Senior Medewerker en coördinator vergunningen

Gemeente Ermelo

Gemeente Ermelo
In overleg
10 maanden
HBO - WO
Nog 21 dagen

Dit ga je doen

De opdracht richt zich op allround professional als het gaat om vergunningverlening en omvat een combinatie van coördinatie, ondersteuning, vergunningverlening en brede inhoudelijke expertise binnen het fysieke domein en vergunningverlening. De werkzaamheden bestaan uit:

Kwaliteitsverbetering en vergunningverlening:
De focus ligt op het vergroten van het individuele en gezamenlijke vertrouwen en het efficiënter maken van de werkprocessen.
De kandidaat moet processen doorzien en werkwijzen sturen.

Inhoudelijke ondersteuning en vergunningverlening:
Het bieden van brede en inhoudelijke kennis van vergunningverlening en het hele proces hierom heen.
Interventie en het oplossen van knelpunten bij vastgelopen en/of complexe dossiers.

Dit ben jij

  • De kandidaat heeft aantoonbare actuele kennis van de Omgevingswet.
    de Omgevingswet in de afgelopen 2 jaar
  • De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar aantoonbaar ervaring opgedaan met
    de vergunningverlening of het toezicht bij minimaal 3 dossiers die
    betrekking hebben op Rijks- of gemeentelijke monumenten
  • Minimaal 5 jaar ervaring met het zelfstandig behandelen van complexe
    vergunningsdossiers, inclusief de voorbereiding van besluiten binnen het
    fysiek domein
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie
    in de afgelopen 8 jaar
  • Minmaal een afgeronde HBO/WO opleiding in een juridische of ruimtelijke
    richting
  • Ruime ervaring met het coördineren van
    werkzaamheden en begeleiden van medewerkers binnen een team vergunningen
    (het realiseren van een 'kwaliteitsslag'). Voldoet volledig: > 3 jaar
    Voldoet deel: 1-3 jaar Voldoet niet: < 1jaar
  • Aantoonbare ervaring in het doorzien, sturen en
    efficiënter maken van interne werkprocessen. Voldoet volledig: > 3 jaar
    Voldoet deel: 1-3 jaar Voldoet niet: < 1jaar
  • Ervaring met het opstellen van college- en
    raadsvoorstellen, en het adviseren van het bestuur. Voldoet volledig: > 3
    jaar Voldoet deel: 1-3 jaar Voldoet niet: < 1jaar

Merlijn de Groot

Recruitment Consultant

Merlijn de Groot

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Merlijn neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback