Security Consultant

UWV

UWV
In overleg
12 maanden
HBO - WO
Nog 3 dagen

Dit ga je doen

Opdrachtinformatie

Het Cyber Defense Center is op zoek naar een Security consultant voor tijdelijke inzet in de voorbereiding van een strategisch initiatief/project/epic met een mogelijk projectstartmoment in Q1 2027. De functie wordt uitgevoerd binnen wet- en regelgeving (SUWI, BIO, NIS), UWV‐strategie en beleid, het centrale IB&P beleid en binnen de UWV‐brede kaders van het vakgebied Informatievoorziening.

Rol en werkzaamheden

  • Structureren van de voorbereiding van een strategisch initiatief op een manier die goed aansluit bij Agile werken.
  • Leveren van een onderbouwd strategisch advies over de volgorde waarin leverancierskavels kunnen worden betrokken bij de implementatie van het initiatief.
  • Rekening houden met relevante interne en externe ontwikkelingen en de belangen van betrokken partijen.
  • Zorgen voor afstemming met alle relevante stakeholders en voorbereiden van interne besluitvorming waar nodig.
  • Opstellen van een lean businesscase ten behoeve van interne financiering, gevolgd door een overkoepelend plan met globale kostenraming per kavel.
  • Uitwerken van een concreet fasenplan, inclusief agile features, voor het eerste leverancierskavel, gericht op implementatie langs de assen people, process en technology.
  • Bijdragen aan overzicht, samenhang en afstemming binnen het cybersecuritydomein en ondersteunen bij het versterken van processen en inzichten.

Resultaatgebieden en activiteiten

  • Klant: Vertalen van klantvragen naar concrete acties en adviezen binnen beleidskaders; proactief adviseren over behoeftebepaling.
  • Communicatie: Deelnemen als ambassadeur aan interne en externe netwerken; creëren van draagvlak voor keuzes en samenbrengen van belangen.
  • Productie: Signaleren van trends in cybersecurity en deze vertalen naar strategieën; adviseren van directies, FG en CISO; overzicht houden over securitydossiers en kwetsbaarheden; ontwikkelen van strategieën voor detectie, beoordeling en mitigatie van risico’s; mede opstellen van kaders en richtlijnen; beoordelen van projectplannen op cyberrisico’s; ondersteunen van divisies en projecten met security by design en best practices; bijdragen aan professionalisering van de eenheid.
  • Regie en ontwikkeling: Regie voeren op organisatie-inrichting en productontwikkeling binnen cyberdefense; bijdragen aan informatieplanning.
  • ICT: Realiseren en borgen van veiligheid, beschikbaarheid, stabiliteit en continuïteit van de informatievoorziening.
  • Kwaliteitszorg: Initiëren van verbeteringen, toetsen op kwaliteit en doelmatigheid, en borgen van veranderingen.
  • HRM: Verantwoordelijkheid nemen voor eigen ontwikkeling en als teamspeler bijdragen aan team- en organisatieresultaten.
  • Beveiliging & Privacy: Handelen conform UWV-richtlijnen ten aanzien van integriteit, beveiliging en privacy.
  • Projecten: Vervullen van (adviserende) rol richting projectmanager en regie voeren op projectmatige activiteiten.

Dit ben jij

  • Functioneert op academisch werk- en denkniveau
  • Opleiding Informatica, Cybersecurity, Bestuurlijke informatiekunde of
    vergelijkbaar op Academisch- of HBO-niveau
  • Integrale methodische benadering (scopafijth) bij onderzoek en advisering
  • Vakspecifieke certificeringen zoals CISSP, SICM, SICA, SANS of
    vergelijkbaar
  • Algemene kennis van beheer- en projectmethodieken (AGILE, SCRUM; in
    algemene profielen ook ITIL, ISO)
  • Minimaal 8 jaar aantoonbare ervaring als senior adviseur security in het
    ICT-domein, incl. cloud security-dienstverlening en -technieken
  • Aantoonbare ervaring met het opstellen van kosten-baten analyses en lean
    businesscases
  • Aantoonbare kennis en ervaring op het vlak van veranderkunde
  • Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement
  • MAX 171,-
  • Minimaal 32 uur per week beschikbaar, bij voorkeur 36 uur
  • Hybride werken in overleg
  • Beschikbaarheid voor deelname aan crisisondersteuning buiten kantooruren
    indien nodig

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback