Senior Beleidsadviseur Wmo (volwassen)

Gemeente Moerdijk

Gemeente Moerdijk
In overleg
5 maanden
HBO - WO
Nog 7 dagen

Dit ga je doen

Senior Beleidsadviseur Sociaal Domein – Wmo (volwassenen)
(deze opdracht is niet geschikt voor ZZP)

Uren: 28–32 per week
Duur: 6 maanden

Opdrachtomschrijving
De gemeente Moerdijk zoekt een zeer ervaren senior Beleidsadviseur Wmo die zelfstandig en rolvast opereert binnen het volledige Wmo-domein (volwassenen). De opdracht vraagt om beleidsmatige diepgang, bestuurlijke sensitiviteit en regie op regionale samenwerking.
De opdrachtnemer werkt aan beleidsontwikkeling, implementatie, toezicht en kwaliteitsborging binnen een complex speelveld met oplopende casuïstiek, regionale schaalvraagstukken (D6/D9) en financiële druk. De rol is nadrukkelijk beleidsmatig en adviserend


Werkzaamheden en concreet te behalen resultaten
1. Begeleiding, toegang en opschaling

  • Doorontwikkeling van het lokale beleidskader Begeleiding, inclusief afspraken over opschaling van complexe casuïstiek.
  • Beleidsmatige versterking van de lokale toegang tot Beschermd Wonen, in afstemming met uitvoering en regio.

2. Beschermd Wonen & Maatschappelijke Opvang

  • Beleidsmatige bijdrage aan de inkoop Beschermd Wonen.
  • Implementatie van het Beleidskader Maatschappelijke Opvang regio Breda naar lokaal uitvoerbaar beleid.
  • Beleidsmatige borging van het Huisvestingsplatform MO/BW, met aandacht voor door- en uitstroom.
  • Ontwikkeling en advisering op de lokale preventieaanpak dakloosheid.

3. GGZ en crisiszorg

  • Beleidsmatige doorontwikkeling van de Wijk-GGZ.
  • Bijdrage aan de doorontwikkeling van het meldpunt crisiszorg West-Brabant, inclusief regionale en bestuurlijke afstemming.

4. Huishoudelijke ondersteuning (HO)

  • Beleidsmatige bijdrage aan de D6-ontwikkelopgave Huishoudelijke Ondersteuning.
  • Borging van de going concern binnen HO en ondersteuning bij opschalen van casuïstiek.
  • Actieve bijdrage aan de werkgroep Huishoudelijke Ondersteuning.

5. Hulpmiddelen, vervoer en woningaanpassingen

  • Beleidsmatige regie op hulpmiddelenbeleid (incl. trapliften en medische advisering).
  • Doorontwikkeling van beleid voor vervoersvoorzieningen, inclusief implementatie van het kilometerbudget KCV.
  • Bijdrage aan D6 kernteam hulpmiddelen en D6 woningaanpassingen/woonvoorzieningen.

6. Regionale samenwerking en schaal

  • Actieve deelname aan D6 en D9 regionale beleidstafels.
  • Inhoudelijke trekkersrol binnen het Werkplan De6 2025.
  • Advisering over de schaaldiscussie D6/D9 en positionering van Moerdijk.
  • Bijdrage aan regionale afstemming via o.a. D6 waspunt.

7. Beleid, governance en juridische borging

  • Actualisatie en oplevering van het Beleidsplan Wmo.
  • Actualiseren van Wmo-verordening, beleidsregels en besluiten.
  • Advisering over inkomensafhankelijke bijdragen.
  • Inhoudelijke inbreng op CEO Wmo 2025.
  • Advisering richting Wmo-raad en versterking van onafhankelijke cliëntondersteuning (OCO).

8. Toezicht, kwaliteit en rechtmatigheid

  • Beleidsmatige inrichting en doorontwikkeling van toezicht Wmo (kwaliteit en rechtmatigheid), in samenwerking met o.a. GGD.

9. Financiën, P&C en monitoring (beleidsmatig)

  • Beleidsmatige financiële onderbouwing van Wmo-voorstellen (HO, hulpmiddelen, vervoer, BW/MO).
  • Inhoudelijke bijdrage aan P&C-producten (begroting, voortgangsrapportages, jaarstukken).
  • Signaleren van financiële risico’s en afwijkingen en hierover adviseren aan management en portefeuillehouder.
  • Ontwikkelen en benutten van monitoring (volumes, kosten, effecten) en vertalen naar bijsturingsvoorstellen.

De operationele jaarverantwoording en dataverzameling ligt primair bij de coördinatorbeleidsmatige duiding en advisering.


Eisen (knock-outcriteria)
De kandidaat voldoet aantoonbaar aan alle onderstaande eisen:

  • Afgeronde hbo-opleiding (hbo/wo werk- en denkniveau).
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als beleidsadviseur Wmo binnen een gemeentelijke organisatie.
  • Aantoonbare ervaring met:
    • huishoudelijke ondersteuning
    • hulpmiddelen, vervoer en/of woningaanpassingen
    • beschermd wonen en/of maatschappelijke opvang.
  • Aantoonbare ervaring met politiek-bestuurlijke advisering (college/raad).
  • Aantoonbare ervaring met regionale samenwerking (bij voorkeur D6/D9 of vergelijkbaar).
  • Aantoonbare ervaring met beleidsmatige financiële sturing, waaronder:
    • financiële onderbouwing van beleidskeuzes;
    • inhoudelijke bijdrage aan de P&C-cyclus
    • werken met monitoring en bijsturing.

Wensen (zwaarwegend)

  • Ervaring met GGZ-ketens, wijk-GGZ of crisiszorg.
  • Ervaring met toezicht en rechtmatigheid Wmo.
  • Ervaring met verordeningen en beleidsregels.
  • Ervaring met regionale trekkersrollen of schaalvraagstukken.
  • Ervaring met cliëntenparticipatie (Wmo-raad / OCO).

Competenties

  • Zeer politiek-bestuurlijk sensitief
  • Inhoudelijk breed en analytisch sterk
  • Regisserend en koersvast
  • Verbindend in regionale samenwerking
  • Resultaatgericht met oog voor uitvoerbaarheid

Gesprekken
Gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 15 januari 2026. Gesprekken voeren we bij voorkeur live op het gemeentehuis in Zevenbergen. Hoewel we niet kunnen voorspellen of kandidaat wordt uitgenodigd, is het fijn als hier rekening mee wordt gehouden.

 

Dit ben jij

  • Kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO-opleiding (HBO/WO werk- en
    denkniveau).
  • Deze opdracht kan niet worden ingevuld door een ZZP’er (wet DBA/VBAR). Met
    uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd
    wordt. Wij vragen u om de "Verklaring detachering in loondienst" toe te
    voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U
    verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van
    een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document
    is onderdeel van de aanbesteding. U kunt de verklaring vinden op onze
    website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden. Het
    document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een
    kandidaat
  • Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als beleidsadviseur
    Wmo binnen een gemeentelijke organisatie.
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met huishoudelijke ondersteuning,
    hulpmiddelen, vervoer en/of woningaanpassingen en beschermd wonen en/of
    maatschappelijke opvang.
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met politiek-bestuurlijke advisering
    (college/raad).
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met regionale samenwerking (bij
    voorkeur D6/D9 of vergelijkbaar).
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met beleidsmatige financiële sturing,
    waaronder: financiële onderbouwing van beleidskeuzes, inhoudelijke bijdrage
    aan de P&C-cyclus en werken met monitoring en bijsturing.
  • Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden.
  • Kandidaat heeft ervaring met GGZ-ketens, wijk-GGZ of crisiszorg.
  • Kandidaat heeft ervaring met toezicht en rechtmatigheid Wmo, met
    verordeningen en beleidsregels en heeft ervaring met cliëntenparticipatie
    (Wmo-raad / OCO).
  • Kandidaat heeft ervaring met regionale trekkersrollen of
    schaalvraagstukken.

Sohail Khairi

Recruitment Consultant

Sohail Khairi

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Sohail neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!