Adviseur Opsporing Communicatie

Politie Nederland

Uitzenden
02-01-2027
36 uur

€4.292 — €4.906 / maand

11 maanden

Nog 2 dagen

Dit ga je doen

Wij zoeken een adviseur Opsporingscommunicatie. Jij adviseert over wanneer en hoe communicatie strategisch en tactisch kan bijdragen aan de opsporing. Jij bent een verbindende schakel tussen de afdeling communicatie en de verschillende recherchteams in de eenheid. Je haalt bij de verschillende rechercheteams zaken op, waarna je afstemming zoekt met het Openbaar Ministerie (OM) over de aangedragen zaken. Daarnaast zorg jij samen met je collega’s van het team Opsporingscommunicatie voor een consistente en impactvolle inzet van content via de juiste kanalen en analyseer je de effectiviteit van de content. Met als doel het helpen van slachtoffers en het opsporen van verdachten.Op dit moment is een collega vanuit het team OC langdurig uitgevallen, waardoor het knelt.

Werkzaamheden/ taken, verantwoordelijkheden & doelstellingen

Verantwoordelijkheden

Kennis over de inzet van interne en externe communicatiekanalen om de effectiviteit van de in te zetten communicatie te vergroten en versterken binnen de eenheid.
Zelfstandig zaken ophalen uit de verschillende rechercheteams en adviseren op strategische en tactische inzet van communicatie op deze zaken.
Ook wordt verwacht dat je zelfstandig afstemt met het OM en meewerkt aan de voorbereiding van de zaken voor de wekelijkse uitzendingen van onze regionale opsporingsprogramma’s: Bureau Hengeveld, Bureau NH en Bureau Flevoland.

Te behalen resultaten binnen de gestelde termijn:

Zorgen voor effectieve Opsporingcommunicatie die bijdraagt aan het vergroten van het vertrouwen in de politie, door het adviseren over en maken van relevante content.
Het borgen van de contentstrategie door het maken van uitvoeringsafspraken met communicatieadviseurs en woordvoerders.
Kennen en gekend worden binnen de verschillende basisteams om zo kansrijke zaken op te halen.
Jij wordt (mede) verantwoordelijk voor het adviseren in opsporingsonderzoeken over hoe opsporingscommunicatie wordt ingezet

Werktijden/dagen

Het gaat om een full time inzet van 36 uur per week voor de periode van 1 januari tot en met 31 december 2027.

Wij werken hybride, dus de helft van de week kan (in afstemming met de rest van het team) thuis worden gewerkt.

Een deel van het werk vindt plaats op de verschillende basisteams in onze eenheid. Je zult dus ook de nodige uren onderweg zijn. Een rijbewijs is daarbij een pre.

Het werk vraagt om flexibiliteit. Wanneer extra advies- of contentcapaciteit nodig is, bijvoorbeeld bij de start van een team grootschalig onderzoek (TGO), kan inzet buiten de reguliere werktijden noodzakelijk zijn. Deze extra inzet wordt gecompenseerd in tijd.

Jij adviseert over wanneer en hoe communicatie strategisch en tactisch kan bijdragen aan de opsporing.
Je bent een verbindende schakel tussen de afdeling communicatie en de verschillende recherchteams in de eenheid.
Je haalt bij de verschillende rechercheteams zaken op, waarna je afstemming zoekt met het Openbaar Ministerie (OM) over de aangedragen zaken.
Samen met je collega’s van het team Opsporingscommunicatie zorg je voor een consistente en impactvolle inzet van content via de juiste kanalen en analyseer je de effectiviteit van de content.
Zelfstandig zaken ophalen uit de verschillende rechercheteams en adviseren op strategische en tactische inzet van communicatie op deze zaken.
Zelfstandig afstemmen met het OM en meewerken aan de voorbereiding van de zaken voor de wekelijkse uitzendingen van onze regionale opsporingsprogramma’s: Bureau Hengeveld, Bureau NH en Bureau Flevoland.
Zorgen voor effectieve Opsporingcommunicatie die bijdraagt aan het vergroten van het vertrouwen in de politie, door het adviseren over en maken van relevante content.
Het borgen van de contentstrategie door het maken van uitvoeringsafspraken met communicatieadviseurs en woordvoerders.
Kennen en gekend worden binnen de verschillende basisteams om zo kansrijke zaken op te halen.
(mede) verantwoordelijk voor het adviseren in opsporingsonderzoeken over hoe opsporingscommunicatie wordt ingezet

Dit ben jij

De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen het communicatiedomein,
liefst bij verschillende opdrachtgevers
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van een
(content)strategie
De kandidaat heeft een B2-beheersing van de Nederlandse taal
De kandidaat is in staat zelfstandig te werken en strategisch te adviseren
op de inzet van communicatie rondom opsporingszaken

De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring in een adviserende rol
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring in het omzetten van
gecompliceerde onderwerpen naar doelgerichte, effectieve teksten en beeld
De kandidaat heeft aantoonbare kennis van en ervaring met het ontwikkelen
van content op diverse digitale kanalen en platforms
De kandidaat heeft kennis van of een achtergrond bij de recherche en kent
de processen van de recherche

Team TenMonks

Het proces

Dit verhaal gaat over jou

De zoektocht – waar begin je?

Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact.

De kennismaking – een goed gesprek, geen kruisverhoor

Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is.

Afspraken maken – helder en zonder kleine lettertjes

Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.

Introductie – wij regelen de papierwinkel

Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen.

Even geduld – maar we houden je op de hoogte

Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Op gesprek – goed voorbereid op pad

Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.

Go of No-Go – samen evalueren

Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Aan de slag – alles geregeld, jij kunt starten

Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Service – ook ná de start zijn we er voor je

Zolang je aan de opdracht werkt, blijven wij je aanspreekpunt. Ook kan je regelmatig uitnodigingen van ons verwachten voor kleine events en borrels bij ons op kantoor. Heb je vragen over je opdracht, verlenging of indexaties? Eén belletje en we helpen je verder. Is de opdracht afgerond? Dan zoeken we met plezier naar een volgende uitdaging voor je.

Iets voor jou?

Laat het ons weten!

Reageer op deze vacature via TenMonks en ons recruitment team neemt contact met je op om de match te verkennen.