Wmo Consulent Beschermd Wonen

Gemeente Zoetermeer

Gemeente Zoetermeer
€3.524 — €5.033 / maand
9 maanden
HBO
Nog 3 dagen

Dit ga je doen

Afdeling
De Wmo afdeling valt onder het team zorg binnen het sociaal domein. Bij de gemeente Zoetermeer zijn wij met ongeveer 35 collega's verantwoordelijk voor alle Wmo-aanvragen en bijbehorende werkzaamheden. In ons team heerst een leuke en gezellige sfeer. We kunnen op elkaar bouwen en hebben als gezamenlijk doel om onze klanten zo goed mogelijk van dienst te zijn, dit doen we ook in samenwerking met onze collega's van contractmanagement, kwaliteit en beleid. Onze dienstverlening en klantgerichtheid staan hoog in het vaandel.

Binnen deze groep Wmo consulenten is er een kleine groep gericht bezig met de meldingen die binnen komen voor Beschermd Wonen. Met deze groep zal je het intensiefst mee samen werken. Op de maandag starten we met elkaar met de weekstart. Dan kijken we oa naar de BW meldingen die zijn binnengekomen en verdelen die onderling. Daarna plan je zelf je huisbezoeken en zal je het dossier vullen. Daar we binnen de decentralisatie zitten werken we nog nauw samen met onze centrum gemeente Den – Haag.

Opdracht
Doelstelling van de functie is: effectuering van de dienstverlening aan burgers van Zoetermeer op het gebied van individuele voorzieningen in het kader van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo).

Voor deze opdracht zijn we opzoek naar Wmo consulenten die zich gespecialiseerd hebben in Beschermd Wonen (BW). Dit om de kerngroep Beschermd Wonen binnen ons vaste team te ondersteunen bij alle aanvragen en de doorontwikkeling van de decentralisatie. Als Wmo consulent met de expertise BW heb je te maken met een brede en zeer kwetsbare groep. Het is belangrijk dat je goed met verschillende doelgroepen kunt omgaan en maatschappelijk betrokken bent. Je bent in staat oplossingsgericht te werken, hebt een sterke persoonlijkheid, kunt presteren onder hoge druk en kunt omgaan met veranderingen. Je hebt uitstekende gespreks- en schrijfvaardigheden en bent klantgericht. Je werkt accuraat, kunt je eigen werk goed plannen en organiseren, je bent analytisch ingesteld. Je legt zorgvuldig en volledig gegevens van klanten vast in het CRM-systeem Suite.

Van onze inhuurkrachten verwachten wij dat ze vlot zelfstandig aan de slag kunnen, zich kunnen aanpassen aan de gestelde eisen die wij stellen aan de rapportages en in staat zijn om hulp te vragen waar dat nodig is. Als inhuurkracht kom je nog eens ergens en daarom hopen wij ook van jou te kunnen leren, we zijn bezig onze afdeling anders vorm te geven en zien graag dat jij waar kunt mee meedenkt en je feedback deelt. Daar en tegen wordt je uiteraard ingewerkt door een van onze (senior) consulenten en nemen wij jou op in ons gezellige team net als al onze andere (vaste) collega's.

Dit ben jij

  • De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden niet 3
    overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de
    opdrachtgever. (Dit criterium is niet van toepassing op kandidaten die een
    vast dienstverband hebben bij de uitlenende partij.)
  • Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding in de richting van Sociaal
    Juridische Dienstverlening, Juridisch Kwaliteitsmedewerker Sociale
    Dienstverlening of (para)medisch
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Wmoconsulent met specialisatie
    Beschermd Wonen
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Wmo
    consulent met specialisatie Beschermd Wonen
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met meldingen gericht op
    Beschermd Wonen eventueel aangevuld met complexe begeleiding casuïstiek
  • Aantoonbare werkervaring met GWS – Suite4Zorg in de afgelopen 5 jaar,
    benoem waar dit is opgedaan
  • De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en
    waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven
    te zijn door de kandidaat zelf. Voeg de geschreven motivatie samen met het
    cv om deze als één document te uploaden

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

01

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

02

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

VNG

03

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

04

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

05

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

06

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

07

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

08

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

09

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.

Iets voor jou?

Reageer dan vandaag nog!

Feedback