Senior ICT Specialist Logging as a Service (LaaS)

Politie Nederland

  • Uitzenden
  • 01-10-2025
  • Utrecht
  • 36 uur
Politie Nederland
€3.554 — €5.155 / maand
23 maanden
Nog 4 dagen

Dit ga je doen

Als IT Specialist Logging ben je primair bezig met het inregelen en beheren van grip op techniek en business. Je zorgt ervoor dat de logging van IT-dienst vanuit alle technische facetten optimaal wordt beheerd. Denk hierbij aan het ontwikkelen en onderhouden van een centrale loggingfaciliteit binnen de politie. Je staat vooraan om nieuwe ontwikkelingen in IT-beheer te helpen inregelen. Je schakelt in een hybride omgeving tussen klassiek en agile. Je beheert de beheertooling, dus je faciliteert je collega-beheerders.

  • Interne contacten (medewerkers, technisch beheer, applicatiebeheer en functioneel beheer, collega’s domein generiek).
  • Externe contacten met consultants.
  • Als IT Specialist Logging sta je midden in je team en ben jij in staat om binnen en buiten je eigen vakgebied adviserend op te treden bij incidenten, problemen, changes en projecten. Je hebt overtuigingskracht, kan presenteren en neemt initiatief.

    Vakmatige taken:

    • Ondersteunen van business service d.m.v. centrale logging;
    • Sparringpartner van technische, functioneel en tactisch beheerders en dienstenmanagers;
    • Verkennen, ontwikkelen en implementeren van nieuwe technologieën die een verbetering of aanvulling zijn voor de functionaliteit van de omgeving;
    • Invulling geven aan Life Cycle Management van de gebruikte producten;
    • Verzorging van kennisoverdracht naar collega’s inzake relevante expertise binnen het eigen vakgebied.
    • Automatiseren van capaciteitsmanagement van de centrale logging.

    Leidinggevende taken niet van toepassing.

Dit ben jij

  • De door Inschrijver aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering
    van de gehele Opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer / Onderaannemer en
    geen ZZP’er / ondernemer
  • Door in te schrijven bevestigt u dat u op de hoogte bent van de
    voorgenomen overstap naar een intermediair model en dat u begrijpt dat,
    indien u wordt gegund, een toekomstige migratie naar een intermediair
    mogelijke kan plaatsvinden
  • De kandidaat is in het bezit van het certificaat Elastic
    Observability Engineer
  • De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar, minimaal 1 jaar
    aantoonbare werkervaring met logging binnen grote (=1000 gebruikers en
    meer) organisaties
  • De kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als
    ontwikkelaar of Technisch Beheerder, met de producten uit de Elastic stack
    (Elastic Search, Logstash, Kibana)
  • De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het implementeren van Elastic
    in een Enterprise omgeving
  • De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Kafka en/of Python
  • De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Jira en Confluence
  • De kandidaat is in het bezit van certificeringen voor RedHat, CCNA en
    cybersecurity
  • Als IT Specialist Logging sta je midden in je team en ben jij in staat om binnen en buiten je eigen vakgebied adviserend op te treden bij incidenten, problemen, changes en projecten. Je hebt overtuigingskracht, kan presenteren en neemt initiatief.

    Vakmatige taken:

    • Ondersteunen van business service d.m.v. centrale logging;
    • Sparringpartner van technische, functioneel en tactisch beheerders en dienstenmanagers;
    • Verkennen, ontwikkelen en implementeren van nieuwe technologieën die een verbetering of aanvulling zijn voor de functionaliteit van de omgeving;
    • Invulling geven aan Life Cycle Management van de gebruikte producten;
    • Verzorging van kennisoverdracht naar collega’s inzake relevante expertise binnen het eigen vakgebied.
    • Automatiseren van capaciteitsmanagement van de centrale logging.

    Leidinggevende taken niet van toepassing.

Vincent Vermeulen

Recruitment Consultant

Vincent Vermeulen

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Vincent neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback