Speechschrijver

Algemene Rekenkamer

Algemene Rekenkamer
€5.418 — €6.192 / maand €80 / uur
9 maanden
Nog 4 dagen

Dit ga je doen

Achtergrond opdracht

De collegeleden van de Algemene Rekenkamer verzorgen regelmatig publieke optredens, variërend
van spreken voor congressen, tot het verzorgen van briefings voor parlementsleden en media optredens. Voor optimale voorbereiding van deze optredens willen wij professionele ondersteuning
achter de hand hebben.

Opdrachtomschrijving

De Algemene Rekenkamer vormt een kleine pool van speechschrijvers die op afroep beschikbaar
zijn voor het schrijven van speeches van collegeleden van onze organisatie. Voor belangrijke
publieke optredens kan een speechschrijver worden gevraagd een speech voor te bereiden en het
collegelid van advies te voorzien voor het optreden. Deze optredens vinden in Nederland plaats,
maar in bijzondere gevallen kan ook opdracht worden gegeven voor een optreden in het
buitenland. 

Resultaatgebied & Verantwoordelijkheden

De werkzaamheden van de speechschrijver vallen onder het resultaatgebied van het team Bestuur
van de Algemene Rekenkamer. De speechschrijver wordt in het werk begeleid door de
bestuursassistent van het betreffende collegelid.

Vakmatige taken

De opdracht/resultaat kan per speech bestaan uit de volgende onderdelen:

  • Een voorbereidend gesprek met het collegelid; 
  • Een gesprek met inhoudelijk verantwoordelijk medewerkers van de Algemene Rekenkamer; 
  • Het schrijven en afstemmen van een concepttekst; 
  • Advies aan het collegelid voor uitspraak van de tekst; 
  • Uitgesproken tekst vaststellen.

Functie-eisen

  • Ruime ervaring als speechschrijver 
  • Overtuigende resultaten in het bereiken van
    publiek met geschreven teksten 
  • Ervaring met schrijven voor bestuurders
    binnen het overheidsdomein 
  • Kennis van de positie van de Algemene Rekenkamer
  • Ervaring binnen Rijksoverheid en/of Hoge
    Colleges van Staat 

Letop! Kandidaat dient beschikbaar te zijn op 16 januari voor een intakegesprek op locatie.

Wensen

  • Bekendheid met begrotingscyclus en control
  • In staat om snel contact te maken om
    effectief aan de slag te kunnen
  •  Creatief met taal en boodschappen

Competenties

  • Uitstekende schrijfvaardigheid 
  • Effectieve adviseur 

Procedure

  • Aanbieden kan tot en met 13 oktober om 09:00 uur.
  • Vragen stellen kan tot en met 8 januari 10:00 uur.
  • CV's zullen regelmatig beoordeeld worden en passende profielen zullen dan eerder dan de deadline worden aangeboden bij de opdrachtgever. Hierdoor kan aanvraag eventueel eerder sluiten.
  • Enkel CV's die via het systeem ESD worden aangeboden worden in behandeling genomen, CV's die per mail of andere communicatiekanalen worden verzonden, worden niet in behandeling genomen.
  • Let op! Bij voldoende aanbiedingen kan de werving eerder worden gesloten en kun je geen kandidaten meer aanbieden.
    • Alleen CV's in de Nederlandse taal worden in behandeling genomen.
    • Per leverancier mogen er max 2 kandidaten worden aangeboden
    • Tarief dient inclusief alle kosten te zijn, maar exclusief BTW
    • Elke leverancier en zzp'er dient in bezit te zijn van een bedrijfs- en beroepsaansprakelijkheidsverzekering.
    • Elke leverancier dient een G-rekening te hebben.
    • Voor het uitlenen van arbeidskrachten volgens de Waadi, dient elke leverancier te voldoen aan de juiste SBI-codes.
  • CV's dienen voorzien te zijn van:
    • Korte motivatie
    • Beschikbaarheid:
    • Mogelijke startdatum
  • Het is niet toegestaan om medewerkers in loondienst van een ander bureau voor te stellen.
  • De klant wil inhuuropdrachten sluiten met een zo kort mogelijke keten, voorkeur gaat uit naar een medewerker in loondienst of een ZZP’er zonder tussenkomst van een bureau.
  • Wanneer een ZZP'er wordt aangeboden via een bureau dan zal de ZZP'er direct gecontracteerd worden en zullen wij met het bureau een marge overeenkomst sluiten.

    Leverancier gaat ermee akkoord dat na 1800 uur de bureaumarge vervalt en de inhuuropdracht direct wordt gesloten wordt met de ZZP’er zonder dat een concurrentiebeding, relatiebeding of ander beding aan een externe opgelegd zal worden

    Het inhuurtarief van de ZZP’er en de bureaumarge wordt vermeld (marges hoger dan 15 euro worden niet geaccepteerd).

    Indien een ZZP’er wordt voorgesteld via een bureau dan dient dit duidelijk te worden aangegeven in het voorstel.

Dit ben jij

  • Ruime ervaring als speechschrijver
  • Overtuigende resultaten in het bereiken van publiek met geschreven teksten
  • Ervaring met schrijven voor bestuurders binnen het overheidsdomein
  • Kennis van de positie van de Algemene Rekenkamer
  • Ervaring binnen Rijksoverheid en/of Hoge Colleges van StaatLetop! Kandidaat
    dient beschikbaar te zijn op 16 januari voor een intakegesprek op locatie
  • Wensen
  • Bekendheid met begrotingscyclus en control
  • In staat om snel contact te maken om effectief aan de slag te kunnen
  • Creatief met taal en boodschappenCompetenties
  • Uitstekende schrijfvaardigheid
  • Effectieve adviseur

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback