Werken bij Gemeente Katwijk

Gemeente Katwijk vacatures

Gemeente Katwijk is een van de grootste kustgemeenten van Zuid-Holland, met ruim 67.100 inwoners (CBS, januari 2026) en een ambtelijke organisatie van circa 530 medewerkers verdeeld over 13 clusters en 4 ondersteunende units. De gemeente ontstond op 1 januari 2006 uit een fusie van Katwijk, Rijnsburg en Valkenburg en bedient drie kernen langs de kust en de Oude Rijn, midden in de Randstad tussen Leiden en Den Haag.

Vacatures gemeente Katwijk worden gedreven door een forse groeiagenda: de bouw van 5.600 woningen op het voormalige Marinevliegkamp Valkenburg (Valkenhorst), een groeidoel van 80.000 inwoners in 2040 en de uitvoering van de Omgevingswet vragen voortdurend om specialisten op het snijvlak van ruimte, recht, financiën en sociaal domein. Bekijk actuele opdrachten via TenMonks.

Over gemeente Katwijk

Gemeente Katwijk is een zelfstandige Zuid-Hollandse kustgemeente met een herkenbaar karakter: een voormalig vissersplaats aan de Noordzee, gegroeid tot een middelgrote gemeente met een brede maatschappelijke agenda. De ambtelijke organisatie is ingedeeld in 13 clusters en 4 ondersteunende units, aangestuurd door een directie bestaande uit de algemeen directeur/gemeentesecretaris en een adjunct-secretaris.

De gemeente werkt vanuit drie kernen (Katwijk aan Zee, Rijnsburg en Valkenburg) aan een brede portefeuille: van vergunningverlening en openbare ruimte tot sociaal beleid, ruimtelijke ordening en gebiedsontwikkeling. Met 67.100 inwoners en een groeiperspectief richting 80.000 is Katwijk de grootste gemeente in de Duin- en Bollenstreek en na Den Haag de grootste badplaats van Zuid-Holland.

Kernwaarden en werkwijze:

• Daadkrachtige uitvoeringscultuur, gevoed door het arbeidsethos van een voormalige vissersgemeenschap
• Procesgerichte organisatie met een sterke focus op dienstverlening aan inwoners en ondernemers
• Ambitieuze ruimtelijke agenda, van de gebiedsontwikkeling Valkenhorst tot verdichtingsvisie en Omgevingswet
• Financieel solide: de gemeente presenteerde ook voor 2025 een sluitende begroting

Met 530 medewerkers en een brede taakverdeling zijn er doorlopend interim-opdrachten beschikbaar, zowel in staande beleidsdomeinen als in projectcapaciteit voor grote opgaven.

Werken bij gemeente Katwijk

Bij gemeente Katwijk werk je voor een organisatie die groot genoeg is voor complexe vraagstukken, maar klein genoeg om de lijnen kort te houden. Interim professionals die hier aan de slag gaan, werken aan dossiers die direct zichtbaar zijn in de leefomgeving van bewoners, van nieuwe woonwijken tot verbeterde mobiliteit en een toekomstbestendige openbare ruimte.

De gemeente werkt aan meerdere opgaven tegelijk: de gebiedsontwikkeling van Valkenhorst is de grootste van dit formaat in de regio, de Rijnlandroute verandert de bereikbaarheid structureel en de Omgevingswet vraagt van alle beleidsdomeinen een nieuwe manier van werken. Dat vertaalt zich in opdrachten die vragen om zowel uitvoeringskracht als juridisch-inhoudelijke diepgang.

Wie kiest voor gemeente Katwijk, kiest voor een gemeente die bouwt: aan woningen, aan infrastructuur en aan zichzelf. De schaal is overzichtelijk, de opgaven zijn dat niet.

Wat voor vacatures zijn er bij gemeente Katwijk?

Er zijn vacatures gemeente Katwijk in een breed scala aan beleids- en uitvoeringsdomeinen. TenMonks bemiddelt interim professionals voor opdrachten in onder meer:

• Ruimtelijke ordening en omgevingsbeleid
• Gebiedsontwikkeling en projectmanagement (o.a. Valkenhorst)
• Juridische advisering en handhaving
• Financiën, control en bedrijfsvoering
• Sociaal domein (WMO, jeugd, participatie)
• HRM en personeelsadministratie
• Vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH)
• Communicatie en bestuursondersteuning
• Informatiemanagement en digitalisering
• Inkoop en contractmanagement
• Beleidsadvisering openbare ruimte en mobiliteit
• Vastgoedbeheer en assetmanagement

Opdrachten zijn beschikbaar op mbo+, hbo- en wo-niveau, afhankelijk van het domein en de zwaarte van het dossier.

Wat verdien je bij een opdracht via TenMonks bij gemeente Katwijk?

Het salaris bij een opdracht via TenMonks bij gemeente Katwijk is gebaseerd op de salarisschalen van gemeente Katwijk zelf. Wanneer je op uitzendbasis aan de slag gaat heb je (op grond van de ABU cao) recht op gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden: je ontvangt een beloning die in waarde gelijkwaardig is aan die van een vaste medewerker in een vergelijkbare functie bij gemeente Katwijk.

Voor zzp-opdrachten bepaal je samen met TenMonks een passend tarief op basis van de markt en jouw profiel.

De exacte salarisrange staat waar mogelijk per opdracht vermeld in de vacaturetekst.

Gemeente Katwijk vacatures via TenMonks

TenMonks is een Nederlandse intermediair die interim professionals bemiddelt bij overheden en semioverheden via aanbestedingen, op zzp- of uitzendbasis.

Bij gemeente Katwijk zijn sinds 2025 diverse professionals geplaatst in de functies assetmanager verkoop vastgoed en medewerker HRM-administratie. Deze plaatsingen illustreren de breedte van de vraag bij Katwijk: van vastgoedmanagement in het kader van de omvangrijke woningbouwopgave tot de ondersteunende bedrijfsvoering die een groeiende ambtelijke organisatie vraagt.

TenMonks kent de inkoopstructuur en aanbestedingssystematiek van gemeente Katwijk en weet welk type opdrachten hier worden uitgezet. Voor vergelijkbare klantpagina’s in de regio, zie ook onze pagina’s voor gemeente Leiden en gemeente Alphen aan den Rijn.

Wat TenMonks doet bij een match:

• Inhoudelijke match tussen jouw profiel en de opdracht bij gemeente Katwijk
• Advies over positionering en tariefstelling, afgestemd op de gemeentelijke markt
• Kennis van de inkoopstructuur en aanbestedingsprocedures van gemeente Katwijk
• Transparante communicatie over doorlooptijd en verwachtingen

Na de gunning blijft TenMonks betrokken om alle randzaken te ontzorgen. Bekijk de actuele opdrachten via TenMonks opdrachten gemeente Katwijk.