Technisch Projectleider Plassenschap Loosdrecht

Gemeente Hilversum

Gemeente Hilversum
€4.520 — €6.422 / maand
24 maanden
HBO
Nog 9 dagen

Dit ga je doen

Projecten:

Mijndensesluis

•   Civiele werkzaamheden zoals vervangen van beplanking, conservering staalconstructies en vervanging wrijfgordingen
•    Elektromechanische vervanging van deurbewegingen, brugbewegingsinstallatie en overige installaties
•    Totale projectomvang circa € 730.000 excl. btw (op basis van MJOP/raming)

Raaisluis
•    Sluis uit 1999 met stalen damwandkolk en houten puntdeuren 
•    Installaties zijn verouderd en dienen naar verwachting binnen enkele jaren vervangen te worden 
•    Vervanging van deurbewegingen, brugbewegingsinstallatie en bedieningssystemen voorzien rond 2027 
•    Aanvullende civiele maatregelen zoals conservering van stalen onderdelen en vervanging wrijfgordingen
•    Totale investeringsopgave circa € 647.800 excl. btw (op basis van MJOP/raming)

Rol en verantwoordelijkheden projectleider
De projectleider is verantwoordelijk voor:
•    Opstellen integraal projectplan (2026–2028)
•    Bundelen van werkzaamheden van meerdere sluizen
•    Opstellen PvE en functionele specificaties (civiel + M&E)
•    Voorbereiden en begeleiden aanbesteding
•    Opstellen raming en VAT-begroting
•    Integrale coördinatie civiel en elektromechanisch
•    Stakeholdermanagement (o.a. waterschap)
•    Begeleiding uitvoering (Q4 2027 – Q1 2028) 

Technisch uitgangspunt
Voor beide sluizen geldt:
•    Elektrische aandrijving is de voorkeursvariant
•    Afwijking alleen op basis van aantoonbare technische noodzaak

Doel van de opdracht
Het realiseren van een efficiënt en toekomstbestendig vervangingsproject voor meerdere sluizen, gericht op:
•    Standaardisatie van installaties
•    Verlaging onderhoudslasten
•    Verbetering betrouwbaarheid en veiligheid
•    Bundeling van projecten voor kosten- en planningsvoordeel

Randvoorwaarde:De Technisch Projectleider Plassenschap Loosdrecht werkt zelfstandig, stemt indien nodig af met betrokkenen binnen het team/ opdrachtgever, en levert het eindproduct op zonder hiërarchische aansturing of zonder afhankelijkheid van het team.

Resultaat (Belangrijk om hier wel te benoemen welk resultaat aan het einde van de intitiële duur en bij verlenging opgeleverd moeten worden. 
Omschrijf hier het eindresultaat dat moet worden opgeleverd en op welk moment. Bijvoorbeeld:

  • Een opleverdossier dat uiterlijk op de afgesproken einddatum beschikbaar is voor het team …, zodat dit team de trajecten verder kan oppakken. De opdrachtnemer bepaalt zelf de wijze waarop dit resultaat wordt bereikt.
  • Het eindproduct is compleet, onderbouwd en tijdig opgeleverd als…..

Dit ben jij

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen
    gebiedsontwikkeling of ruimtelijke projecten
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met bestuurlijke processen gericht
    op gebiedsontwikkeling of ruimtelijke projecten binnen een gemeente in de
    afgelopen 3 jaar
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van een Integraal Projectplan
  • Aantoonbare werkervaring met civiel technisch projectmanagement op GWW
    projecten, benoem duidelijk waar deze ervaring is opgedaan
  • Aantoonbare werkervaring binnen projecten waarbij interne en externe
    stakeholders betrokken zijn. Benoem 1 referentie project in het CV
  • Aantoonbare werkervaring in een soortgelijk werkgebied als de Loosdrechtse
    plassen, benoem in het CV duidelijk waar deze ervaring is opgedaan
  • Aantoonbare werkervaring in politiek bestuurlijke context, benoem duidelijk
    in het CV hoe deze kennis is opgedaan
  • Aantoonbare werkervaring met het leiden van complexe levensduurverlengende
    technische installaties. Benoem duidelijk in het CV waar deze ervaring is
    opgedaan en de complexiteit
  • Aantoonbare werkervaring waarbij verschillende onderdelen zoals omgeving,
    stakeholders, bestuurlijke context, techniek en bewoners / gebruikers
    belangen samenkomen in de openbare ruimte, benoem duidelijke referentie
    project(en) in het CV

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback