Technisch manager standaardisering Defensievastgoed

Rijksvastgoedbedrijf

Rijksvastgoedbedrijf
€4.690 — €6.907 / maand
11 maanden
HBO
Nog 8 dagen

Dit ga je doen

Het Rijksvastgoedbedrijf staat voor een vastgoedopgave van ongekende omvang. Samen met
Defensie werken we aan het verduurzamen, uitbreiden en toekomstbestendig maken van kazernes,
kantoren, magazijnen en vliegbases in heel Nederland. Zo zorgen we ervoor dat het vastgoed
meegroeit met een moderne en snel ontwikkelende krijgsmacht.

Door de groei en modernisering van Defensie is het noodzakelijk het tempo en het
realisatievermogen van onze vastgoedketen fors te verhogen. Daarom zoeken we professionals die
willen bijdragen aan deze maatschappelijk urgente opgave, waarin jaarlijks projectinvesteringen
tot wel 2 miljard euro gemoeid zijn en waarin jouw werk direct bijdraagt aan de veiligheid en
toekomst van Nederland.

Voor deze opdracht ga je meewerken aan het ontwikkelen van standaarden voor de verschillende
gebouwtypen van Defensie. Het programma Standaardisering betreft de standaardisatie van
vastgoedbouwstenen tot op het niveau van de eisen.
Je werkt in opdracht van het Werkverband 1 ‘standaardisatie’ en coördineert het standaardiseren
van programma’s van eisen: Voor legering, kantoren, garagewerkplaatsen, magazijnen,
portiersloges, etc.

Je voert hiervoor gesprekken met interne en/of externe adviseurs (specialisten) en interne /
externe opdrachtgevers. Je doet dit samen met een technisch manager van het RVB, maar bent
een volwaardige vervanger.

Samen met beleidsmakers, behoeftestellers en specialisten van Defensie en technische adviseurs
binnen het RVB worden per ‘bouwsteen’ (gebouw / unieke ruimte / voorziening) standaard eisen
geformuleerd en systematisch vastgelegd. Je initieert deze overleggen en coördineert op proces en
inhoud. De uitkomst leg je vast in het system engineering programma TopTeam.

Dit ben jij

  • De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde
    technische opleiding op hbo-niveau in het fysieke domein, zoals
    architectuur, bouwkunde, werktuigbouwkunde of elektrotechniek. Daarnaast
    beschikt de kandidaat over aantoonbare expertise in bouwfysica,
    bijvoorbeeld door een afstudeerrichting bouwfysica of een gelijkwaardige
    aanvullende opleiding (bijv. post-hbo of masterclass bouwfysica)
  • De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare
    werkervaring met de voorbereiding van complexe projecten in de
    utiliteitsbouw, in een rol vergelijkbaar met ‘technisch manager cf.
    IPM-model’. Hierbij was tenminste sprake van de volgende aspecten: – ten
    minste één opdracht betrof het functioneel specificeren van eisen ten
    behoeve van een UAV-gc contract voor een relevant en complex
    utiliteitsbouwproject; – minimaal 2 jaar kennis en ervaring in het werken
    in een systems engineering database-omgeving, zoals Topteam, Relatics,
    Briefbuilder of vergelijkbaar
  • De aangeboden kandidaat dient te beschikken over voor de uitvoering
    van de opdracht geschikte elektronische hulpmiddelen. De elektronische
    hulpmiddelen worden niet door het Rijksvastgoedbedrijf ter beschikking
    gesteld. Onder elektronische hulpmiddelen vallen mobiele telefoon,
    computer, laptop en/of tablet
  • De aangeboden kandidaat verklaart dat hij/zij akkoord is met de
    documenten in de offerteaanvraag
  • In verband met de werkzaamheden is het een eis dat een positieve
    referentie omtrent integriteit verifieerbaar is. Daarnaast dient de
    kandidaat een Verklaring Omtrent Gedrag te kunnen overleggen binnen 4-6
    weken na start van de opdracht
  • Wij verzoeken u graag te vermelden op welke basis u deze opdracht
    aanneemt
  • Wij verzoeken u graag te vermelden op welke basis u deze opdracht
    aanneemt
  • De mate van ervaring (niet langer dan 7 jaar geleden) met het
    technisch en ruimtelijk definiëren van complexe utiliteitsbouw projecten
    Met ‘complexiteit’ wordt dezelfde definitie gehanteerd als bij “relevant en
    complex” onder eis 2 van dit document. Aspecten: • Aantal projecten
    utiliteitsbouw; • De mate van Omvang en complexiteit van technische en
    ruimtelijke raakvlakken in eisendefinitie en ontwerp • Rol,
    verantwoordelijkheid en taak t.a.v. kwaliteitsborging voorbereiding; • De
    mate van directe functionele aansturing van technisch- of ruimtelijk
    adviseurs
  • Mate van het kennisniveau van verschillende technische disciplines
    met het oog op technisch raakvlak-management. (Niet langer dan 7 jaar
    geleden). Aspecten: • Aantal en relevantie van technische disciplines die
    betrokken zijn in utiliteitsbouw projecten, waarvan bij kandidaat parate
    basiskennis beschikbaar is
  • Mate van ervaring (niet langer dan 7 jaar geleden) met het
    toepassen van systems engineering in projecten. Aspecten: • Aantal en
    *complexiteit van opgestelde (project)modellen; • Rol en
    verantwoordelijkheid bij het opstellen van de modellen. *Complexiteit:
    hiermee wordt bedoelt de omvang, gelaagdheid van de boomstructuur,
    categorisering van eisen, aanwezigheid van verbindingen

Ishveen Seistani

Recruitment Consultant

Ishveen Seistani

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en Ishveen neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback