorgaan.

Het uiteindelijke doel is het bijdragen aan rechtsbescherming van burgers en het versterken van de kwaliteit en legitimiteit van gemeentelijke besluitvorming.

Dit ben jij

  • Bringyourowndevice’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht
    worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt
    verstaan: laptop, telefoon en toebehoren
  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Aantoonbare werkervaring als secretaris van een bezwaarschriftencommissie
    binnen een overheidsinstelling
  • Aantoonbare kennis van de AWB (algemene wet bestuursrecht)
  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in juridische
    richting
  • Aantoonbaar afgeronde opleiding in specialisatie bestuursrecht
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als
    secretaris van een bezwaarschriftencommissie binnen een overheidsinstelling
  • Aantoonbare werkervaringals secretaris van een bezwaarschriftencommissie
    binnen een gemeente

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback